过去的一年，在县委、县**的正确领导下，紧紧围绕“推进六突破、打造五百亿、勇争先进县”奋斗目标，牢牢把握“人才优先、民生为本”工作主线，始终把服务发展和改善民生作为中心任务，突出重点，狠抓落实，各项工作取得明显成效，为维护全县改革发展大局发挥了重要作用。
一、城乡就业更加充分。实现城镇新增就业3572人， 城镇失业人员再就业1910人，其中就业困难人员再就业854人，完成全年目标任务440人的194%。新增小额担保贷款发放1441万元，完成全年目标任务900万元的160%；扶持创业259人，完成全年目标任务160人的162%；带动就业1451人，完成全年目标任务680人的213%。
二、社保体系更加健全。社保扩面新增3683人次，征收社会保险费1.8亿元，**累计结余突破5亿元，其中企业养老保险结余3.
7亿元，静态可支付月数达41个月。全县城乡居民养老保险适龄人员参（续）保缴费率100%。领取城乡居民养老保险养老金人员已达2.
4万余人，年发放待遇1640万元，待遇发放率100%。
三、智力支撑更加有力。先后组织计卫局、农业局、兴发集团等12个单位携237个岗位，组团赴华中师范大学、武汉工程大学参加“就业创业圆梦宜昌”、“湖北高校毕业生高层次人才现场招聘会”等高校招聘活动，现场与300名优秀高校毕业生达成初步意向。坚持以“安全考试、公平考试、科学考试”为目标，进一步优化考务流程，落实工作责任，确保考试安全规范。
四、劳动关系更加和谐。牢固树立促进企业发展与维护职工权益并重的工作理念，在全县全面使用湖北省劳动用工备案信息系统，加强对劳动用工的动态监管。劳动用工备案230家，备案人数达到10053名，备案率达到90%以上；企业劳动合同签订率、集体合同签订率分别达到%，高于省市%的全年任务目标。
2023年9月22日，全省劳动用工备案现场会在我县召开，我县的做法和经验得到了省人社厅领导的充分肯定。
五、基层平台更加稳固。成功申报了国家就业和社会保障基层公共服务平台“一托四”项目，争取**投资238万元，现已落实昭君镇人社服务中心平台建设。争取**各项转移支付资金6913万元，比去年同期增长1200万元，为化解经办过程中的困难提供了强有力支撑。
在党的群众路线教育活动中，我县以“一卡三通”（社保卡、一站通、社保通、村村通）建设为抓手，将信息化技术融入到人社服务，打通服务“群众最后一公里”的做法得到省厅领导的肯定，并做了典型发言，在全省推广。
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