给学生积极“心理暗示”
我们从上幼儿园开始算起，到大学毕业走上工作岗位，在校时间近20年，教师的言行对学生的成长影响十分深远。每个学生内心深处都希望得到老师表扬和认可，希望被人认为自己是一个优秀的学生；可有太多的学生终其读书生涯可能都没有得到过老师真诚的赞赏，反而经常受到老师的批评、指责。老师的这种做法究竟会给学生造成什么样的影响呢？
也许很少有人思考过。
一天我在《教师博览》上看到了这样一段话：“如果你从未怀疑过自己的学生会成为一个优秀的人，你就会把它当天才教，那么学生会从你的信念能量中接受这一信息，并成为自我暗示和奋斗的动力；如果你认为自己的学生是一个庸才，他也会接受这种消极信息，泯灭自己前进和奋斗的勇气。”让我一下想到，其实学生才是学习的主人，当学生在老师的肯定中认为自己行时，他就会不断努力学习去达到目标；当学生长期在教师的批评中，经常被说得一无是处的时候，渐渐会认为自己就是一无是处，朽木不可雕也，而自暴自弃。
可见老师的言行对学生的“心理暗示”有非常大的影响。
我在想，我们老师要是能从学生的一些细小行为中发现他们的可取之处并及时给予表扬，是对学生最好的心理暗示。在教学中我们也经常会遇到这种情况。一天我走进74班去听何明希老师的课，刚走到教室后面，他们班最后一排的几个平时调皮捣蛋的男生，立马两人挤坐一条凳子，一下子拿了2条凳子摆在面前要我坐，我小声说你们坐，我站着就行，可他们一定要我坐下，我只好拿了一条坐下，他们中的两个就一直挤坐在一条凳子上。
上课时，平时我课上不认真的学生也认真听讲、积极回答问题，他们真让我刮目相看。接下来的一节课就是我的，我没有马上开始上课，而是先表扬了后面一排4位同学，说他们对老师的尊重让我感动，谢谢他们！全班同学自觉报以热烈掌声，他们脸上露出了灿烂而自豪的微笑，那节课他们学得特认真，后来对我也有礼貌多了；接下来我又对全班同学给予表扬，说他们都很优秀，我相信在我的课上也会越来越好，并让他们给自己热烈的掌声自我表扬一下，同学们高兴极了，那节课气氛热烈，教学效果很好，后来有几个以前几乎不回答问题的同学现在经常起来回答问题了。
其实那堂课我上课方式与平时没有太大的区别，只不过是对学生做得好的地方给予了表扬，让学生从心里意识到老师还是关心我们的，看得到我们的优点，我们还是优秀的。我的表扬使学生形成了一种积极的心理暗示，使他们愿意认真学习，争取让自己、让班级变得更优秀。
在平时教学中，我们要树立一种信念，学生都很优秀，只不过我还暂时没有发现他们的优点而已；我们要通过对学生的关心和了解，经常从学生的身上发现优点，并表扬他们，让他们潜意识里认为自己优秀，而且还要更优秀；经常发现班级的进步而表扬他们，他们也会认为自己的班级很优秀，为了让班级优秀下去，全班同学也会继续努力。其实这就是由教师先树立积极心理暗示，然后再由自己的行为帮助学生形成积极心理暗示，让学生从心理认为“我能行”，从而不断改正不足，变得更优秀，使这种积极心理暗示成为推动学生不断前进的动力。
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