广州市建筑集团2023年度安全生产目标管理方案

广州市建筑集团 2023年度。

安全生产目标管理方案。

为贯彻落实集团安全工作会议部署，坚持安全发展，贯彻落实全员安全生产责任制，创新安全管理，全面提升安全生产管理水平，确保实现“零死亡”安全工作目标。制定此方案。

一、目的要求。

全面落实集团各级安全主体责任，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，构建适应“十三五”发展战略规划相适应的、有效的、可行的企业内部安全标准体系，明确安全生产目标责任考核管理基础，确保安全生产主体责任落实到位，促进安全生产管理水平的全面提升。

二、考核内容。

集团公司对下属企业的安全生产目标管理考核方案，内容包括：安全体系建设、安全管理、安全培训、现场达标、事故控制指标等五个方面，定出量化考核指标，作为考核各企业安全生产工作的依据，考核的具体内容、指标和评分标准，详见“安全生产工作目标管理考核评定表”。

三、考核单位。

市政集团、总承包集团、中广国际、股份公司工程事业部、一建集团、二建公司、三建公司、四建公司、机施集团、机安公司、恒盛公司、装饰公司、建材公司、五羊公司、盾建公司、科研院、建工设计院、怡地环保、穗新公司、广东建造、股份各分公司。

四、考核办法。

集团每年年初下达各企业安全生产工作管理目标，并制定考核标准，在年终组织考核。考核分内业资料检查和现场抽查两种方式进行：内业资料主要检查企业各种规章制度和会议记录等文件资料；现场达标考核以集团日常安全生产巡检情况和抽查施工现场的标准化管理、安全生产、文明施工、综合治理方面检查评分为主要依据。

五、安全生产目标。

一）生产安全 “零死亡”；

二）不发生火灾事故；不发生中毒事故；不发生塌坍事故；不发生重大机械事故；无不良行为及通报批评。

三）安全生产隐患排查治理100%。

四）新开工项目标准化管理实施率100%，达标率100%。

五）市政集团、总承包集团、股份公司工程事业部、一建集团、二建公司、三建公司、四建公司、机施集团、机安、恒盛、盾建、五羊、股份各分公司不发生一次三人（含三人）以上重伤事故；中广国际、建材、装饰、科研院、建工设计院、怡地环保、穗新公司、广东建造公司不发生一次二人（含二人）以上重伤事故。

六）各单位年度工伤事故频率＜18‰。

六、考核等级。

一）85分以上为“优良”；

二）85—75分为“达标”；

三）75—65分为“警告”；

四）65分以下为“不达标”

集团公司每年将组织考核组按照考核标准，对被考核单位进行考核。

七、考核奖惩。

一）对年度考核为“优良”的单位，给予通报表彰及奖励，并推荐参加省、市安全生产先进单位评选。

二）对年考核为“警告”的单位，由集团安全生产委员会对被考核单位第一责任人进行诫勉谈话。

三）被考核单位有下列情形之一的，实行“一票否决”，对单位及责任人进行通报批评或给予问责处罚。

1、考核年度内未能实现安全生产目标的；

2、考核结果为“不达标”单位的。

附表：安全生产工作目标管理考核评分表。

广州市建筑集团。

属下企业2023年度安全生产工作目标。

安全生产工作目标管理考核评分表。

体系建设（15分）

安全管理（20分）

现场达标（50分）

安全培训（15分）

事故指标控制（0分）