2024年工会工作总结

发布 2021-12-21 00:54:28 阅读 4692

2024年在***的正确领导下,紧紧围绕为这个中心,团结和带领广大职工,开拓创新,不断加强工会自身建设,使工会工作又有了新的突破,有效地推动了中队各项生产工作持续稳定发展。

我们结合中队的实际情况,以激发队伍活力,组织创新竞赛,鼓励职工参与,维护职工权益,活跃职工文化为工作目标,制定了详细的年度工会工作计划,做到活动有计划、任务有目标、落实有考核,为确保工会各项工作顺利进行奠定了坚实的基础。

一、加强工会自身建设,牢固树立思想观念,当好职工的贴心人。面对当前严峻的生产经营形势,为确保职工队伍的思想稳定,我们通过召开班组座谈会、知识竞赛等多种形式,学习宣传《工会法》,并借此加强工会自身建设,我们还定期召开工会组织会议,认真总结经验,及时发现不足之处并改正,当好职工的贴心人,并结合实际布署下步要作计划,认真配合中队做好各项生产工作。

二、大力开展各种劳动和学习竞赛,促进中队各项工作持续稳定发展。适时开展各种形式的技术创新竞赛活动,来充分调动职工的积极性和创造性。我们在职工队伍建设上,以开展创建“学习型组织”、“学习型班组”、“学习型员工”为契机,努力构筑“全员素质创优”工程。

为强化职工树立学习观念和创新意识,充分利用宣传栏、培训、座谈会等形势,向职工宣传国际国内时事政治,及时传达给每一位职工,强化职工的职业危机感与竞争意识。为了促进职工的学习力、创新力,我们还在职工队伍中开展了以“学习成才”为主要内容的“五个一”活动,自这项活动开展以来,职工在掌握好岗位技能知识的同时,还特别注意在日常生产中集思广益,积极为大队生产出谋划策,均收到好较好的效果。

三、规范运作,完善机制,鼓励职工积极参与到管理工作中来。为进一步挖掘职工的工作热情,为单位的生产建设做出更大的贡献,今年年初,我们贯彻“以人为本”的指导思想,将中队的各项考核制度进行了适当的完善修改,职工群众的满意率达到了99%。各种决策都征求职工的意见或建议,鼓励职工参与各项管理工作。

四、维护职工权益,努力为职工创造一个良好的工作、生活环境。在工作中,不断加强基础设施建设。我们从治理中队环境卫生的脏、乱、差入手,将办公室、宿舍的每一块玻璃、地面楼梯、卫生区域等都指定专人负责,还坚持实行“安全、卫生”大检查考评制度,以此来督促和约束职工。

在工作中,始终把职工的利益放在首位,真心实意为职工办实事、办好事,做体贴群众的有心人,给职工创造了一个舒适、安全的工作环境。

五、开展丰富多彩的文体活动,激发职工的工作活力,不断推动工会各项工作上台阶,这些都有效地推动了各项工作上新台阶。

回顾过去的一年,我们的工作取得了一定的成绩,展望新的一年,我们将开拓进取,将各项工作做得更加圆满,2024年的主要工作有以下几点:

1、加强形势任务教育,引导职工树立正确的人生方向,确保职工队伍思想稳定。

2、关心职工生活,鼓舞职工士气,切实帮助职工解决在工作生活中遇到的各种困难。

3、在继续开展“五比五赛等”劳动竞赛的同时,力争不断提高职工的思想认识和整体素质。

4、开展灵活多样、丰富多彩的文体活动,丰富职工的业余生活,提高职工的生活情趣。

总之,我们在**工会的大力支持下,在广大职工的密切配合下,团结协作、开拓进取,创造性地开展各项工作, 在全范围内形成了团结、求实、拼搏、进取、向上的良好局面,但是,工作中仍旧还有许多不足之处,在新的一年里,我们将发扬成绩,克服困难,争取工作再创新局面。

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