【检查办法】值班组老师记录，学管部统计。
4、课堂纪律
上课铃落、说话、打闹、不能安静每人次扣除1分。
违反课堂纪律，无论查到或任课教师送班主任处或政教处，每人次扣除1分。
5、课间纪律
在教学楼内追逐、打闹、高声喧哗每人次扣除1分。
在教学楼内或学校不当场所踢球、踢毽子、拍篮球等，每人次扣除1分。
擅自出校门者，每有1人次扣除1分。
班级内两人打架扣除5分，班级之间的两人打架每人扣除5分，团伙打架超过3人以上的扣除10分。因打架造成恶劣影响的视其情节可扣除10分。
对打架斗殴，带领社会青年来校惹事、破坏公物或对他人造成伤害的，根据后果从考核总分中扣除20分。
其他课间违纪行为酌情扣分。
以上1—5项，在值班日志上注明扣分或反应到值周组、政教处同样有效。
负责单位】教学部、学管部、行政部。
检查办法】值班组老师记录，学管部课间检查，行政部每周汇总。
二、文体活动
1、课间操
①整队**播完之前，未整好队的，扣除1分。
上操时间，各班缺操，每人次扣1分。
进、退场不整队不按秩序，不听从指挥者每班扣除2分。
做眼保健操时，不按要求去做，每人次扣除1分。
2、课外活动
未按时到场扣除 1分，未按课外活动计划进行活动的安排扣除2分。
负责单位】教学部、学管部。
检查办法】值班组老师记录，学管部课间检查，行政部每周汇总。
三、教室卫生
地面、墙壁、天花板、灯具保持清洁，不符合要求每项扣除1分。
教室凌乱，桌凳、卫生工具摆放不整齐，墙壁及桌凳上乱贴、乱刻、乱写、乱画每项扣1分。
墙裙、墙壁有脚印，乱写乱画每处扣除1分。
打扫完不清倒垃圾及垃圾桶上有污迹者每次扣除1分。
教室窗台上、暖气后面有杂物每处扣除1分。
教室地面清洁无灰尘、碎纸及杂物、泡泡糖口香糖痕迹，如有每次扣除1分。
⑦卫生工具的摆放、整洁，未要求各扣除1分。
室内布置，未按要求扣除2分。
清扫器具未按指定位置摆放，扣除1分。
3、其他。①卫生工具的摆放、整洁，未要求各扣除1分。
室内布置，未按要求扣除2分。
负责单位】行政部。
检查办法】行政部每周大检查一次。
四、宿舍 地面不清洁，有脏水、污物者扣除2分。
墙壁乱贴字画，有脚印、污物、乱钉钉子，乱挂杂物者，每项扣除1分。
门、窗不清洁者扣除1分。
床面有杂物，不整洁者扣除1分/床。
被子、鞋摆放不合要求者扣除1分。
暖瓶、脸盆、餐具、洗漱用具等日常用品摆放不合要求者扣除1分。
宿舍应经常通风换气，保持干净清爽，对不开窗者，扣除1分。
床单、被罩、枕套未用学校配备或脏乱的，每人次扣除1分。
不经学校允许私自换锁者扣除2分。
休息铃响后，宿舍不安静扣除1分，警告后仍有说话者再扣除2分。
无故缺宿者（ 请假的除外），留宿他人者，每人次扣除2分。
不经允许随意带有关物件入（出）校者每人次扣除1分。
将不该放入宿舍内的物品放入室内者每人次扣除1分。
使用禁用电器、私拉乱扯电线，每人次扣除2分。
和管理员顶撞者扣除2分。
负责单位】行政部。
检查办法】行政部每周大检查一次。
五、 爱护公物
1、故意损坏公物必须赔偿，并按以下扣分标准加倍扣分。
2、损坏黑板、讲桌、课桌凳，扣2分，并及时照价赔偿。
3、教室内不按时关灯（关灯时间按学校规定）一盏灯扣除1分，并及时关灭。
4、放学后不及时关门窗、不熄灯，每班扣除1分，。
5、损坏张贴的镜框、名人像、警示牌、班牌及花草树木，每人次扣除1分，并照价赔偿。
6、损坏灯具，每盏扣除1分，并照价赔偿，。
7、损坏门窗入学校其他公物，根据损坏程度扣除1—5分，并照价赔偿。
8、班级公物损坏严重的，影响较大的，本学期不能评为“先进班级”。
9、桌面有贴画、刻痕扣除2分。
10、学生宿舍配备的床、铁皮柜等损坏，每件扣除2分，并照价赔偿，由学校重新更换。
11、毁坏清扫工具，每件扣除1分，并照价赔偿。
12、损坏班级多**等教学设备，每件（次）扣除10分，并照价赔偿。
负责单位】行政部。
检查办法】值班组老师常规检查记录，行政部每周大检查一次。
六、班会 时间：必须在学校安排时间内进行，并当天交回。
内容：班会记录本、主题班会教案，要有时间、主持人、会议内容要点。
缺项每项扣除1分；
记录内容敷衍撩草，扣除1分；
不按规定时间**会记录本，扣除2分；
负责单位】值班组。
检查办法】值班组老师常规检查记录。
七、团队活动
每周一次团队活动，一般查记录（也结合实际情况）。
八、教学日志
负责单位】学管部。
检查办法】教务处专人每天检查记录。每缺1 项扣除1分，未按时交回扣除2分，弄虚作假扣除5分。
九、班主任要求。
1、正常作息时间，班主任必须在岗，中途有事离岗半小时以上，需向政教处办理请假手续。
2、未按时到（离）岗，每次扣除1分。
3、拒绝学校安排的工作。 减5分。
4、不能按时保质保量完成学校交给的任务。减1---5分。
5、擅自停学生课每人次减5分。
6、班主任不积极对学生进行批评教育，随意将学生送交学校领导或其他部门。 减 3分。
7、班主任不支持学校工作，不让参加学生参加学校活动，减1分。
负责单位】值班组、学管部。
检查办法】值班组老师常规检查记录，学管部统计。
以上各项考核，负责考核的部门应制定相应的考核细则规范操作，力求客观、公正、全面、真实反应各班级工作在该项中所取得的成绩。
说明】连续3周班级量化考核名列末尾位者，要进行戒免谈话。
班级管理量化考核细则
2011年4月起执行。班级管理工作是学校管理的重要组成部分。为了合理客观评价各班主任的工作成绩，学校决定采取评估班级常规管理和学期综合评估班主任工作的各个层面相结合的办法，对班主任班级管理工作进行量化考核。一 班级常规管理 见每周值周工作统计 由值周组每天不定时检查，及时找出班级的不足之处，以便改进...
班级管理量化考核细则
七六班级管理条例。为使班级能够发展的更好，而制定本条例。班级管理采用量化管理的办法，量化管理基础分为100分。一学习。1 早晨进教室即将有关作业放在自己的课桌上，由组长或课代表统一收取，缺交一次扣两分，并向班主任说明原因。作业乱写者重新认真补写并扣1分。2 上课积极发言或回答问题，被老师表扬的加每次...
班级量化管理考核细则
为创建一个文明 宁静 有序的教育学习和生活环境，根据学校实际状况，特制定考核细则 分卫生 纪律 安全和负责四部分。一 卫生。一 教室卫生 1 清扫时间 早操和课外活动时间彻底清扫，课间操 上课前简单清扫。2 达标要求 五齐 八净 五齐 1 桌登摆放整齐 1分 2 标语 表册张贴整齐 1分 3 清扫工...