（三）规范办文办会办事程序，不断提高工作质量和效率。
2023年办公室在做好服务工作的同时，根据公司要求相继完善了《管理细则实施方案》、《行政前台接待管理制度》等。不断从建立、完善各项规章制度着手，并根据各项制度执**况不断完善修订。提高办文、办会、办事工作水平，推动规范有序的运作，提高工作质量和效率。
一是从严要求，认真做好办公室的文件打复印、整理、归档工作。认真对待公文处理，做好相关文件的收、发、登记、分发及督办工作，并认真做好文件资料的打印、复印、整理、存档，促使文件资料管理逐步实现规范化、制度化，确保文件及时、准确、安全、有效地传递。二是谨小慎微，不断提高会务服务水平。
档案管理方面，除完成收集、整理、登记工作中需归档的信息资料，协助档案查阅人员完成档案查找利用工作外，还整理完善了收文登记台帐以及借阅档案登记台帐。公司召开的会议无论其规模大小、会务简繁，会议管理员都做到准备充分，及时服务。三是严谨规范，提高办事效率。
一年来，办公室坚持内强素质、外树形象，提高效率，扎实工作，努力把领导交办的事、部门、职工要求的事办好、办实。
（四）卫生管理：环境卫生是一个单位的外在形象，反映了公司职工的精神面貌和卫生习惯。办公室致力于打造一个优美、健康、和谐的工作和生活环境为目标，严格要求保洁员的工作职责，并不断健全各项卫生制度。
除由保洁员按职责要求进行日常打扫外，要求各部门定期进行大扫除，彻底清除卫生死角，并进行监督检查。
（五）提供及时用车服务，实现全年安全行车无事故。
2023年办公室继续强化驾驶员的服务意识，加强车辆的使用管理，在保证各部门外出办理公务的同时，积极为外事活动需要提供便利的交通服务。通过自负违章罚款，奖励安全行车等措施，提高驾驶员的安全意识，促使驾驶员自觉学习交通规则、安全条例、检查车辆状况，确保行车安全。为进一步严格车辆安全使用管理，通过定制的《驾驶员行车记录表》、《驾驶员岗位绩效考核》及《车辆使用申请单》，敦促驾驶员形成良好的工作检查习惯。
在规范的管理下，车队所有驾驶员全年无一起交通事故发生。
二、存在的问题和不足。
办公室在公司领导的指导和大力支持下，尽己所能，积极努力地做好本职工作，但对照部门职能要求以及公司领导的期望，整个工作离责任目标要求和公司工作要求还存在一定的差距。回顾2023年的工作，感受颇多，工作中遇到到了一些问题，也看到了存在的不足，主要表现及原因如下：
1、办公室人员分工不够明确，责任心不够强，事情做起来都彼此推脱，造成有些该做的事情未能及时做好，有些该办好的事情只能基本完成。
2、工作的主动性有待进一步加强，工作效率亟待进一步提高，在公司办公事务等工作上还须加强。
3、为分公司及各部门服务的深度还不够，需进一步加强办公室内部建设，强调服务意识和服务态度，不断提高办事效率和工作能力，为公司建设、发展做出新的贡献。
办公室。2023年1月28日。
综合办公室2023年度工作总结
2011年公司在集团和公司董事会的正确领导下，按照集团下达的年度工作目标，公司紧紧围绕重点工程建设任务，稳步推进工程进展，通过规范项目管理和提高合法经营水平，各项工作取得了明显的成效。综合办公室作为公司行政后勤工作的主管部门，现就今年的主要工作总结如下 一 行政事务管理 办公事务管理。一 执行相关制...
综合办公室2023年度工作总结
一 综合办公室今年的主要工作 1 认真做好综合办公室的文件整理工作 截止目前，按照公司要求拟定红头文件以及各种通知 通告，并对各类文件做好收 发 登记 打印 复印 分发工作 对公司各类证件 公章的使用做好登记领用记录 2 做好档案管理工作 对档案的各类文件做好借用登记工作。3 做好人事管理工作 对刚...
优秀工作总结 综合办公室2023年度工作总结
各位领导 2019年团发展比较关键的一年，各项工作取得了显著成效。作为集团公司的综合职能部门，综合办公室在公司领导的正确领导下，在各部门和基层单位的协作下，全体同志团结一致，努力工作，从适应新形势和新任务的工作要求出发，较好地完成了文字工作 会务工作 投资管理 维稳工作 爱卫工作 信访工作 后勤服务...