通过学习湖北省出台激励关爱基层干部十条意见，作为一名社保局的工作人员，感到当前基层干部在政治上、工作上、待遇上、心理上关心关爱还不够，让很多基层的干部缺少荣誉感和归属感，《意见》的实施将有力的解决这些问题，让基层干部扎根基层，焕发基层干部的活力，把真正想干事、干好事的基层干部凸显出来。下面我就围绕《意见》谈谈我的几点感受：
一是树立鲜明“暖心”导向。关心关爱基层干部是一项“暖心工程”，涉及的单位、部门很多，要责任明确，积极为基层干部创造良好的工作环境，让基层环境孕育基层干部。省里出台的《意见》很及时也很到位，明确指出了关爱基层干部是各级的一种工作常态和工作习惯，牢固树立基层至上的鲜明导向。
二是营造浓厚“安心”氛围。关心关爱基层干部要从干部的生活细节着手，《意见》中就充分围绕基层干部的日常生活，工作能力提升、工作环境改善、工作任务安排等细节方面着想，为基层干部分忧，激发基层干部的工作活力，让基层干部“安心”扎根基层，奉献基层。
三是架设畅通“连心”桥梁。关心关爱基层干部要防止光说不做，落在纸上、停留在文件中，这次《意见》中就明确了各级的责任，防止形式主义、官僚主义出现。要从政治上关心基层干部，有计划、有步骤地组织基层干部进行多渠道、多形式的学习培训、帮助他们学习理论，掌握政策，保持政治上的清醒和坚定。
使基层干部始终与***保持“连心”思想。
关心关爱基层干部不能是一句空话，这次《意见》的提出就是对广大基层干部雪中送炭，是真真切切落实到行动上的，让基层干部实实在在感受到党的温暖，增强了基层干部的荣誉感、归属感和获得感。
为了使全校教师增强师德修养意识，树立正确的人生观与价值观，在高文芹校长的带领下，我们学习了《关于建立健全师德建设长效机制的实施意见》，作为一名刚刚走进工作岗位的青年教师，我要时刻注意培养高尚的师德，以教学育人为己任，给学生起到模范作用。
意见学习心得体会两篇
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茶艺学习心得体会两篇
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新常态学习心得体会两篇
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