2023年暑期电工电子省级培训总结。
赵义荣。根据2023年中专教师暑期省级培训计划的安排，我们学校有两个参加省级培训的名额，我很荣幸成为其中的一员。我参加的是山东交通学院与7.
4—8.4为期一个月的电子技术培训班。在为期一个月的培训中，通过老师的努力和受培训教师的通力协作，圆满的完成了既定的培训任务，达到了预期的效果。
回顾一个月的培训，可以说既有辛勤工作而得到的收获、又有务实创新所带来的快乐与感动。
这次培训山东交通学院共有三个不同的专业，汽修、物流和电子专业。每班预计是30人，我们班到了24人，基本上每个市都有老师参加，我们济宁市共有5位老师。潘为刚老师任我们的班主任，我担任班长。
班上参加培训的老师大多在30到40岁之间，在学校都是电工电子专业教育的一线教师，有个别是其他专业转型的老师。他们以前也都经常参加学校组织的各种培训。但是我们这次培训的内容和在学校所教学的内容大不相同，可以说是另外一门新的课程，所以学习的难度也是比较大的。
我们共开设了5门内容，每一门都有不同的老师教课，每门上完之后都要进行考试，最后在综合考试，每周上6天课，上午从8：00到12：00，下午从2：
00到6：00，上课时间很紧，中午休息时间也不多。在这一个月的培训中，受培训的老师们也是非常辛苦的，平时都是站在教师教学生，现在换位当起了学生，这种感觉也是值得反思一下。
在听取理论讲座时，台下的老师们鸦雀无声，都在用心去听，认真的做着笔记。在教材研磨时，老师们都在积极参与，各抒己见，年龄大的老师甚至都戴起了花镜，看呀、听呀、写呀，从未把自己当成是局外人，多年未走进课堂的老师们，更是积极努力，不敢落后。正是因为这些老教师们的风范，使得年轻教师们的上进心更加得意提高，各个忘记了口渴，忘记了休息，多数教师们更是放弃了午睡的时间，甚至为了本组拿出好的作品而不惜加班熬夜。
看到这些学员们的学习劲头，我们的指导老师们更是陪加努力工作，不辞辛苦地做好每位学员每个小组的指导工作，而从未说苦道累，任劳任怨做着本职工作。虽说每一期班是三天时间，可是我们每一个组所投入的精力绝不只是这三天时间做能包容得了的。如此的研修现场，如此的学习态度是以往培训中所从未有过的，我们全体培训的老师为此深感欣慰。
每期三天的培训，通过理论学习、教材研磨、评估验收这三个环节教师们在新课程课堂能力训练方面都有了较大的提高，尤其是针对对这教材研磨中三种课型都有了新的的认识和理解，结合教师们的讨论和评估验收情况，我把发现的一些问题总结如下：
1、老师们在对这六大板块的把握上有偏颇。在教材分析上：识字课的重点没有凸现出来，自读课的自学方法没有体现，对编者的意图没有真正的领会，过度关注人文性，对语言文字关注的太少，如《识字七》应该注重学生用编儿歌的方法来记生字，而不是注重儿歌的人文性，再有在教材分析这一板块里仍有策略的选择。
在自读课中有些教师忽视了文前导读。
2、在学习者特征分析上：针对课型分析不到位，比如《识字七》是一篇小韵文，对《一幅名扬中外的画》的分析没有体现出前几篇文章中的一些学习方法的借鉴情况；语言的表述上不够准确。
3、在教学目标的分析上：目标不能与课标相吻合；重难点的确立过度关注与人文性，忽略工具性；自读课学法关注太少。
4、最近烦展区分析上：没有真正领悟含义；有照抄的痕迹，小目标的设立不准确。
5、在教学策略的选择上：什么是策略，策略都有哪些很多老师不清楚；学法和交付不能融合；重难点没有突破。
以上观点仅供参考，在实际的教学中还应一一对号入座。
总之，这九天的培训是快乐的。是在共同获得的收获中进行着分享，学员与培训者在彼此意见交流中获得新知，曾经互不相识的成了朋友，通过精诚的合作，感受到了集体的力量，体会到我们课前准备的“甜头”，各自都在收获着付出后的快乐，亲身体验了我们的课前准备的全过程，实实在在的经历了一次全新的教研过程，这才是我们教学中真正所需要的。
这九天又是感动的。培训期间感动无处不在，研培中心的领导每天都深入到我们的研修现场，为学员培训期间解决实际的生活问题，使基层来的教师们得以安心研修，放心学习。更感动于学员们的积极参与和认真的学习态度；老教师的虚心与不耻下问、不甘示弱；年轻教师们的敞开心扉各抒己见……
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