4、存在的成绩:①产生三次平安变乱:“2.
16”3#机组风闸破坏变乱;“5.13”35kv开关站电击伤人变乱;“6.26”砍青糊口隔离变短路变乱。
这些平安变乱的产生,凸起反应了我们在装备办理、平安办理方面的严重缺乏,也反应了干部、职工平安认识稀薄。②因为电站职工的待遇与省同业有必然的差距,与公司其它部分也存在任务情况的差别,职工思惟很不不变,劲头缺乏。③尾二人行桥因为设计单元和施工单元选择不妥,成绩良多,施工进度迟缓。
④洪水时辰,严重影响发电的渣滓处置,一向还没有卓有成效的法子。⑤电站装备,因为运转时候太长,现表露成绩良多,严重影响发电和运转平安。
以上这些成绩都要引发公司和分公司高度正视,想法慢慢处理。
2、下半年任务假想。
1、经济目标:完成发电量0.8亿kwh,自用电、油耗、机物料耗各项目标在节制规模以内,根绝严重平安变乱,严控普通变乱。
2、主要任务:为了完成本年的使命,包管来岁任务的顺遂停止,下半年要做好以下任务:①船闸下流挡水墙除险加固。
②油屋暗涵革新。③二个35kv开关和510开关革新。④拦污栅破损部门修补。
⑤冷却水零碎的完美。⑥为确保运转任务的平安,充实进步发电效力和支出,削减职工的休息强度,操纵国度增效扩容专项资金,当真做好各项后期筹办任务。
同志们,一年的时候曩昔了一半,各项任务虽不是很超卓,但也过得去。下半年面对的使命还不轻,我们要慎密连合起来,当真做好各自的任务。为了美满完成本年的使命,也为电站今天更好,做出本身的进献。
发电公司2023年上半年工作小结
4 存在的问题 发生三次安全事故 2.16 3 机组风闸损坏事故 5.13 35kv开关站电击伤人事故 6.26 砍青生活隔离变短路事故。这些安全事故的发生,突出反映了我们在设备管理 安全管理方面的严重不足,也反映了干部 职工安全意识淡薄。由于电站职工的待遇与省同行有一定的差距,与公司其它部门也存在...
2019公司上半年工作计划 上半年工作计划
划范文 精选 点击。1 培训覆盖面力求100 2011年,集团调整了考核要求,形成了以cko频道为核心的考核机制,重点关注各工厂的频道点击 员工积分,同时也调整了cko积分办法。对此,公司也作出了相应的调整,并在3月至5月对各部门进行相关培训。通过培训,使员工明白怎样可以提高积分 怎样推荐 怎样点评...
公司上半年工作小结
在党委的领导下,组织了多项有益员工身心健康的活动。如 新年文艺汇演 第一届友谊杯篮球比赛 万人献爱心活动 等等。各部门还针对部门员工多数是青年团员的特点,根据部门实际情况,在工作之余,组织许多年青人喜欢的活动,有学雷锋,做好事活动,台球赛,羽毛球赛活动 也有郊游,烧烤活动,极大地丰富了员工的业余文化...