2023年安全专业管理评审自评报告

发布 2020-02-01 07:29:28 阅读 7384

经理办安环专业 )

编制:赵一峰。

审批:李道忠。

2023年9月10日。

一、2023年职业健康安全体系、环境体系运行工作回顾。

2023年以来,我们以环境体系及职业健康安全管理体系始终坚持“以人为本、预防为主、健康发展、和谐发展;遵规守法、预防污染、综合治理、节能减排”的方针,开展职业健康安全管理体系和环保体系运行工作,持续改进体系运行过程中存在的不足,提升安全管理水平,有效的预防和遏制了各类事故的发生,各职能部门各区域对相关的法律法规及有关管理程序、规定等的遵守情况基本符合要求,均能够按照相应的规定或制度去开展运行控制等工作,公司整体作业活动符合国家法律法规的相关要求。现将2023年体系运**况,汇报如下:

一)安全、环保专业指标完成情况。

2023年公司千人负伤率0,全年未发生死亡和机械伤害、触电重伤事故;固体废弃物**率达到100% ;均完成控制指标。2023年公司未发生新生职业病和职业中毒事故,完成年初制定的不发生新生职业病和职业中毒事故指标。全年粉尘合格率和污染物排放浓度排放也全部达标。。

二)严格按照体系要求开展工作,保证体系安全运行。

2023年公司领导班子高度重视体系运行工作,专业领导亲自带队,对卢沟桥北里家属区燃油锅炉房进行检查,及“人”的不安全行为、“物”的不安全状态和管理方面存在的漏洞。首耐公司各区域全年共查出给类大小安全隐患530余项,其中治理不规范警示标识371块处、梯子栏杆63处、电源箱39处,其他类安全隐患57项,上述隐患全部进行了整改,均达到专业要求规范标准,整改率达到了100%。

另外根据集团公司安环部工作要求,全面完成一耐区域违建和群租房的清理,并对养马场原灰石料场裸露地面重新覆盖防尘网,全部通过了上级部门的专项验收。。

三)注重全员培训,提升体系运行效果。

2023年“全国安全月”期间,组织各生产、施工区域开展了以“生命至上、安全发展”为主题的安全活动,整个安全月分为“主题宣讲周”、“用电安全周”、“应急演练周”和“警示教育周”四个阶段和主题。通过安全月活动,加强了安全生产法制教育,强化了职工安全自律意识;提高了了职工抢险自救能力。同时严格执行特种设备操作持证上岗的管理规定。

组织特殊工种复审27人次,煤气区域操作人员复审 33人次,全部达到持证上岗的要求。另外根据集团公司总体培训计划安排,以及企业负责人和安全管理人员必须通过资格考试,取得相关证书的要求,单位主管领导和安全管理人员全部通过考试,并取得了相关资格证书。

三)组织职工职业健康体检。

根据国家《职业健康监护管理办法》和《职业病防治法》的规定,组织高温、粉尘作业岗位人员体检,对体检工作做出具体要求和安排。计划参加高温、粉尘体检人员73人,实际体检73人,体检率100%。为做好2023年度防暑降温工作,购买防暑降温药品、饮品,共支出21664.

4元。四)充分识别危险源,有效控制风险。

结合公司一业多地工作活动场所情况,严格按照危险源辨识、风险评价工作程序,对危险源进行不断识别。对所有涉及到的活动场所和可能造**身伤害等潜在的危险源进行辨识、评价,并进行风险控制。制定重大危险源管理方案,采取有力的安全管理和防范措施,保证人员的安全。

目前,我公司共识别出重大危险源8个;重要环境因素8个,并制定了重大危险源和重要环境因素管理方案,有效的控制危险源,防止事故的发生。

五)及时收集、整理法律法规,保持法律法规及作业性文件的适用性。

为保持法律法规及规程的适用性,按照体系标准要求,根据法律法规的修订、颁布等情况,及时更新法律法规,对一些已废止或与当前工作不相适应的法律法规及时删除,保持法律法规及操作规程的适用性。

二、存在的问题分析和改进建议。

2023年在广大干部职工的共同努力下,我公司职业健康安全体系运行基本保持了平稳态势,但是在某些环节也暴露出了一些问题,特别是通过京唐区域被唐山市有关部门处罚一事,说明我们在落实安全、环保主体责任这个环节上还存在不小的差距,还有许多工作要做,还需要通过体系有效运行去加以完善改进。另外职业健康安全体系运行仍存在死角,职工职业健康安全意识仍待提高;在动态危险源点的辨识、控制组织,安全教育等方面也需要不断完善提高。

2023年校园安全自查自评报告

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2023年度绩效管理自评报告

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2023年自评总结

四在生活中。作为一名有热情的青年,我关注国际国内社会的动态发展,坚持国家主权和民族热情。作为一名有理性青年,我也始终听从集体领导的安排,服从大局要求。另外在日常生活中,我和同学们建立起了珍贵的友情。除了学习方面外,我还积极参与学校和团织组举行的义务活动,在这些活动中表现十分积极。五,缺点和不足。在我...