第二部分多项选择题。
说明：限选项数，是指最多可以选择的选项个数，少选也可以，但如果超过限选数量，该题无效。
54.认为您所在岗位的日常工作中存在哪些突出问题（限选两项）
1）上下级沟通不畅； （2）多头领导（同时受多个上级直接指挥）； 3）越级指挥；
4）人际关系紧张； （5）部门之间协调困难6）其他。
55.如果公司想在提升员工的归属感方面推出一些举措，您认为最有效的是（限选三项）
1）提供发展空间2）改善生活条件（如伙食、宿舍等）； 3）开展丰富多彩的娱乐活动；
4）提供更好的福利； （5）加强上下级之间的沟通6）给予培训机会；
7）给予转岗学习机会； （8）改善工作环境9）其他。
56.您留在劲胜工作的原因是（限选三项）
1）较好的收入2）较好的福利3）较好的生活环境；
4）较好的工作条件； （5）个人发展空间广阔6）公司良好的发展趋势；
7）稳定的工作8）良好的企业文化和工作氛围； （9）管理者的魅力；
10）其他。
57.如果您要离开劲胜，原因会是（限选三项）
1）公司内部氛围不好； （2）工作压力过大； （3）没有个人发展空间；
4）考核不公平； （5）薪酬水平过低； （6）看不到公司的发展前景；
7）个人原因8）其他：
58.据您所知，您以前的同事离开劲胜的原因是（限选三项）
1）公司内部氛围不好； （2）工作压力过大； （3）没有个人发展空间；
4）考核不公平5）薪酬水平过低； （6）看不到公司的发展前景；
7）个人原因8）其他：
第三部分开放性问题。
59.您认为公司在哪些方面进行改善，能够有效地提高您对工作的满意度？
60.您是否有一些在调查问卷中未反映出来的观点需要表达？如果有，请把它们写出来。
答卷完毕，谢谢！～
员工满意度调查问卷
尊敬的朋友 本次调查采用不记名方式进行，您填写的内容我们将严格保密，请您放心填写。为了能有效的收集数据，为贵公司的发展和员工的福利提供政策依据，请认真如实的填写本问卷。谢谢您的参与！您的基本情况 请在符合情况的题号前的 内打 您的性别 男 女。您的年龄 16 20 21 30 31 40 40以上。...
员工满意度调查问卷
一 薪酬福利。1.你对薪资的满意度？a 满意 b 较满意 c 一般 d 较不满意 e 很不满意。2.与外单位同行相比，你对薪资的满意度？a 满意 b 较满意 c 一般 d 较不满意 e 很不满意。3.你是否了解公司目前执行的福利制度？a 十分了解 b 基本了解 c 一般 d 不太了解 e 一点都不了...
员工满意度调查问卷
为完善公司各项管理，现进行不记名问卷调查，您的作答我们都将严格保密，不泄露。请各位从自己及公司的利益出发，认真 详细地填写本调查表，并于月日17 00前及时交到各门店人事部，谢谢您的配合！一 您的性别 男 女。二 年龄 16 20岁 20 30岁 30 40岁 40岁以上。三 职务 员工级 组长级主...