*******。
2023年安全生产目标考核方案。
为认真落实新《安全生产法》和“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，落实各级安全生产责任制，加强安全管理，确保“零事故、零**”的安全管理目标，公司决定2023年对所属各单位实行安全生产目标考核，具体方案如下：
一、考核指标。
1、从业人员因工死亡事故0起。
2、从业人员因工重伤事故0起。
3、重大火灾事故0起。
4、重大设备事故0起。
5、从业人员年负伤率≤3%
6、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0起。
二、考核方式。
我厂与下属单位的领导班子签订“安全生产目标考核责。
任书”，年末进行考核，对完成考核指标的分厂、车间/部门。
领导班子给予安全奖励。
三、考核办法。
1、经我厂考核，本年度完成考核指标的单位，按签订。
的安全生产目标考核责任书规定的额度，给予领导班子安全。
奖励；没有完成考核指标的单位，按安全生产目标考核责任书规定，不得安全奖励。
2、本考核方案只对被考核单位领导班子实施安全生产。
目标考核，对发生轻伤及以上生产安全事故和火灾事故，对。
责任单位的经济处罚和相关责任人的责任追究，按《生产安。
全事故管理细则》的相关规定执行。
3、要求各单位对所属作业区、工段、班组进行安全生。
产目标考核，层层落实责任，确保全年安全生产目标的实现。
4、本方案解释权属公司安委会办公室。
******。年。月。
日*******。
安全生产目标考核责任书。
为保证“零事故、零**”安全管理目标实现，按照。
2023年安全生产目标考核方案，我司与。
签订2023年安全生产目标考核责任书，如下：
一、考核指标。
全年安全生产轻伤及以上事故为零、火灾事故为零。
二、工作要求。
轻伤及以上事故为零、火灾事故为零，安全教育培训率。
100%,特种作业人员持证上岗率100%,职业健康体检计划执。
行率100%,重点职业危害监测计划执行率100%,新建项目。
三同时”执行率100%o
三、考核时限。
自2023年。
月。日起，至2023年。月。日止。
四、考核办法。
经安委会考核，全年完成安全生产考核指标，给予党政。
领导班子一次性安全奖励；没有完成安全生产考核指标，不。
得安全奖励。发生安全事故，按《生产安全事故管理细则》
考核。******。代表：年。
月日。部门、车间。
代表：安全生产目标考核。
******安全生产委员会。年。月。
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