创建和谐班级文化建设 心得体会

发布 2023-10-15 19:20:04 阅读 4221

第一:建设和谐班级文化离不开领导的高度重视。

建设和谐班级文化,关键在于学校领导是否重视。“德育为首”,这不仅是一句口号,而且是对学校的要求,对老师的要求。但是,当教育质量压力越来越大,老师们越来越追求学生成绩的时候,德育就成了“可有可无”的东西,有的班主任就忘记了“德育为首”,一心一意抓教学,甚至于我们一周只有一节的班会课也会被 “充分利用”,被用来上语文或者数学。

于是,感觉学生越来越难教,越来越不听话,学生的成绩也跟着下滑。其实,这就是忽视德育工作,学生思想教育工作没有跟上,导致了学生“军心”涣散、学风不浓,在这种情况下,教学质量当然要下降。学生成绩越差,老师越容易忽视德育工作,越需要“挤”时间来补课,这是一个恶性循环。

为杜绝这种现象发生,我校对德育工作非常重视,校长书记亲自抓,在班级文化建设上大力支持,要钱给钱,要时间给时间,只要是能够办到的,可以说是要什么给什么。同时,学校在财力有限的情况下,拿出专项资金,建立班主任考核制度,加大对班主任的考核力度,并优先保证班主任工作的各种开支。

第二:建设和谐班级文化离不开班主任的大力支持。

班主任是和谐班级文化建设的组织者和实施者,建设和谐班级文化离不开班主任的大力支持。班主任工作是繁琐的,特别是我们六中,一所寄宿制学校,班主任除了管思想、管学习,还得管生活。教他们生活常识,培养好习惯,有时连清洁都得自己做。

但是,学校不管搞什么活动,班主任总是认认真真、尽最大努力完成。从我校的校园文化建设、班级文化建设和班会课都可以看得出来,我们学校的老师非常支持德育工作,也抓得比较扎实。

和谐既是一种理念,也是一种教育方式,和谐的班级文化如春风拂面暖人心,如春雨润物细无声。让和谐的理念在班级文化无声的熏陶中渗入学生的心田,透进学生的灵魂。让学生在默默中改变自己,在改变中塑造全新的自我,从而产生由外到内,再由内到外的促进力量,最终让学生在惊喜中变化,在变化中感受到进步的惊喜。

以和谐为核心营造班级文化,是我们学校坚定不移的教育理念,我们将继续抓好抓实,为学生健康成长添砖加瓦。

创建和谐班级文化建设 心得体会

创建和谐班级文化建设 心得体会。班级文化反映的是班级的价值观念和行为准则,是一种渗透在班级活动中的东西。它是一门隐性课程,具有无形的教育力量,尤其在创建和谐班级中,班级文化建设成功与否,起着重要的作用。对于如何建设和谐的班级文化,我谈三点体会 第一点体会 建设和谐班级文化离不开领导的高度重视。建设和...

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