初级中学创建市级文明单位汇报材料

发布 2021-12-13 02:42:28 阅读 4268

一、学校基本情况

驻马店十一中是一所市教育局直属学校。学校始建于2023年秋,位于驿城区南海路北段,占地面积35亩,原名为“驻马店铁路职工子弟中学”。xx年更名为“驻马店市第十一初级中学”。

目前学校有18个教学班,在校学生1000余人。有教职工79人,其中中学高级教师32人,中学一级教师16人,本科学历60多人,研究生学历3人。有国家级优质课教师1人,省级名师1人,有市级、区级优秀教师、骨干教师、学术技术带头人、模范班主任、师德先进工作者、文明教师、优质课教师等共40多人。

二、主要做法

(一)加强组织领导,提升创建水平

1、校领导班子重视文明单位创建工作。成立了以校长袁景立为组长的精神文明建设领导小组,有关处室负责人为领导组成员。领导组下设办公室,具体负责创建活动的每个层面、每个环节的各项工作,为文明单位创建工作的顺利开展提供了组织保证。

领导小组多次总结创建工作中存在的问题,研究如何将创建工作引向纵深。

3、纳入年终考核。将文明单位创建工作的各项任务分解到各处室,与各业务工作指标一同纳入全年责任目标进行考核,签订目标责任书,确保文明单位创建工作落到实处。

4、完善奖惩制度。对按时完成文明单位创建工作任务的予以表扬和奖励,对完不成责任目标的有关人员予以批评和处罚。竞争激励机制的引入,确保了文明单位创建工作既扎实开展,又充满活力。

二、融入政治学习之中,强化班子建设

我校非常重视思想政治工作。制定学习计划,完善学习制度,规定每两周政治学习不得少于一次,校领导班子带头参加学习。今年以来,深入开展党的群众路线教育实践活动,及时解决了教职工队伍中存在的思想问题。

特别是在党的群众路线教育实践活动中,我校联系实际,认真开展大讨论,撰写学习笔记和学习心得。通过深入开展党的群众路线教育实践活动,领导班子成员的思想有了深刻转变,进一步提高了班子的凝聚力和战斗力。

学校教职工都能自觉地按照学校制订的学习计划,采取自学、网上**学习等形式,撰写学习心得,加强政治理论学习。这些活动的开展,提高了教职工的政治理论水平,提升了政治理论素养。

(三)师德教育放首位,教师队伍最规范

学校发展,教师的师德水平是关建。因此,学校把师德建设摆在师资队伍建设的首位。

1、抓好教职工的政治理论学习。结合群众路线教育实践活动,组织教职工学习党和国家的路线、方针和政策,不断提高教职工的政治思想觉悟,引导教职工不断树立正确的人生观、价值观和荣辱观,努力做到依法执教、文明从教、科学施教。

3、抓深教师专业知识理论与新课程理念的学习。切实加强对教师的业务培训,精心组织校内培训,努力培养一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍,学校制定了教师队伍建设梯队攀升机制;近几年我校青年教师队伍不断壮大,学校加强对青年教师基本功的训练,针对青年教师开展磨课活动,最大限度为青年教师压担子,促进青年教师快速成长;同时充分发挥教师的“传帮带”作用,开展师徒结对,课堂教学评估活动,组织示范课、汇报课,最大限度为青年教师成长提供帮助,努力提高青年教师的业务能力,大胆从青年教师中培养学科带头人和教学骨干。

(四)精心组织,积极参与,有力推动创建活动开展

1、我校组织开展学习“践行焦裕禄精神的好校长”张伟同志系列活动,将向张伟同志学习的活动与党的群众路线教育实践活动、师德师风建设紧密结合起来,动员和激励广大干部职工,把张伟精神学深、学透,充分发挥其引领示范作用。

2、我校组织“开展文明餐桌活动”,倡导文明就餐行为,培养学生养成节约用餐,节俭消费的习惯。同时,学校还开展普及餐桌文明知识,推广餐桌文明礼仪等相关活动。

3、广泛开展丰富多彩的校园文化活动和社会实践活动:国旗下的讲话、安全演练活动、“讲文明礼仪,做文明使者”主题班会、“书香校园”手抄报评比活动、“学雷锋”系列活动、文明交通志愿服务活动、网络文明传播志愿服务活动,办好学校广播站、宣传橱窗,举行体育节活动以及书法比赛、演讲比赛等丰富多彩的文体活动,让师生充分展示自己的才能。

4、注重心理健康教育工作。从师生关系、生生关系、家校关系出发,以互动方式、家长会和家长学校形式,解决矛盾,释放、舒缓压力,营造一种民主、和谐、宽松、健康的心理氛围,让每一个人都发挥最大的能量,获得成功,让每一个学生的身心都得到健康发展。

(五)加强法制宣传教育,创建和谐文明校园

学校重视对学生进行法制教育和宣传,加强学生法制观念,为预防青少年违法犯罪起到了良好的作用。

学校落实各项安全制度,坚持执行综合治理各项法规,开设由学校法制副校长讲授的法制课,各班级组织守法懂法的主题班会,还邀请驿城区法官到我校举办法制报告会,以此加强学生的法律意识,达到知法,懂法,遵纪守法的目的,师生的遵纪守法的意识明显提高,学校违法犯罪率为零。与派出所警校结合,加强校园周边环境整治,重视做好未成年学生违法犯规的预防教育工作;与知名律师结合,积极开展法制报告,增强学生的法制观念。

(六)重视学校安全工作

1、加强安全稳定工作。牢固树立“安全第。

一、预防为主”的思想,进一步健全安全工作领导组织,制定完善安全工作管理制度,落实安全工作责任制和责任追究制,明确责任目标。每一名教职工都要明确自己的安全责任,时刻把学生的安全和自己的安全挂在心上,落实到行动中。要对自身的安全负责,自觉遵守国家的法律法规,严格遵守和执行《中学生日常行为规范》和学校各项规章制度,确保自己的人生安全和学校的公共安全。

同时针对教职工实行全员值班制度,各部门、个人按照安全责任区划分和要求履行工作职责,进一步落实巡查值班,加大校园巡查力度,切实做到24小时无缝隙管理。

2、学校继续采取集中教育和常规教育相结合的方法,利用班会、升旗仪式、广播、板报等形式,对学生进行安全知识的教育。学校9月份进行安全教育月活动,12月3日组织了安全演练,让学生掌握基本的逃生和自救办法,减少安全事故的发生。

3、学校计划生育工作形成一把手负总责,派计划生育专干,专门负责管理,形成管理与服务相结合的工作格局,努力转变计生工作理念,改进工作方法,规范程序,完善设施,热情服务,明确责任。学校在教职工中大力宣传计划生育政策,鼓励晚婚优育,做到无早婚、早育和计划外生育,模范地执行计划生育政策。

(七)加强管理,健全机制,营造文明和谐的校园氛围

“蓬生麻中,不扶自直;白沙在涅,与之俱黑。”好的环境有益于学生的成长,我们大力开展校园文化建设,不仅在校园内设置了很多版面、橱窗、报栏;并悬挂多处励志警句、文明标语,让同学们积极学礼、知礼、用礼,摒除陋习,展文明之美,树诚信之风,让校园开遍文明之花,建设文明和谐校园。

学校还十分注重环境的绿化、美化。学校加强维护、保养工作,有专人负责培植、养护花草树木,同时,发挥了文明使者的作用,组织校园环保志愿者,开展环境卫生清洁,每周组织全校师生一次大扫除。

八、积极参与公益活动,志愿服务活动常态化

在学雷锋日、环境宣传日及重大节日,组织我校的志愿服务队,开展城区及校园周边环境卫生清理;组织志愿者参加“文明交通志愿者”活动、网络文明传播活动,使志愿服务活动常态化。

我校一向积极参加社会公益活动,把公益活动当作工作中的一个重点,当成一个我们回馈社会的一个窗口,我们不仅要为社会培养优秀的人才,更要为国家输送具有文明行为和文明意识的公民。

我校在创建精神文明建设活动中虽然取得了一定成绩,但与先进单位相比,还存在一定差距。今后我校将加大学校硬件和软件建设步伐,使我校办学条件更优良、育人环境更优美、教师队伍更优秀、学校管理手段更优化、教学质量更优异。

“百尺竿头,更进一步”,在今后的工作中,我校将以实际行动保持市级文明单位的荣誉,以更坚实的步伐,不断深化文明单位创建活动,努力向更高的目标奋进。

xx年12月

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