2009-2010学年度第一学期。
团委工作总结。
本学期的团委工作是在党委的正确领导下，以***理论和“****”重要思想为指导，落实科学发展观，继续推进团建工作“五大工程”， 团结领导全院团员青年紧紧围绕学院的中心工作开展多项活动。
一、常规工作。
1、大学生思想建设工作得到进一步加强，做好“维稳”工作的分内事。
1）利用建国60周年、澳门回归10周年、一二九运动74周年等重大纪念日为契机，通过****（电视）、海报宣传、团日活动、环校接力赛等形式加强大学生的爱国主义教育。
2）利用院党委成立这一重大事件和党委成立大会这一重大活动，通过鼓励学生参与活动、要求支部召开主题班会、团干部参与大会的筹备工作等形式，加强团员青年尤其是团干部的爱党教育。
3）以青年文明号为平台加强学生的爱校教育和文明行为的规范。
4）广播站、新闻小组进一步规范化，成员进一步精简化，加强了我院各项活动和思想工作的**宣传工作。
2、组织工作稳步提升，学生干部切实得到锻炼。
1）团费的收缴、团组织关系的转接、团证的注册、团证团籍的补发等工作如期按质的完成。
2）团干部换届采用先民主后集中的方式。通过学生自荐、系部推荐、海选等方式实现民主，通过换届工作小组根据工作的具体要求和候选人的实际情况确定团干部的方式实现集中。
3）建立健全系部团总支组织及各级团干部档案。
4）进一步完善团委的例会制度和值班制度，通过一学期的努力此两项工作得到明显的改善和加强。
5）以学院费用报销制度和签办制度为基础，结合团委的实际情况，建立了团费报销制度、社团会费报销制度和团委签办制度。
6）各类档案的建立及完善工作取得一定的成绩，本学期团委办公室对所有档案进行了合理的整理和建立，完善了团委档案管理制度。
3、社团工作平稳进行，在发现问题和解决问题中得到进步。
1）各社团纳新工作按期完成，个别社团出现队伍庞大现象，根据本学期活动情况，5+舞文体俱乐部下学期将进行分流。
2）各社团干部换届工作在团委的指导下顺利完成，通过本学期的活动、工作情况和团委调查，社团成员对大部分社团干部满意，对个别存在问题的社团干部及时进行了培训和指导。至本学期末未出现社团干部被团委或社团成员罢免的事件。
3）建立健全社团负责人例会制度及社团干部档案，加强了对社团的监管力度，发现问题能够得到及时解决。
4）根据学院的实际情况，本学期新成立了“雅韵”、“青春领路人”、“创业者”、“学会”、“e竞电子”等社团，重组了“旅游协会”。至此我院社团总计17个，社团成员3000多人。
5）本学期社团以中小型活动为主，各类活动总数尽400场次，其中包括漫舞社团参加一次呼市地区高校舞蹈邀请赛和一次自治区的“东联杯”比赛。由于活动场地没有得到及时的解决，各社团活动主要集中在班级、学院新旧舞台、教学楼楼道、宿舍公共区域、篮球场等，使社团活动的质量有所下降。下学期，将积极与教务处协调，争取在开学初解决社团活动场地的问题。
6）根据教学检查发现的一些社团问题，召开了专题会议，进行了整顿，同时给社团干部做了严格的定位。针对巴金文学美术社刊物出现重大失误这一事件，召开专题会议，相关人员做了深刻的检讨，强调此类事件造成的不良影响和严重后果，要求各社团负责人切实提高认识和政治意识，坚决杜绝类似事件再发生。
7）重新修订《社团管理制度》，取消系级社团及相关条款，加上社团刊物管理办法，充实个别条款。
4、受甲型h1n1流感影响，校园文化活动相对减少。
1）根据甲型h1n1流感防控工作的安排，大型的室内活动全部取消。学生的校园文化生活主要通过社团活动、系班小型室内活动及室外活动来实现。
2）将本学期工作计划中的迎新晚会、社团联谊会、圣诞元旦晚会、各社团年会等大型活动进行转型或延时。
3）室外的篮球赛、摄影展、涂鸦大赛、环校接力赛等活动照常举办。
4）各总支、班级活动相对增加，弥补取消的各类大型活动。团费花销及相关政策向各总支、社团倾斜，以充分调动其开展各类活动的主动性和积极性。
二、团建“五大工程”
1、人文素质拓展工程。
自上学期起，人文素质拓展工程主要通过举办“鸿德名家讲坛”的形式来开展。本学期初，经与刘院长和李主任商议，决定将本学期的人文讲座由广泛性向集中性转变，以加强讲座气氛和讲座效果。
讲座自10月24日开始至11月21日结束，共进行了五场，这五场讲座均在图书馆阶梯教室举行，虽然每场的听课人数只有250人左右，但切实的达到了预期的目的和效果。
2、卓越管理培训工程。
本学期卓越管理培训工程与以往集中培训、讲座的形式有所区别，主要是进行针对性的培训，同时增加各类实践培训的比例。
针对学生会干部（包括系学生会干部）和生管会干部主要在管理能力提升方面的培训，通过拟立一些题目和事件让学生干部解决，解决过程中由学生管理方面的教师进行指导和纠正。
针对团干部主要是提高政治思想觉悟和提升实际工作能力的培训和实践，通过部门负责制，让每个团干部充分发挥自己的主观能动性。
针对社团干部主要是提高组织能力和社交能力的培训。积极鼓励社团干部自己组织社团活动，同时解决活动中遇到的各类问题，包括场地、资金、时间等，解决问题的过程中由团委和指导教师进行指导和帮助。
3、社会义工工程。
受甲型h1n1流感病毒的影响，本学期大部分义工活动限制在校内进行。同时，参加义务工作的学生也由被召集的形式发展到自愿参与。每次义工活动前只需在宣传栏张贴一张“义工集结号”的通知，便能够召集很多学生参与。
校内的义工活动主要有庆祝建国60周年志愿者签名活动、“健康办公室”活动、校园道路积雪清理活动、感恩节留下感恩活动等。
校外活动以小范围、少人数的活动形式为主，主要有定期看望社区孤寡老人、义务家教、联谊单位和个人座谈等。
4、校园文明建设工程。
相对上学年，本学期校园文明建设工程在宣传和思想教育上加大了力度。
各团支部每二至三周召开一次以“青年文明”为主题的班会或支部活动。同时，加强**管理体系中班级青年文明号的作用，由班团干部分组轮流值班。
系级青年文明号除正常的执勤外，同时加强对本系各支部的检查和监管。
经过以往校园文明工程的建设工作，我院学生基本形成这项工程的概念，因此本学期院级青年文明号主要是以监督和检查各系、班青年文明号的工作为主。
学期末，由团委分管青年文明号的副书记，带领部分团干部对09级的每个团支部进行了走访。简要介绍团建“五大工程”的同时，重点强调了校园文明建设这项工作的意义和目的，同时对一些团员青年提出的问题做了解答。
5、社会实践工程。
暑假是大学生从事社会实践的**时间。2023年暑假我院大学生的社会实践亦取得喜人成绩级学生参与暑期社会实践总人数约530人，总收入保守估计约26万元。
本学期勤工俭学部副部长由勤工俭学协会会长担任，经过两个部门的合作和努力，组织和安排大学生到校外进行短时间的实践活动。受甲型h1n1病毒的影响，本学期约安排400人次外出实践。
随着学院人数的不断增加，很多学生看到了学院周围的商机，以个体经营的方式从事大学生的社会实践活动。截止学期末，学院周围由学生投资，自主经营的店铺共13家，总投资约25万元。
回顾一学期的工作，虽然受到了甲型h1n1流感病毒的一些影响，不过也取得了一点成绩。但是同时问题也发现了不少，如对社团的监管力度不够，不利于维护正常的教学秩序；面对突发事件，应变能力有所欠缺等。
共青团工作是一项复杂而又细致的工作，要做的还有很多，要努力做好的还有很多，在新的一学期里我们会认真总结经验，齐心协力，继续学习，更加认真务实地工作。本学期院党委的成立，是共青团工作的一个大的机遇，我们相信，在院党委和上级团委的领导下，在学院领导的关心和帮助下，在广大团员的努力和精诚团结下，我们的工作肯定会更上一层楼。
共青团内蒙古师范大学鸿德学院委员会。
2023年11月27日
2019第一学期工作总结
时光荏苒，这学期又临近结束。回顾这学期学习 生活的时光我们有得也有失，但总的说来我们都有了更长足的发展和进步。下面就这学期的工作做一下汇报和总结。一 积极参与学校 系里活动及工作。1 在我系团总支迎新生晚会中，我班同学也积极参与。许多同学都有精彩的演出。2 在我系组织的越野赛上，我班同学积极参与。3...
2019第一学期工作总结
4 严把学科质量关。开学初学校分别召开教学质量分析会，找出差距，制定出本学期的奋斗目标，落实教学计划。以班主任，学科教师组成的后进生辅导责任制，抓好后进生的辅导工作。并积极配合中心小学对教师进行工作考核，规范教师的工作责任性，促进教育教学质量的提高。5 充分利用学校现有的现代化教学设备。我校虽然年轻...
2023年第一学期工作总结
某些干事纪律性状态欠佳，畏惧困难，缺乏开拓精神，在学期末有些干事工作上出现散漫现象。特别是在一些宣传工作中存在一定的问题，对各支部通知事情不到位。进入大学，第一学期就这样悄无声息的过去了，在这匆匆离去的大学第一学期中，有很多值得我回忆的事。通过这些事，我发现我进步了，成长了，也学会了一些为人处世的道...