写作人员技能大赛考试大纲

发布 2021-04-16 03:29:28 阅读 6090

2023年“成长杯”文秘写作技能大赛考试大纲。

本次“成长杯”文秘写作技能大赛分笔试和面试两个环节,笔试100分,面试100分。考试成绩按理论笔试成绩的60%,现场答辩成绩的40%之和排出个人名次。

第一部分笔试 100分。

一、考试内容:

一)文学常识。

二)语法修辞知识。

三)基础逻辑知识。

四)公文写作知识。

五)企业基本情况。

六)2023年集团公司职代会、工作会、党委会、安全会精神。

七)综合能力测试(阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力)

二、题型参考。

一)填空题(10分)

二)选择题(10分)

三)判断题(10分)

四)阅读写作题(70分)

第二部分面试 100分。

从主观、客观两方面考查。考虑到参赛人员岗位工作的差异性和知识结构的多样性,客观题占30分,主观题占70分。更多地是通过主观题侧重考查应试者的综合分析能力、突发事件处置能力、人际关系处理能力等,更加注重公平,不至于因客观题失分拉开差距。

客观题内容主要包括企业基本情况、时事政治、当前理论热点、难点问题等。

主观题内容主要涉及个人的人生观、价值观,职业精神,团队意识,综合分析能力、突发事件处置能力、人际关系处理能力等。主观题从一个“点”开始,主考官会连续发问。

附1:模拟笔试题。

一、填空题(每空0.5分,共10分)

1. 《左传》是我国第一部叙事详细的( )体著作,相传为所作。

2.《论语中庸》合称为儒家“四书”。

3.屈原,名平。我国第一位( )诗人,开创了一种新诗体,因具有浓厚的楚国地方色彩,故称( )

5. 鲁迅,原名周树人,是伟大的文学家、思想家、( 主要**作品有《狂人日记孔乙己》等。

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