通过薪酬调查，得到a、b、c、d四个规模大小相似的同通类生产企业的薪酬曲线图(如图3-1所示)。请分析各企业在薪酬管理方面的特点，阐述其优势和不足是什么？
某企业员工的薪酬由基本工资和绩效工资两部分组成。最近，该企业进行了市场薪酬调查，并将本企业的薪酬状况与市场薪酬调查结果进行了比较，其各个薪酬等级的基本工资及薪酬总和与市场平均薪酬水平的比较结果见图1
请回答下列问题：
1)该企业的薪酬水平和薪酬结构各有什么特点？
(2)试对该企业的薪酬结构进行评价。
这是某公司的薪酬等级图，该公司牌正常发展至车工成熟阶段，曲线a是各是各等级典型岗位的市场薪酬曲线，曲线b是该公司各等级的平均薪酬曲线。
1、该公司的薪酬曲线（b曲线）有什么特点？会导致什么后果？
2、该公司应当保持什么样的薪酬水平？
3、如果要对该公司的薪酬现状进行调整，应从哪些方面入手？
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