教师专业素养大赛方案

发布 2022-04-20 08:44:28 阅读 1372

一、指导思想。

为增强教师钻研教育理论、研究分析教材的意识,提高教师驾驭教材的能力和教学设计水平,进一步优化教学过程、提高课堂教学质量,促进教师专业化成长,促进学校教研工作的深入开展,本学期我们将举行教师说课、评课专业素质大赛。

二、具体要求。

说课可根据教学理论,说教材、说教学目标、说教法、说学法,说教学准备、说教学过程、说教学板书、说教学反思等。时间5-7分钟。

评课依据新课程观和教学理念,对授课教师在课堂教学目标设定、内容组织、教材处理、教学结构安排、情境创设、教学策略选择、资源整合、信息技术应用等方面及其表现的教学理念、教学特色和风格,以及学生的情感体验、能力培养和素质提升等方面,进行诊断性和发展性评价。先**一段教学**,再写下自己的评课意见,时间为40分钟。

三、参加人员全体教师。四、评委安排:见附件。五、赛程安排1.初赛。

1)说课:以学科组为单位(备课组长提前组织抽签,安排好比赛次序),说课内容从本册教材选择,参赛教师自行准备。采取评委打分与本组教师打分综合累加的方式评出优胜教师。

(评委打分占70%,本组教师打分占30%)

分两周完成比赛。时间、地点另行通知。

2)评课:采取笔试的方式进行。先集中**一段教学**(15分钟),再写下自己的评课意见(25分钟)。教科室将组织专人评阅参赛教师的评课稿。

两轮比赛结束之后将个人的分数累加,每学科组选出前三名参加决赛。2.决赛。

每学科组选拔出三人参赛,仍然分说课与评课两场比赛。说课程序与初赛相同,评课则由笔试改为现场评课。比赛过程开放,相关学科的教师参加观摩。

两轮比赛的得分累加,评选出一等奖、二等奖若干名,并依据选手成绩评选优秀学科组,评选结果纳入年级组考核。

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