为了加强学校管理，培养学生良好的行为习惯，根据我校实际，特制订本《方案》。
一、基本组成：
学生德育积分满分为100分，由以下几方面组成：基础分（占30分）、班主任评议得分（占20分），任课教师评议得分（占10分），学生评议得分（占10分）、中学生日常行为（占30分，其中卫生占10分）及奖加分。
二、实施细则：
1、班主任评议：由班主任根据学生平日政治思想表现、日常行为及义务劳动情况进行评议，分为优（20~18分）、良（18~16分）、及格（16~12分）等。
2、任课教师评议：由任课教师根据学生平日上课的表现、作业的完成及尊敬教师等情况进行评议，分为优（10分）、良（9分）、及格（8~6分），然后进行汇总，求出每个同学的评议得分。
3、学生评议：由全班学生为每位学生进行评议，全班学生分a、b、c、d四个档次，比例为a占20%、b占40%、c占30%、d占10%，然后按a为20分，b为15分，c为10分，d为5分汇总，求出每个同学的评议得分。
4、中学生日常行为规范：按每次违纪实际扣分的五分之二记入，本项得分扣完为止。卫生：
包括教室、宿舍、厕所、卫生区、餐厅等一切卫生清扫活动中的奖扣分情况，奖扣分按卫生检查有关规定记录得分，然后按第一名为10分折算个人卫生得分。
三、奖加分：
1、好人好事奖分：好人好事根据情况酌情奖0.2——5分，其中拾到胸卡交政教处奖0.
2分，拾到饭卡交政教处奖0.5分等。奖分最高不超过5分。
（如有弄虚作假的将给予警告处分，扣个人德育分25分。）
2、青年志愿者服务奖分：在青年志愿者服务活动中表现突出的先进个人酌情加分，最高奖分不超过5分，由团支部根据学生平日参加活动的情况奖加分。
3、学生干部奖加分，根据工作表现及职务加1~5分，班长、团支部书记加3分，其它干部加2分， 学生会主席团成员各加4分，部长、副部长各加3分，成员加2分（所有干部任职不足半学期的加分减半），优秀学生干部再加1分，优秀班级班干部各再加0.5分，优秀团支部团干部各再加0.5分，兼职学生干部总奖分不超过6分。
4、文登市组织的各项竞赛活动。第一名5分、第二名3分、第三名1分。
5、威海市级以上教育、体育部门组织的各项竞赛活动。第一名10分、第二名8分、第三名6分、第四名4分。
奖加分上限为10分。
个人德育积分作为个人期中评优的重要依据，并记入个人档案，学期德育积分不及格将不予毕业。
课程考核实施方案 德育
参照课程标准 一 课程名称。政治经济与社会。二 学时 学分 34学时。三 考核对象。16级网络专业 班级。四 考核目的。1.本课程对学习结果的评价，主要是考察同学们对有关知识的了解 理解程度，对知识的实践运用能力以及在学习中形成的品格和态度。2.帮助学生开拓政治经济与社会知识视野，逐步建立合理的知识...
分散分项考核实施方案
枣园镇山南校二0一二年秋。期。山南校分散分项考核实施方案。分散分项检测的开展，对于学生的全面发展起到了很大的促进作用，为了推进分散分项检测这一举措得到有效的进行，使此项工作真正能够促进学生生动 活泼 主动的发展，提高学生的综合素质，成为实施新课程的需要，特制定此方案进行实施。一 指导思想。以 理论和...
学生专业技能考核实施方案 稿
湖南水利水电职业技术学院电力工程系。根据小型水电站及电力网专业 电力系统自动化技术专业 供用电技术专业2011级和2012级人才培养方案，为了促进我系学生积极学习专业核心技能，为了检验相关专业学生在每一轮和第二轮交替学习后技能的掌握程度，特对大二学生进行第一轮技能考核，大三学生进行第二轮技能考核。一...