职工技术比武活动方案。
为激励员工积极学习业务知识，提升业务素质，营造比学赶超的工作氛围，生产工会决定将在11月27日下午14：00举办一次技术比武，详细方案如下：
一、技术比武内容：气割、电焊技术。
二、详细技术方案：
1、工件：500mm长dn150焊管一段/人。
2、比武步骤：a、操作者根据自己掌握的气割、电焊知识，自己准备必要的比武用具（电焊机、气割由公司统一准备）；
b、将焊管用气割一分为二；
c、将切割开的焊管进行焊接。
三、评分内容：比赛采用百分制：劳保着装情况20分；个人工具准备情况20分；切割缝的齐整程度20分；焊接质量的好坏20分；切割、焊接时间均按10分考核。
四、比赛设裁判5名，参赛选手每5人一组同时进行。操作要求及扣分标准如下：
1、选手必须劳保着装。着装不规范，每项扣2分；
2、工具齐备，无安全隐患。有安全隐患扣20分；工具每缺一件扣5分，直至扣完20分；
3、切割面整齐美观（切割件竖放，与地面夹角近90度）。割缝不整齐，毛刺多，由各裁判共同评判，分别打分，取平均分。
4、焊接点美观均匀，无明显堆焊和砂眼。焊点不均匀，在10分内酌情扣分，由各裁判共同评判，分别打分，取平均分；焊接质量差，出现砂眼，每个扣2分；
5、切割、焊接工作都必须在15分钟内完成，切割、焊接时间单独计时，单独考核。
四、奖励方法。
比赛以最终累计得分高低排出名次。
设一等奖一名；
二等奖两名；
三等奖三名；
鼓励奖若干。
附报名表，填写完毕报送设备动力处。
设备动力处。
2024年11月18日。
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