2、 受到酒店表扬者，每次奖励20元。
3、 举报前台私自留存或私售发票者，公司严格为举报人保密，并每次奖励100元。
4、 举报收银员未按规定流程办理现金收取支付和票据私自套取现者，公司严格为举报人员保密，并每次奖励100元。
三、 执行方式。
1、 违反条例时，由部门开取罚款单，并请领班与当事人在罚款记录上双方签字确认。
2、 受到表扬奖励时，由领班与当事人在奖励记录上双方签字确认。
3、 罚金（奖金）以现金的形交纳。
四、 补充内容。
1、 本规定需不断的完善，在日常工作中要根据实际情况进行增删，需大家多提建议。
2、 在日常工作中，相互监督，不断的提高服务水平，把工作增高到一个新的水平。
3、 本规定是评选“服务之星”日常行为规范类的考核依据。
4、 本制度从即日起严格执行。
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前厅部。
公司前台管理制度
园区前台管理制度。公司的前台是一个单位的脸面和名片。所以前台工作人员必须掌握公司前台的工作职责 工作要求 办公礼仪等。这对于塑造单位形象有着非常重要的作用！为使公司前台人员工作更加规范，特制订本制度。1 前台工作内容。1 接转 2 负责传真 文件 快递 公司内部的 收发与管理。3 负责前台接待 登记...
公司前台接待管理制度
为明确公司前台接待责任，理顺接待流程，公司前台接待管理实行轮班制度，当日值班的前台接待员为当日公司接待工作的第一责任人。一 前台值班接待岗位职责。1 当日值班的前台接待员全权负责当日公司来访客户的接待工作。2 前台值班接待员必须清楚自己班次 详见附件 不许私自换班。如因公务需外出，经综合部主管批准可...
安全生产奖惩管理制度
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