安全活动月实施方案

2023年5月在全国开展安全生产月，并确定今后每年6月都开展安全生产月，使之经常化、制度化。下面是学习啦为大家整理的安全活动月实施方案范文，欢迎参考！

安全活动月实施方案范文篇一根据交通运输厅《关于印发的通知》和吴忠市运管局《关于20xx年道路运输行业“安全生产月”和 “安全生产万里行”活动的安排意见》要求，为认真开展2023年“安全生产月”活动，营造安全生产氛围，促进安全生产。结合公司实际情况，制定2023年“安全生产月”活动实施方案如下：

一、活动指导思想：

坚持以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以“科学发展、安全发展”的理念和“安全第。

一、预防为主、综合治理”的方针为主线，按照青铜峡市运管所关于“安全生产月”活动总体部署和安全工作的要求，组织开展好2023年“安全生产月”活动。面向基层、面向一线员工，进一步宣传贯彻党和****生产的方针、政策，普及安全生产法律法规和安全知识，提高全体员工的安全意识，确保我公司的安全生产。

二、活动领导小组：

组长：xx副组长：xxx

组员：xxxxxx

三、活动主题：

平安运输，我担当我尽责。

四、活动时间：

0xx年5月31日—20xx年6月30日。

五、活动内容：

安全宣传、安全生产知识培训、安全知识竞赛、**安全教育宣传片、事故隐患排查治理专项行动、应急演练等。

六、“安全生产月”期间，公司计划开展的活动：

1、宣传教育阶段：

从5月31日至6月1日，在办公区、仓库、宿舍区醒目位置悬挂安全生产月宣传标语、横幅；在各科室的办公室张贴安全生产月宣传画；做一期安全生产月宣传栏，营造安全生产月活动气氛。

、班组安全知识培训：

1)公司给各科室发放《安全学习资料》等，并组织员工学习考试，于6月20日前将学习和考试情况以书面的形式上报安检部门并存档；

)各科室结合实际情况，每位员工至少提一条安全生产建议，交安检部门汇总，于6月10日前以书面的形式上报总经理。总经理将组织进行评选，提出的建议富有建设性且被采纳的，公司将给予一定的物质奖励并在安全例会上表扬。

、事故隐患排查治理专项行动：

1)活动时间：月4日-6日，各科室自查自改阶段；月7日，公司现场管理小组检查阶段；月8日，安检部门到生产运输装卸现场进行安全检查。

)活动范围：公司生产作业场所、装卸现场和办公生活区；

)参加人员：安检部门及现场管理小组全体成员。

)检查方式：各科室先进行自查自改，随后由现场管理小组进行安全检查。针对存在的问题立即进行现场纠正，不能立即整改的隐患，按“三定”(定措施、定时间、定责任人)原则进行整改，由安检部门负责督促，并进行跟踪。

)要求：本次专项行动要切实做到排查不留死角，整改不留盲点，要求各科室将自查自改情况记录汇总电子版于6月6日下班前报到安检部门。

、组织公司全体员工**安全教育和事故案例**。

1)**时间：

月13日至14日上午8：40-11：40，下午13：00-16：00，晚上17：50至20：50;

)**地点：办公室会议室；

)**内容：

a、2023年安全生产月主题宣传片：《强化红线意识，促进安全发展》;

b、《血的代价》最新重大事故案例剖析。

c、安全生产事故警示教育总结整理5月份检查的各类问题隐患和事故案例，深刻分析原因，总结经验教训，制作成ppt向各个科室组织学习，杜绝类似问题、隐患和事故发生。对典型案例和身边的事故案例进行剖析、分析原因、总结教训、探索规律、增强自我防范意识和自主保安能力，举一反三，采取切实措施防止同类事故发生。

)对象：公司全体员工(包括：驾驶员、押运员、装卸工)、安全知识培训：

1)培训时间：月日上午8：40-11：40，下午13：00-16：00，晚上17：50至20：50;

)培训地点：办公室会议室；

)培训内容：消防安全知识、交通安全知识、防雷知识)培训对象：公司全体员工；

、消防演练(办公区域和货运车辆突发事件) 1)演练时间：6月22日1：30-17：00;)演练地点：停车场。

)具体演练方案由安检部门制定，经公司领导批准后执行。、安全生产知识竞赛(6月25至26日) 组织广大员工学习安全生产法律法规、安全常识、防范知识、应急救援、逃生自救等方面的安全科普知识。(具体细则将另行通知)

、安全事故分析会(6月27至28日) 以科室为单位召开事故分析会，结合我公司投产后将会可能发生的安全事故，分析事故发生的原因，提出事故防范措施，吸取教训，避免类似事故的再次发生。安保科将安排专职安全员参加。要求各科室对事故分析会进行总结，并于6月29日前以书面的形式上报安检科。

、安全生产月活动总结(6月30日前完成) 由安检部门对本次安全生产月活动进行总结并上报领导。

七、有关要求：

1、各科室要以“安全生产月”为契机，多种方式组织员工开展读书活动，学习安全知识和岗位操作规程，增强员工安全技能和防范事故能力，杜绝事故发生；(各科室组织员工学习并做好记录，安检部门抽查);

、各科室参与安全生产月活动的情况列入6月份安全管理考核内容。

、本活动方案可根据青铜峡市运管所下发的安全月活动方案进行补充或调整，具体以安检部门下发通知为准。

安全活动月实施方案范文篇二 0xx年是我公司深入完善和落实安全节能管理制度，抵御国际金融危机所带来的严重冲击，推动xxx经济持续发展的重要一年。为落实安全发展，坚持“安全第一预防为主，关爱生命安全发展”方针，奏响“安全发展，促进和谐”主旋律，推进各项安全措施的有效落实，进一步促进我公司安全生产工作持续好转，开展2023年“安全生产月”相关活动，为公司创造和提供稳定良好的安全生产环境。

一、指导思想。

宣传安全生产方针、政策、法律法规和安全知识，树立传播“安全第一，预防为主，关爱生命安全发展”安全理念，着重强化我公司全体员工的安全意识，全面提高人员安全素质；同时，组织开展好“安全生产月”活动，注重实效和实际，与公司企业安全文化建设相结合，“强化员工预知风险的意识，提高预知危险的能力”;积极倡导以人为本，诚实守信，营造全员参与的企业安全文化氛围，最终实现公司“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。

二、活动主题。

《安全责任，重在落实》

三、活动时间。

安全生产月活动于20xx年6月1日至6月30日开展。6月第一个星期为安全宣传周；第二个星期日(即6月14日)为安全生产知识竞赛周；第三周为安全意识提高，安全隐患排查周；第四周为安全生产应急预案演练，专题教育周。

四、组织领导。

公司成立“安全生产月”活动领导小组，安环部负责组织宣传，实施相关安全活动。

五、活动形式和内容。

“安全生产月”活动要与开展的争创“安全先进科室”活动紧密结合起来，在“安全生产月”活动期间，争创“安全先进科室”活动要见到具体成效，逐步形成基层团队安全文化氛围，进一步促进企业文化建设。

活动的具体内容主要有七项：

1、厂门入口、马路的显耀处张挂“安全第一预防为主，关爱生命安全发展”，“全民动员深入现场查隐患防微杜渐”，，全员参与采取措施防止事故永保平安”等宣传横幅；(6月1日完成)

、各科室单位开辟一个与“安全生产月”活动主题“关爱生命安全发展”相关的安全专栏。设置法律法规、事故案例、安全工作动态、隐患识别、经验交流等内容；安环处组织人员评核，评出前三名，奖金分别为600元，500元，400元。(6月8日前完成)

、与工会联合举办一次安全知识竞赛活动，安环部承办，各单位组织参与劳动技能安全知识竞赛活动。(6月8---6月16日)

、以科室为单位，发表两篇(职员一篇，职工一篇)与主题“关爱生命安全发展”相关的文章。要求：职员文章字数在以上，职工文章字数在以上，理论联系实际获高分，**文章不获奖，在6月10日前上报到安环处。

由安环处组织相关人员评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，奖金分别为500，400，300;职员，职工优秀奖各5名并给予奖励100元，参与人员发纪念奖(6月7日---6月23日)。

、各科室要以本次活动为契机，认真组织一次全面的安全生产大检查：查生产场所存在危险因素的操作规范是否健全及员工贯彻落实情况；查员工安全意识及工作中存在的“三违”现象；查安全生产设备设施(包括设备隐患改善，工艺安全等)，将检查出的问题以提案方式整理汇总，制定改善对策和改善完成日期，部门主管签核。副本(6月25日前)送至安环处备案；以数量评比出前三名，奖金分别为1000元，800元，600元(6月15日---6月25日-)

、参与纪念奖纪念奖2000元。

六、活动要求。

(一)高度重视，加强领导。

各单位领导要重视本次活动，加强组织领导和宣传报道，在活动的安排部署、宣传发动、组织开展、督促检查等各个环节上抓好落实，保障各项活动有效进行。

(二)各单位制定活动方案。

各科室要按照安全月活动方案要求，结合实际，安排好活动的具体落实时间和负责人等。

主旨：20xx年安全生产月活动奖金申请。

活动内容：1、“安全责任、重在落实”相关的安全专栏，科室评比，评出前三名，奖金分别为600元，500元，400元。

、以科室为单位，发表两篇(职员一篇，职工一篇)与主题“关爱生命安全发展”相关的文章安环处组织相关人员评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，奖金分别为500，400，300;职员，职工优秀奖各5名并给予奖励100元。

、科室操作规范，隐患改善等提案周活动，部门主管签核后，安环处以数量评比出前三名，奖金分别为1000元，800元，600元。

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