2023年顺德行业薪酬调查实施方案。
为深入了解顺德各行业的薪酬状况，为我区建立高效合理的薪酬福利体系提供科学客观的参考依据，顺德区人才服务管理办公室和顺德区人力资源协会联合组织开展“2023年顺德行业薪酬调查”活动。
一、调查时间2023年8月-12月。
二、调查对象。
顺德区内企事业单位和顺德区内求职人才、在职人才。
三、调查方式。
本次薪酬调查采取问卷调查和数据抽查相结合的方式。（一）问卷调查。通过线上和线下发放薪酬调查问卷，调查范围主要为顺德地区的企业，预计发放20000份，收回4000份有效问卷；
二）个人薪酬数据抽查。，约60000多人；
三）企业薪酬数据抽查。，约15000个职位；
四）参考数据。参考多家使用人事**的企业薪资数据，约3000人。
四、数据处理。
本次薪酬调查，对采集到的数据严格把关，通过多次人工筛选后，利用专业统计分析平台进行数据整理和分析，得出研究结果，并根据数据结果和相关资料作出相应的判断和**。
1、去除重复、不完整以及无效数据。2、去除违背国家法律法规的不合理数据。3、去除有悖于逻辑及常理的数据。4、去除前10%以及后10%的数据。
5、限定最少样本点个数。本报告的职位薪酬数据限定为至少20个样本量。
6、取消平均值，以更具有代表性的百分位数（低位数、中位数、高位数）统计。
五、调查报告。
2023年2月前形成调查报告。
薪酬调查的内容和实施方案
薪酬调查的方式有 权威机构发布的薪酬调查报告 委托专业机构进行薪酬调查等。一 薪酬调查的目的 薪酬调查的方式有 权威机构发布的薪酬调查报告 委托专业机构进行薪酬调查等。一 薪酬调查的目的 作为行业中的一个企业，要想全方位公平地了解行业相关薪酬状况，单靠四处探询得到的支离破碎的信息是不能满足企业要求和...
薪酬调查的内容和实施方案
薪酬调查的方式有 权威机构发布的薪酬调查报告 委托专业机构进行薪酬调查等。一 薪酬调查的目的 薪酬调查的方式有 权威机构发布的薪酬调查报告 委托专业机构进行薪酬调查等。一 薪酬调查的目的 作为行业中的一个企业，要想全方位公平地了解行业相关薪酬状况，单靠四处探询得到的支离破碎的信息是不能满足企业要求和...
农业行业安全生产大检查实施方案
根据省 安委会 关于贯彻安委明电 号精神深入开展安全生产大检查的通知 鲁安明电 号 为组织开展好农业行业安全生产大检查，特制定本方案。一 检查范围和重点。本次农业安全生产大检查坚持全覆盖，对制约农业安全生产的各个环节进行全面排查。整治，重点突出农产品质量安全 种植业生产安全 农药生产经营使用安全 化...