2023年一季度安全科工作总结

发布 2020-06-04 16:46:28 阅读 9337

进入2023年我公司工伤事故有所抬头,为我们的安全管理工作敲响了警钟。岁尾年初事故频发,这也是历史以来所存在的现象,要打破这种现象,那么我们的安全管理工作责任重大!安全管理是常抓不懈的工作,绝不能有一丝一毫的懈怠。

近段时间以来由于市场经济疲软,加之春节放假,致使我们的生产进度受到了严重的制约,引起了公司领导的高度重视。春节过后,通过机构调整,加强了安全部门人员、设备的配置,大大提高了公司安全工作的力度。在各级领导的关怀和各部门的配合下,安全管理工作取得了一定的成绩。

1、一季度共查处安全隐患50多项次,问题主要出现在采区和尾矿库。采区井硐浮石多、警示标志不健全;尾矿库坝面裂缝、不平整、放矿不均等,针对这些问题都下发了隐患整改通知,能立即整改的立即整改,不能立即整改的限期整改。通过上级部门的检查和我公司的内查,我公司的安全形势不容乐观,安全管理工作还要加大力度常抓不懈。

2、针对安全检查出现的问题,我们加大了警示警告的力度,制作警示标志标牌100多块套,分发到各单位,促使全体员工提高对安全生产的重视。我们对安全防火检查工作也列入了日常检查的范畴。安全事项见人就说,见问题就讲,加大了安全生产的宣传力度。

3、火工器材的管理工作还是常抓不懈。火工器材的管理也是安全生产的重要组成部分,更是社会稳定的基石,绝不能让任何火工器材流入社会。坚决查处违规使用火工器材的不当行为,各坑口、井硐不得留存剩余的火工品,如有剩余一律交回库房,使违规问题得到了遏制,消除了各种安全隐患。

4、职业卫生工作。一季度岗前体检62人次,查出问题5人次。员工的素质与体质是近年来企业招工重中之重,今年的招工坚决执行不合格不录用、有问题不录用,有效提升了员工的整体素质,为公司的安全生产提供了有力保障。

5、爆破作业单位许可证的申请工作。大家齐心协力积极与各方沟通组织材料,认真编制制度规程,把各项工作落到实处。截止三月底材料组织工作已完成大部,制度规程已编制完成。

我们一定认真组织,力争一次通过评审。

6、安全培训。对春节后的上岗员工进行了安全教育培训工作,培训主要是下发试卷、现场提问、以老带新、公司车间班组培训等方式,促使员工提高安全意识,安全重于生命。让员工学习安全、重视安全。

虽然我们做了一些工作,但今年的安全工作不容忽视,随着上级主管部门对安全生产检查监督力度的加大,特别是尾矿库、采区标准化建设,加之选矿厂的安全生产也被列为上级主管部门安全检查监督范围,这样更加增强了安全管理工作的难度。

针对我公司点多面广的局面,公司及时增加了安全管理的人手,各部门联动,人人管安全,人人抓安全,这对我公司的安全管理工作起到了积极的作用。只要公司上下用心协力,齐抓共管把安全管理工作落到实处,把各种安全隐患控制在萌芽状态,戮力同心促生产,保安全,认真完成上级交办的各项任务,那么2023年生产任务的完成事不成问题的。

丰宁宏达矿业有限责任公司安全科。

2023年3月31日。

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