心得体会20XX护理部工作心得体会

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20xx年在护理部工作期间，只要通过不断的努力，只要把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就一定会把综合病房的工作开展的更好，在此分享心得体会。下面是为大家收集整理的20xx护理部工作心得体会，欢迎大家阅读。

20xx护理部工作心得体会篇1

来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时，能身先士卒，直接参与病人护理。按照护理质量的标准，建立各种工作常规。

监控并记录各种质量指标，发现不足及时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥**的积极性，改进深静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健康教育，改进交**制度的规范执行。历的规范记录，定期检查，并将检查结果及时反馈给相关的**，帮助**改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。

人员管理。在20xx年，本楼层接受新调入同志***x，新参加工作同志***x，均能安排规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，所有的新进**均能尽快的适应工作。

20xx年按照护理教育部要求，在收集了科室**的教育需求的基础上，共安排护理查房1***x，安排业务学习1***x.

在员工激励方面，通过不断的**及**估反馈与季度评估相结合，帮助**不断改进工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。

通过授权的方式，鼓励**参与科室管理，几乎每个**都直接负责一项的科室管理内容，激发**的工作积极性。

支持和鼓励**的继续学习。有1***x进行学历的继续教育，作为**长，在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励**进行英语的学习，科室组织外科齐教授进行授课，帮助**提高英语水平。

带教暂缺缺的情况下，能发挥科室**的积极性，共同来承担学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科室**的教学能力。

安排***x**外出参加学习班。

工作管理。按照医院要求，进行楼层的成本核算管理。固定了每周**室领物数量。按照医院要求，进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品，定期检查。

进行楼层的物品放置调整，使楼层环境更整洁。

重申科室的排班及换班制度，促进**按规范换班。根据病人情况，提供合适的护理人力，保证护理效果和人力的合理安排。

积极参加医院及护理部召开的会议，每月一次召开**会议，将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床**。根据医院宗旨和目标，引导**遵循。

积极促进护理部与其他部门的合作，帮助普外科主任承担一些管理工作，促进医护的协作。

作为交流委员会的主要成员，积极参与该委员会的活动，促进该委员会的发展。

自身职业发展。

在有效完成病房护理管理任务的情况下，努力学习各种业务知识，在各方面提高自己的能力。

20xx护理部工作心得体会篇2

我被任命为病房**长至今已有九个月，现在我将这期间的工作作个汇报，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。

说句实话，刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重，心中产生了从未有过的压力，第一因为我从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验一无所有；第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性，病区环境的简陋，护患比例的失调等因素使我感到无所适从。

有句话说的好路是人走出来的，我在夏院长及护理部领导的帮助下化压力为动力，分步制订切实可行的方案。首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班包括**长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待；另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善；

对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理；针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范；对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人；不断深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的重要组成部分，也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练。

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