贯彻会议精神确保安全发展。
2023年1月10日，龙煤集团2023年工作会议在七台河分子公司召开。龙煤集团党委书记、董事长张升提出了2023年工作要求、工作目标，部署了工作任务。张升强调，安全发展、加快转型、深化内部改革、强化经营管理、实现扭亏为盈、积攒发展后劲是2023年龙煤集团工作的总任务，要坚持“一个提升、两个围绕、三个不要”的安全发展理念和要求不动摇，坚持强化灾害治理不松懈，坚持“三大工程”建设标准不降低，坚持提升主业规模、激活内生动力不放松，科学组织生产，严细经营管理，深化内部改革，加快结构调整，搞活营销和物流**，加强民生建设，全面提高企业党的建设科学化水平，奋力开创龙煤集团安全发展、转型发展的新局面。
为此，他要求必须抓好七项工作重点，即坚持安全发展战略，强化重大灾害治理，提升安全保障能力；继续推进“三大工程”建设，打牢安全生产基础，积攒长远发展后劲；全面加强经营管理，改变粗放管理方式，提高管理严细程度；深化企业内部改革，创新管理体制机制，增强龙煤集团发展活力；主动应对市场变化，发挥集中销售和采购优势，努力放大市场收益；加快产业项目建设，优化调整经济结构，推进矿区转型发展；全面提高企业党的建设科学化水平，为龙煤集团安全发展、转型发展提供政治保证。
2023年12月29日上午，龙煤集团七台河分子公司召开党委工作会议和双先表彰大会。龙煤七台河分子公司党委书记杨京全提出2023年党委工作重点。工作重点是以党的十八大精神为指引，增强发展自信力。
以稳产增效渡难关为要务，增强发展推动力。以党建工作科学化为方向，增强发展保障力。以素质提升年活动为载体，增强发展内生力。
以特色文化进管理为重点，增强发展软实力。以提升员工幸福感为目标，增强发展凝聚力。以进一步务实作风为切点，增强发展带动力。
就如何切实抓好会议精神的贯彻落实，龙煤七台河分公司总经理刘英志要求：一要统一思想抓落实；二要认清形势抓落实；三要履职尽责抓落实；四要统筹兼顾抓落实。刘英志强调，即将到来的2023年，我们将面临更多困难、更大考验，在严峻的外部形势、艰巨的工作任务面前，各级组织和广大干部员工要牢牢把握“树立过紧日子思想、落实过苦日子措施、向着过好日子努力”的工作主基调，大力弘扬劳模精神，广泛凝聚攻坚力量，全力推动企业稳中求进发展。
2023年1月19日，我矿召开六届十二次党委（扩大）会议暨十八届一次职工代表、2023年度“双先”表彰大会。会上矿长连光顺对2023年的总体工作作了总结，对2023年的工作提出要求。指导思想是：
深入学习贯彻党的十八大精神，以“稳定本部，拓展外部”为统领，深化改革创新，加快转型发展步伐，全方位、多领域突破攻坚，努力闯出一条具有桃山特色发展之路。
工作目标是：
1、原煤生产作业计划65万吨，奋斗目标70万吨。
2、掘进进尺作业计划18000米，奋斗目标19600米。其中开拓进尺1970米。
3、继续巩固全国质量标准化示范矿成果，再创安全生产最佳年。
4、完成公司下达的盈亏计划。
5、万吨掘进率达到276.9米/万吨。
6、党建和思想政治工作创公司一流。
工作思路是：稳定本部、拓展外部。
党委书记栾兆和强调：2023年是我矿安全生产巩固年、增收节支创效年、转型发展起步年、职工心态调整年，我们能不能在复杂的环境中打开局面、赢得主动，对于做好今年的工作至关重要，他着重强调五点：一是切实抓好企业转型期的职工心理疏导；二是切实抓好企业转型期的安全工作；三是切实抓好企业转型期的旗帜引领；四是切实抓好企业转型期的专业学习；五是切实抓好企业转型期的干部作风。
2023年1月20日。
2019宣讲提纲
推动公司实现新发展打造百万特 再十年。为完成全年生产经营各项业绩指标而努力奋斗。特种 开发公司热注作业一区。二 一一年五月。推动公司实现新发展打造百万特 再十年。为完成全年生产经营各项业绩指标而努力奋斗。热注作业一区主题宣讲题纲。同志们 2019年是 十二五 开局之年，也是推动公司实现新发展的关键之...
2019第2期
计划免疫简报。第2期。市疾病预防控制中心2011年7月30日。2011年1 6月份 市脊髓灰质炎监测工作概况。一 afp疫情监测。截至2011年6月30日，全市报告15岁以下afp病例7例。二 实验室病毒学分类结果。2011年1 6月份，送检7例afp病例粪便标本到省脊灰实验室，2例为阴性标本。三 ...
2023年第2期第2版
发烧有时是孩子的朋友。美国儿科医生协会出版的手册说，发烧有时是孩子的朋友，会让他们更健康，千万不要一见孩子体温升高就害怕。婴幼儿发烧在38.5 以下，精神状态很好，且不伴有其他症状，多数问题不大，可以采用物理降温 若物理降温收效不大，或发烧出现反复，且体温超过38.5 甚至39 时，最好直接到医院寻...