1教师培训计划

发布 2022-04-16 13:57:28 阅读 8281

一、指导思想。

以内园教师队伍培养三年发展规划”为指导,以师德教育为核心,以教师专业成长为重点,建设一支师德高尚、素质优良、富有活力的教师队伍。

二、培训目标。

1、建设一支"敬业、乐业、专业"的有创新精神和实践能力的教师队伍。

2、扎扎实实地加强自培基地建设,发挥自培基地的辐射指导作用,组织多种培训活动,提高保教质量。

3、通过分层培养和搭建舞台,促进不同教师的专业素养提高和技能发展,使教师教有专长,一专多能,提高教师队伍的整体水平。

3、具体措施。

(一)加强思想政治建设,完善政治学习制度,形成良好的学习风气。

通过集中、分组学习等形式,进一步提高教职工的政治思想素质,从而有效地指导自己的行为。通过组织学习教育活动和教职工努力能自觉做好本职工作,有主人翁意识,做到人在岗,心在岗,工作尽心尽职,力求做到“家长满意、自己满意、同事满意”;为幼教服务、为幼儿服务要做到“五心”:对各项工作要“热心”,对幼儿要有“爱心”,对幼儿生活要“关心”,教育幼儿要“耐心”,保育工作要“细心”。

2)加强全体教师的思想建设,把师德修养放在首位。

组织全体教师学习《幼儿园指导纲要》及《3-6岁儿童学习与发展指南》中先进的教育理论,用正确的思想和理念激励教师,树立正确的世界观、人生观、价值观、培养教书育人,为人师表,敬业爱幼,安心于自己的教育教学岗位的思想观。

三)勤总结勤反思。

每学期按规定撰写教育笔记、教育教学反思、教育教学总结、经验文章或**等,写一篇有质量的教案,组织一节精彩的教育教学活动。

(四)不断学习充实自己。

教师教材教法培训计划 1

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