2023年度

2023年度（）社区卫生服务中心员工吸烟情况。

本中心员工吸烟情况如下：

一）吸烟情况方面。

本中心共有员工57人，从不吸烟人数有51人，不吸烟率达89.4%；吸烟人数有6人，其中常年吸烟人数4人，偶尔吸烟人数为2人，现已戒烟1人，戒烟率达16.7%。

在吸烟员工中，烟龄最长的为20年，为1人；15年及以上的有1人，15年及以下2人，准备戒烟人数为1人（吸烟者均为男性）。总体看基本上年龄大的吸烟率偏高，年龄小的吸烟率偏低。本中心的员工吸烟率较低，这与中心的服务性质有关，也与员工的性别有关，更与中心开展的控烟培训及教育有关。

二）控烟知识和态度方面。

根据职工吸烟情况调查表的统计，67.92%的职工了解《世界卫生组织烟草控制框架公约》，参加过戒烟方法培训的职工占84%，由此可看出我中心职工比较注重自己的身体健康和提高控烟知识。在控烟态度方面，认为在医院室内全面禁烟的占89.

4%，总体上看职工的控烟态度比较积极。

三）工作措施。

为了做到我中心职工率先戒烟，创造医院无烟环境，并积极参与社会控烟工作，争创“无烟机构”称号。中心主要采取以下几项措施：

1、向中心职工发放《控烟知识宣传材料》、《医院控烟指导手册》，向中心职工宣传控烟相关知识。

2、定期开展全员控烟知识、控烟方法和技巧培训。

3、中心设立戒烟门诊和戒烟咨询**，为吸烟职工提供戒烟指导和服务。

4、对自愿戒烟的员工，由中心免费提供戒烟服务。对成功戒烟的员工，中心将给予奖励，并进行宣传。

5、对中心所有员工在控烟区内吸烟，或穿着工作服在室外吸烟区吸烟，被督查或举报属实，第一次给予口头警告，第二次给予严重警告，第三次给予全院通报批评并开始扣发奖金（起始额度为100元，以后每增加一次，扣发额度为前一次额度的2倍，每月累计，从当季个人奖金中扣除）。