周口市航务管理处。
2023年上半年精神文明工作总结。
按照省交通厅和市文明委的有关要求,根据省航运局2023年航务海事工作责任目标的下达,结合我处的工作实际,深入学习实践科学发展观,以加快航运建设为重心,以夯实水上安全基础设施为手段,以依法行政、规范管理为主线,以热情服务、船民满意为宗旨,以加强党风廉政和精神文明建设为保证,坚持科学发展、安全发展、和谐发展,解放思想,开拓创新,努力实现航务海事工作新跨越。现将上半年的精神文明建设工作总结如下:
一、深入开展思想道德教育活动,全面提**部职工的文明素质
今年以来,我处以思想道德建设为基础,采取得力措施,扎实开展工作,着力抓好道德规范的养成教育,取得了显著成效。一是围绕学习各级领导关于学习全国道德模范、加强社会主义道德建设重要讲话,认真开展社会主义道德教育活动,大力加强道德建设,提高航运系统工作人员素质。通过抓基础、抓基层、抓基地,形成规范的道德教育机制。
二是采取多种形式进行思想道德教育。三是充分发挥电教方式进行教育活动。四是组织开展“学劳模、讲荣辱、当先进”等活动,充分发挥道德模范的示范动作作用,推动全处思想道德建设活动的开展,有力地精神文明建设。
二、提高认识,强化领导,提供保障。
我们始终把精神文明建设纳入到年度工作目标管理之中,落实了第一责任人和党支部成员分管责任制,做到与单位工作同步研究,同步考评,考核结果与奖惩评优挂钩。我们坚持实施双向考核办法,有力地推动了各部门的共建工作。今年上半年我们充分利用报纸、电视和板报等宣传**大力宣传两个文明建设成果,为我市航运事业的发展营造了良好的**氛围。
三、丰富学习内容,增强文明意识。
(一)我们以“创先争优”活动为主线,采取自学、集中培训和学习交流、座谈等多种形式,认真开展理论学习和宣传活动,不断丰富学习内容,扩大学习覆盖面。把十七大精神和落实科学发展观的学习宣传融入到各项创建活动之中,提高了航运服务管理水平。通过开展“创先争优”活动,我们把解决职工思想和实际问题作为职工思想政治工作的突破口。
以“创新实践求发展、服务基层解民忧”和“扶贫解困,送温暖”活动作为有效载体,落实了本单位和困难船民的帮扶活动,不仅从物质上帮助他们,更重要的是他们从精神上得到了安慰,体现到航务处这个大家庭的温暖,体现了中华民族的传统美德,帮助他们树立生活的信心和勇气,达到自立自强的目的,从根本上解决实际问题。
二)加强开展对职工的素质教育,不断提高职工队伍的科学文化水平和业务技能。结合我处实际,我们通过各种形式加强对职工的整体素质教育,长期以来,形成讲学习、钻业务的良好氛围,达到寓教于乐的目的。通过有针对性地开展学习教育、岗位培训,提高职工的业务技术水平,增强为人民服务的本领。
三)深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,积极开展社会主义荣辱观宣传实践活动。坚持以法治航运与以德治航运相结合,以道德规范为基本标准,以社会公德、家庭美德、职业道德为主要内容,认真组织好《交通行业执法职业道德》、《交通职业道德规范》和《交通从业人员必读》的学习。总结和宣传一批有代表性的先进集体和先进个人,树立良好的航运形象。
四、拓宽活动载体,营造良好氛围。
在紧张的工作之余,我们劳逸结合,不失时机地组织开展寓教于乐的文体活动。通过各种文体活动的开展,极大地丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的思想道德素质。通过宣誓,使广大党员牢记党对自己的要求,增强党性观念,牢记自己的誓言,提高政治责任感,不断提高思想觉悟,从而促进了我处精神文明建设工作的开展。
五、工作中存在的问题及下步打算。
我们虽然在精神文明建设中,做了大量工作,取得了较好的成效。但还存在着差距,比如部分干部对精神文明创建工作在认识上还存在差距;还有我们在抓量化考核工作时不太到位,创建力度有待于进一步加强。下半年我们打算:
1、深化“创先争优”活动,提**部职工的整体素质,形**人讲学习,人人会学习的良好氛围。
2、抓好行风建设,提高航务文明程度,通过强化内部和外部监督,进一步有效地遏制执法干部队伍及工程建设中的消极腐败现象,纠正行业不正之风。
3、注意总结宣传典型,发挥**导向作用。
4、以开展丰富多彩活动为载体,丰富职工的业余生活,促进精神文明创建工作深入开展。
二○一一年八月三十日。
2019上半年精神文明建设总结
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