作者:黄伟。
**:《企业文化》2023年第05期。
摘要:十八大以来面对新的市场环境与经济形势,***根据实际情况对国有企业党建工作提出新要求,有助于完善国有企业党组织的政治职能,发挥其推动企业发展的积极作用。本文中笔者以国有企业党建工作为切入点,分析完善与推进党建工作的措施,深化国有企业改革,带动国民经济发展。
关键词:国有企业;党建工作;具体措施。
国民经济发展中国有企业发挥着重要作用,其经营发展直接影响到社会秩序有序开展,需得到社会关注。国有企业发展中党建工作起着改革创新关键作用,也是加强党的建设主要部分。为了提高国有企业党建工作效率与质量,提高企业内部党的生命力与活力,有必要结合国有企业面临的新形势进行创新,改变党建工作方式与模式,发挥其固有功能,维持国有企业稳定与发展,本文就此展开相关论述。
一、国有企业党建的重要性。
党建工作内容较多,主要包括党组组建设、纪律检查及宣传党的思想理论工作等,国有企业党建工作主要围绕企业经营党的建设进行。结合实际来说,国有企业经营管理中党建工作发挥着重要作用。首先党建有利于提高管理系统工作效率。
企业通过党建工作可以有效提高工作效率,通过统一协调与安排,将企业党组织的领导能力充分发挥,有效规划与协调管理系统中各项工作,确保管理工作顺利进行;其次党建工作可以提高企业凝聚力。通过党建工作可以有效提高企业职工思想政治水平,激发工作积极性,同时提高责任意识、廉洁自律意识等,不断弥补与创新工作。此外,党建工作中全面落实八项规定,加强政治纪律和政治规矩建设提高企业管理人员综合素质水平,降低违法犯罪行为发生概率。
党建工作开展需要全员参与其中,党建工作者要全面了解工作内容,维护职工合法权益,提高职工凝聚力,实现企业可持续发展。
二、国有企业党建工作现状分析。
国有企业党建工作基本规范
泰安市国资公司党建工作基本规范 试行 第一章总则。第一条为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中 四中全会精神,进一步加强和改进企业党建工作,根据 中国共产党章程 和党内有关规定,结合企业改革和发展实际,制定 国资公司企业党建工作规范 试行 第二条企业党建工作要立足企业改革发展稳定及生产经营实际,建设高...
国有企业党建工作问题研究
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国有企业党建工作创新研究
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