医务科发展规划年

为配合我院“发展年”规划，为使我院医疗工作工作再上一个新台阶，为我院创建一支高素质的医疗队伍，以质量为基础，以患者满意为目的，以抓好人力资源，质量控制为重点，外树形象，内练硬功，特制订五年发展规划：

1.“三基”知识方面：“三基”知识人人达标，并能理论结合实践，把所学知识正确应用于临床，努力提高全体医务人员的业务水平。

2.医疗质量方面：提高医疗水平，进一步完善服务流程，充分体现以人为本，病人至上的服务原则，为病人提供更加优质、安全的服务。未来5年，力争打造一支大同市有我院特色的医疗队伍。

3.引进与培养人才，继续完**才梯队的建设，同时在未来的五年，争取引进硕士研究生，本科生数名，以带动全院素质的提高。

4.质量与安全管理：依法完善各项规章制度和操作规程，提高医疗质量水平，充分发挥医疗质量管理体系的作用，不断引进科学、合理的管理方法，进一步强化过程控制，把好质量关。

各科室每月召开一次质控会，分析和解决科内质量方面存在的问题，每月将工作情况汇总并记录，各质控小组每月进行一次全院性检查，质控组长随时抽查。每季度至少召开质控分析会议一次，及时对检查情况进行汇总、分析、针对存在的问题，提出整改措施和奖惩意见，努力在服务、质量、安全、持续改进上下工夫。

5.围绕医院工作重点，开展各项工作。强化传统专业，壮大三个学科（肝病、结核病、检验科）；打造四个专业（骨结核综合**、门脉高压外科**中心、高血压群防治、艾滋病救治于健教）；推出五类专家（肝病专业、结核病专业、内科专业、骨科专业、妇产科专业）。

6. 科研与教学方面：加强科研和教学工作的开展和管理，在科研方面，继续采取扶持政策鼓励各科室、各专业积极开展科研立项、论证和开题。

力争在未来的五年至少完成5项科研项目。随着我院新住院大楼的启用，积极招收学生来我院实习，做好临床带教工作，增强我院带教能力。

7. 继续教育方面：我们将继续鼓励医师坚持继续教育，通过自修、夜大、函授脱产及非脱产等多种方式，提高学历和专业水平。

继续对学历教育、科研**继续奖励。有计划、有目的、有针对性排出进修学习。

医务科发展规划 年