2023年度生产科工作总结。
2023年是我公司三年规划的基础年,为提升年、跨越年做好准备,生产科作为公司重要的技术管理部门做了大量的工作,现将所做的工作的具体情况及明年的工作计划汇报如下:
一、2023年工作具体情况。
1、每月根据集团公司及公司领导下达的安全生产目标及生产任务,及时编制各项生产计划,并根据现场实际进行补充完善,我科全体人员认真督促落实,对采掘开修区队的施工和管理进行及时有效的指导,确保各项任务按时完成。
2、针对我公司的井下地质特点,不断改进生产工艺,改善工作面的生产条件,认真编制和补充完善采掘作业规程及各项安全技术措施,有效指导生产。
3、做好我公司生产的长远规划,合理安排好生产,为公司的持续发展奠定基础。公司继续加大对15采区的开拓准备工作,为我公司的生产经营打下了坚实的基础。根据生产采区工作面布置情况,做好接替准备,预计2023年我公司原煤产量完成100万吨。
今年10月份编制了2023年生产建设计划,对2023年的生产工作进行了认真的总结,对2023年的生产经营做了有效的规划,保证正常的生产接替。
4、采掘工艺的升级,我公司7月份11150工作面顺利贯通标志着第一个综放工作面正式进入安装阶段,公司由以往的炮采工艺升级为综放工艺,9月份12090工作面上、下巷掘进,ebz-160掘进的使用,我公司炮掘工艺升级综掘工艺,公司的机械化程度掘进装载化达到100%,采煤机械化达到75%,明年我公司计划炮采支护由π型梁升级为悬移支架支护,公司采煤支护将得到跨越。
年我公司计划支护改革1030m,现已完成1120m,预计全年完成1240m。我公司在11150上、下巷;12090工作面上、下巷采用下宽6.9mu36拱形支架大断面支护,其中全断面喷浆、36u合抱焊接点柱、u36型钢连板与卡缆数量增多是今年支护改革中的首创。
工作面上、下巷超前支护采用门式抬棚加强支护,在生产过程中总结出超前替棚段喷浆的措施等,多项支护改革举措有效的改善了我公司的支护现状。现介绍一下几个重点改革内容:
1)、u型钢棚要求每棚使用11副卡缆,7个连板,其中梁腿搭接处各使用3副卡缆,梁中打设1副卡缆,柱腿各使用2副卡缆,共计11副卡缆,梁腿搭接处各使用1个连板,梁中使用1个连板,柱腿各使用2个连板,合计7个连板。
2)、工作面上、下巷采用门式抬棚加强支护,采用门式抬棚支护有效地减缓巷道变形,减少了巷道维修次数,从而保证工作面上、下巷高度及安全。
工作面上巷采用的沿空掘巷技术是我公司支护改革的典型,根据我公司的实际地质条件,采用这种方式掘进,巷道靠近煤壁边缘掘进,巷道处于应力降低区,巷道受压不大,便于维护,而且煤体边缘为煤层松弛区,可使瓦斯得到自然的释放,对安全生产非常有利,而且也提高了煤炭的资源**率。
工作面上、下巷采用下宽6.9mu36拱形支架大断面支护,背设金属网、背木、全断面喷浆联合支护;巷道正中由12号工字钢点柱改变36u合抱焊接点柱,增加巷道支护强度,减缓巷道变形,提高了掘进工效。
6、今年我们加大开拓、掘进工作力度,加大对工作面和掘进头工程质量管理工作,全年预计完成开拓、掘进5985m,其中开拓进尺969m,圆满的完成了全年计划。
7、加大对公司主要进回、风巷及其他巷道失修状况的排查、维修工作,为公司的安全生产奠定了坚实的基础,由于主要进回、风巷支护质量差,多年失修,造成公司主要进回、风巷多处冒顶,影响矿井正常通风。我们联合通风、安检、调度等部门逐条进行排查,及时安排队伍对11采区回风下山300m、11采区回风上山100m、14采区皮带上山100m、东、西大巷200m、副井底350m巷道进行维修保证了主要运输大巷及采区通风、运输系统正常稳定。
8、认真做好技术管理工作,服务好生产一线。积极认真设计和编写采、掘、开施工作业规程和施工安全技术措施,对各采掘面的作业规程都进行了修订,并坚持复查制度;遇到地质条件变化,都及时编制了针对性的专项措施。针对区队提出的问题,能及时安排人员到现场落实处理。
9、积极响应集团公司节能减排的号召,积极配合相关科室做好全公司支护材料的管理工作,通过不断的现场试验和总结,不断改善支护方式,有效的实现了节支降耗。
10、修订完善了各项规章制度,制定了完整的岗位责任制及管理制度,工资实行上墙公开、公平化,使生产科成为一个团结、高效、务实、守纪的团体。
11、科技创新方面:2023年共设立科技创新项目28个,上报集团公司22项,其中立项7项。对各个项目从人、财、物各方面给予保证,并明确分工,检查做到“五落实”。
同时,制定了科技创新管理办法,鼓励员工结合本职岗位自我创造,积极开展小改小革攻关活动,充分调动了广大员工革新创造的积极性。一大批既实用、又简单的技术革新项目在生产中得到推广应用,有效地提高了劳动效率,保证了公司的安全。
一年来工作中虽然取得了一些成绩,但由于我公司刚采用大断面支护,技术力量薄弱,经验不足,致使在施工过程中遇到种种困难,掘进效率低,影响我公司采掘接替,这就要求我们生产技术人员在新的一年里必须坚持学习,理论联系实际,逐步解决难题。
二、2023年工作重点。
2013我们围绕生产重点做好以下几个方面的工作:
1、围绕三年目标,狠抓提升年。
2023年我公司计划在工作面生产,围绕一年105万吨,二年110万吨,三年120万吨这一目标,加快开、掘速度,为采掘接替做好充足准备。
2、完善公司各项系统,确保矿井本质安全发展。
2023年是我公司升级之年,公司各个环节比较薄弱,现有的公司运输、通风等系统不能满足矿井综合机械化生产,必须对公司各项系统完善,尤其对主要运输大巷及各个采区扩修,保证综放、综掘工作面生产,保证公司安全本质发展。
3、加大设备投入,提高单进、单产。
2023年继续在公司内全面开展新掘进工作面煤巷净断面不小于18㎡,岩巷不小于20㎡大断面、强力支护,选用高产、高效掘进设备及配套装置,推广先进技术,提高掘进机械化程度,改善生产管理,提高巷道掘进速度、单进水平,以缓解我公司采掘接替紧张局面。12090工作面采用综放工艺回采,14181工作面采用悬移支架支护,淘汰落后的π型梁单体柱支护,为提高工作面内支护强度及公司井机械化水平,降低劳动强度,保证公司高效安全生产。
4、鼓足干劲,加快基建开拓速度。
2023年我公司秉着高于设计要求,保质保量加快15采区进、回风井及风井连锁工程开拓巷道施工进度,提高基建、开拓速度。为我公司提高产能打下良好的基础。
5、学习新技术,提升管理水平。
2023年我们继续组织管理技术人员、技术工人走出去学习兄弟单位先进管理模式、先进经验、先进技术,并结合我公司实际情况,提高我公司安全生产技术管理水平,提高生产效率,为我公司实现科学跨越做出应有的贡献。
生产科。2023年11月13日。
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