2023年,是公司战略转型升级的转折点,随着“北大方正·苏州现代服务业集聚区”项目正式启动,2014,品牌也肩负重任。在公司日渐注重品牌建设的同时,如何做品牌,怎么做好品牌,已经成为了我们即将面临的问题。
企业文化同时也在潜移默化的影响着品牌的发展,它不仅仅是要去建设物质文化、行为文化、制度文化、精神文化、形象文化等,更多的是需要我们制定战略目标、核心价值观、执行规范、变革思维、创新行动。
根据当前品牌工作进度及公司实际情况,拟定工作计划如下:
一、 品牌管理工作计划的主要思路。
提高公司视觉识别系统(vi)应用的准确率,逐步建立知行合一的品牌行为规范,初步构建品牌管理平台;充分利用公司**、宣传画册、宣传片、行业展会、协会、苏钢通讯等渠道,放大品牌形象,推进各产业与公司品牌间的相互支撑;加强品牌内部渗透,适度强化品牌外部传播。
品牌工作开展的关键点:
1.规范vi应用;2.集团品牌管理制度的制定及发布;3.更新集团画册等资料。
二、具体工作。
一)提高公司视觉识别系统(vi)应用的准确率。
目标:使公司内部从事品牌方面的工作人员熟知公司vi的使用要求,能够规范使用企业vi,在实际工作中可以更注重公司与本单位品牌之间的融汇;一般员工能够知晓公司视觉识别系统的基本内容和意义。扩大视觉识别系统的应用范围,提高外部对公司品牌的认知。
1. 修订完善公司vi手册。
公司目前的vi手册内容不够全面,如公司名片、科室导视牌等标准格式没有在vi手册中体现;且对源文件没有做好保存的完整性,导致现在的vi手册部分内容缺失。为规范vi使用准确率与一致性,品牌条线将对目前公司vi手册中不适用的内容进行修订和补充。
2. 组织应用培训。
组织各下属单位的vi应用培训,通过培训或管理文件的下发进行公司logo、标准色等基本应用元素进行全员宣贯。
3. 拟定vi应用制度,明确使用要求,形成vi应用指导和检查的标准。
4.检查、规范vi应用效果。
开展vi应用检查和整改,重点检查以公司vi为主要标识的证件、名片、信函、传真、手提袋、礼品、展台设计等物品的使用,指导公司下属单位规范vi应用。
二)制定品牌管理制度及危机预案,加强品牌制度的推广与落实。
企业的发展离不开制度,品牌管理制度也尤为重要,目前公司的品牌管理制度已经不适应现在产业发展的需要,我们可以通过制度,规范企业品牌管理的准则,明确品牌管理范围及职责,梳理品牌管理工作程序,制定品牌规划,明确品牌推广及实施方向,进一步规范和提升公司品牌形象。
1.制定品牌管理制度,上报审批、发放。
2.同步出台品牌管理危机预案,防微杜渐,做好危机公关措施。
三)更新集团画册等,放大品牌形象,提高社会认知度。
通过固化的视觉资料,宣传资料,不断加深各产业品牌的认知,放大品牌形象。通过做好各产业与集团的宣传关系。
1. 品牌宣传名称、物品及资料的必要统一。
1)更新集团宣传画册,加入“北大方正·苏州现代服务业集聚区”项目内容。
2)统一各集团及各产业公司的宣传简介,保持对外宣传简介一致性。协助各产业提炼品牌优势,组织企业介绍、宣传口号等固化的外宣资料。
3)制作公司对外宣传通用版ppt。
4)统一公司品牌标识物品的制作。以公司vi为主要应用元素的通用物品,如手提袋、信封、信纸、工作手册、旗帜等。
2.完善公司**管理,兼顾各下属单位二级**的建设。强调各下属单位**建设工作的审批、与公司域名的关联,**结构的关联。
品牌条线。2023年5月20日。
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