2023年教科研工作计划 附行事历

发布 2023-07-01 21:10:28 阅读 3695

建平初级中学2023年教科研工作计划。

一、指导思想:

为了进一步落实我区教研室文件精神,深入推进高效课堂建设,根据学校整体工作思路和教育教学实际,狠抓教研常规管理,不断探索校本研修的新路径,以课题研究为载体,着眼于教师综合素质、专业水平的提高,充分发挥教科研的先导、引领和服务功能,切实提高教师的施教能力,实现课堂教学根本性变革,转变教师教学行为和学生学习方式,打造高效课堂,努力促进我校教育教学质量再上新台阶。

二、工作目标:

1、狠抓教研常规管理,强化名师培养,努力打造一批骨干教师队伍,“本着年轻教师进步大,骨干教师出特色”的思想,充分发挥骨干教师及学科带头人的示范引领作用,精心组织较高水平的教学研讨会2—3次。力争有5-10人次在各类教学比赛活动中获奖。

2、细化、量化校本研修工作,遵循“问题聚焦——主题确定——专题学习——集体备课——课例研讨——反思交流——经验总结”这一流程开展系列教研活动,根据本学科教学的实际情况,聚焦真实的教学问题,有针对性地确立各学科教研组课题,使每一次教研活动都能解决一个真问题,并形成结论性成果,3、扎实开展校本教研。围绕“专业引领、同伴互助、教学反思”三个重点,深入开展“说-讲-测-评-思”五环节校本研究活动。促进学生全面、自主、和谐、持续发展。

努力将其由示范性推向常态化,深化、细化课堂教学研究,全力推进高效课堂。

4、开展高校课堂系列达标活动。从“预、检、展、评、测”各环节进行研讨,层层把关,优化课堂结构,努力打造“轻负高校”的课堂,切实提高学习效益。

5、积极参加,精心筹备联片教研活动,带动学校的教学研究活动,提高研究的实效性。

6、充分发挥教科研的引领作用,加强对各级各类课题的管理与调控,关注课题研究过程,抓落实,求实效,切实掌控课题研究动态。

三、工作措施:

一)强化教研常规管理,以管理促教研水平的提高。

1、规范教研组活动,讲求教研实效,避免教研活动形式化,走过场,劳而无功。每学期教研组集体教研活动次数不得低于10次,教研组长要对教师的主题发言稿进行质量把关,发言内容建议制成幻灯片形式进行展示,活动过程要有讨论,有结果,人人参与。主题发言稿会前以纸质档上交组长一份,组长做好活动记录。

对于艺体组还要看活动开展情况,要求**、体育、美术每学期各科目至少开展较大型活动一次以上,活动要有方案,有主题,有过程,有奖励。

2、落实人人上公开课制度,每学期保证每位教师至少上一节公开课。学期初教研组长将本组教师公开课表一次排出,发放办公室(同级组、同学科教师必须参加听课、评课活动,组长做好听课、评课教师的统计。半期后推行示范课、优质课制度。

每个教研组推出1-2堂。

二)深化教研教改,全力推进高效课堂。

1、开展“重温课标,全员学习”活动。本学期第一个月教研活动以学习课标为主,要求教研组分好科目,准备好本组课标资料,分科目进行学习讨论。

2、以联片教研带动学校教研,促教师教学水平进一步提高。积极参与教研活动,主动承担示范课观摩活动。

3、依托课题研究,促教研内涵式发展,力争市级课题能顺利结题。同时,每个教研组试推行小课题研究。

(三)助推课堂教学改革,不断深化课堂结构,打造高效课堂。 每位教师要不断学习,及时总结自己的课改经验,争取能形成符合自己,符合学生,符合本学科的“预习、检查”方法,“评价、检测”方式,“课堂展示”流程。教研组活动要始终围绕“预、检、展、评、测”各环节进行研讨。

教师的常规课、公开课、展示课、交流课必须应用此模式。教导处、教科室将不定期的推门听课。

(四)落实校本研修工作,以研修促教师专业成长。

1、理论学习。鼓励教师学习理论,更新理念,实践研究。要求每位教师每学期至少阅读1本教育教学论著。

2、每位教师要认真撰写研修计划,要求一学期一个研修主题,研修主题要反映教学中存在的真实问题,避免主题大而空,脱离实际,我们的理论学习,听评课,教学设计,**,叙事,课题等都要围绕研修主题进行。

3、学习培训。创造条件,通过校本培训、专家讲座、网络研修等形式,提高教师理论水平。

4、组织研修成果评选工作,每学期每位教师至少上交一份高质量的研修成果材料,学校教科室将对上报的优秀成果材料汇编成册,同时上报参加区市及评选,力争本年度有3—5项成果获奖。

附行事历。九月:

1、制定计划,完善各种制度。

2、召开教研组长工作会议,制定教研组活动计划。明确各自职责。

3、召开课题会议,学习现代教育理论和有关学生养成教育的研究成果,提高对课题研究的认识。

4、安排好本教研组教师公开课,确保每两周周有一节公开课。并及时收集资料。

5、召开问题专题会议:建平初中怎样发展的更好?还缺什么?自己能做什么?

6、开展“重温课标,全员学习”活动。

十月: 1、组织教师参加区**评选活动。

2、各教研组正常开展公开课。

3、配合调研我校养成教育的现状的研究。

4、常规检查。

5、请外校老师到我校进行课堂评价环节的示范课。

6、开展课题组成员结题培训工作。

7、组织期中考试和考试情况分析。

8、邀请教研室领导对我校进行专题讲座。

十一月: 1、各教研组开展优质课展示活动。

2、召开九年级教师会,研讨九年级学生存在的问题及策略。

3、开展小课题研究:如:如何提高学生阅读的兴趣4、继续进行公开课及常规检查。

5、微课制作学习:音频录制、剪辑

6、开展问题教研。

7、邀请教研室领导对我校进行专题讲座。

十二月: 1、课程教育教学叙事、案例、教学**征集。

2、组织教师参加理论学习。

3、参加各级各类培训。

5、开展各科“有效课堂评价”公开优质课评比活动6、继续进行公开课及常规检查。

7、微课制作学习:**剪辑。

岁及以下老师上交微课至少一节(5分钟左右)。

一月:1、全年科研成果统计。

2、教师专业成长统计、总结。

3、年度工作总结。

4、教学研讨及总结活动。

5、组织教师参加各科教学**评选活动。

6、做好期终教学教研工作总结。

7、及时做好各种材料的收集整理归档工作。

广元市利州区建平初级中学教科室。

2023年9月1日。

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