关于评选2023年年度先进工作者的通知。
各部门:2023年在全员的辛勤努力下, 公司较好地完成了年初下达的经营指标,各项工作取得了可喜的成绩。公司中涌现出了一大批兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责的优秀员工。
为表彰在2023年度中做出显著成绩的优秀者,同时以先进人物的事迹推动公司全员在2023年度的各项工作中再创佳绩,公司决定在全公司范围内开展评选先进工作者活动。要求各部门在总结部门及员工个人工作的基础上,注重工作实绩的考核,切实按照评选条件做好先进工作者的评选工作,确保部门先进与优秀的员工得到应得的荣誉。现将评选工作的有关事项通知如下:
一、评选范围及比例。
一)评选范围。
全体员工。二)评选比例。
为平衡各部门工作,原则上按附表所列评优,个别部门业绩突出者可另行申请。
二、评选及奖励办法。
一)先进工作者自下而上进行评选。以各部门、车间为单位,在广泛征求意见的基础上,进行充分讨论评比,于1月21日之前将推荐人选报办公室,并附上先进工作者的初步书面推荐材料,报公司审核。
通过;二)对先进工作者的奖励:
1、公司年终大会上公开表彰。
2、颁发奖状与奖品。
3、颁发奖金。
三、评选要求。
一)各部门、车间要充分发扬民主,自下而上,层层选拔。要坚持标准,优中选优,切忌使评选工作流于形式。要评出团结、评出干劲、评出风格、评出水平。
二)要大张旗鼓地宣传先进工作者的先进思想、先进事迹,激励广大员工奋发进取。
三)评选出的先进工作者,应由所在部门填写“优秀员工推荐表”于1月21日前将**送到公司办公室。
四、评选条件。
模范遵守公司的各项规章制度,有良好的职业道德,具备下列条件,足以为全体员工表率者:
1、所在部门全年工作业绩完成较好,无发生重大安全、质量、设备、环保、治安等事故,无违法违纪行为;
2、品德、业务素质兼好,工作扎实,在本职岗位上发挥模范作用,有团队合作精神,对团队建设有贡献,与同事沟通良好,模范遵守公司各项规章制度者;
3、爱岗敬业,恪尽职守,钻研业务,勇于创新,勤奋工作,在。
生产管理、经营管理、增创效益方面特别优秀者;
4、在生产、管理、安全、环保,节能降耗等方面,主动提出合理化建议,为公司创造良好效益并做出突出贡献者;
5、对本职工作兢兢业业、无私奉献,出色完成本职工作任务,受本部门人员一致赞扬者;
6、在其它方面做出突出贡献。
五、评选奖项的具体标准。
基本条件1、在本公司工作满三个月以上,并能按照公司的职能职责,有效的。
完成本职工作。
2、能够保持积极的工作态度,主动学习,对公司有忠诚度及奉献精。
神。3、对同事团结,对领导尊重,对客户热情、礼貌,满意度高。有大。
局观及团队合作精神。
4、无警告以上处罚,很少迟到、早退、请假。
优秀员工奖标准1、品德、业务素质兼好,工作扎实,在本职岗位上发挥模范作用。
2、对公司流程建设有贡献,与同事沟通良好。
3、对本职工作认真热心,责任心强,吃苦耐劳,成绩显著受到部门。
领导的一致好评。
管理明星奖标准1、爱岗敬业、恪尽职守,钻研业务,勇于创新,勤奋工作,在经营。
管理,增创效益方面特别优秀者。
2、能指导和培养下属,提高职业技能并能明确下属职责,保证组织。
效率。3、通过管理团队,使所在团队的效率有较为明显的提升。
4、能够灵活协调好与其他部门的关系,以顺畅工作流程。
突出贡献奖标准1、在工作中积极创新,率先采用新技术、新成果、或是提出合理化。
建议,使公司效益有显著增加的。
2、在生产、管理、安全、环保、节能降耗方面,主动提出合理化建。
议,为公司创造良好效益并作出突出贡献者。
3、为公司有突出贡献的其他行为(如重大改革、引进项目等)。
销售明星奖标准1、个人工程销售额最大,完成公司计划任务最好,成功开设分公司。
最多,渠道建设最广泛者。
2、积极学习相关的业务知识和产品知识,通过市场信息反馈,为公。
司新产品的研发作出积极的贡献。
生产能手奖标准1、熟悉生产流程,减少工作失误,能用最低的费用尽量短的工期完。
成安装任务。
2、在保质保量的情况下,能高效率的完成生产任务,并爱护工具,节约意识强,责任心强。
3、能听从安排,服从分配。
黄牛奖标准1、对本职工作兢兢业业、无私奉献,出色完成本职工作,受部门人。
员一致赞扬者。
2、服从公司的各种安排,吃苦耐劳,任劳任怨,时时刻刻为公司着。
想。最佳团队奖标准1、团队有较高的凝聚体的集体荣誉感,为团队目标共同努力,以团。
队合作为主要目的,而不注重突出个人成绩。
2、保持良好的工作状态,团队人员互帮互助,工作效率高。
最佳新人奖标准1、入职1个月以上,3个月以内,能够较快的了解业务流程,并顺。
利或超额完成工作任务。
2、短时间内能很好的认同公司的企业文化,在工作中能积极献策献。
计,为公司的发展提供创新理念。
先进工作者奖标准1、重视学习,善于学习,能不断提高自己的业务水平和综合素质,使专业技能精通,业务熟练,更能胜任本职工作。
2、对本职工作认真热心,责任心强,吃苦耐劳,成绩显著受到部门。
领导的一致好评。
各部门接到通知后,认真组织员工总结全年的工作。认真评比和。
推荐本部门具有代表性的先进人物。
特此通知。综合办公室。
2023年1月15日。
优秀员工推荐表。
填报部门:年月日。
姓名性别出生年月。
入职时间现任。
职务。在岗年限。
文化程度毕业学校。
个人工作总结。部。门。
意。见。总。经。
理。意。见。备。
注。注:部门经理以下人员由部门经理提名,评审小组复核;部门经理由分管领导直接提名。
优秀员工名单。
获奖名称获奖人员奖项等级奖励方式。
优秀员工奖一等奖项价值500元奖品或晋升工资。
管理明星奖一等奖项价值500元奖品或晋升工资。
突出贡献奖一等奖项价值500元奖品或晋升工资。
最佳新人奖三等奖项价值200元奖品。
2023年度先进工作者评选办法
候选人评选条件 1 全年工作时间在11个月以上,本年度未间断过。2 全年未出过任何事故 包括质量 人身及设备等 3 全年出勤率领先。4 工作任务完成领先。5 工作质量领先。6 遵规守纪领先。7 服从工作安排。8 在工作上无个人恩怨,私人情感上与其他员工没有纠纷。9 工作场所随时保持清洁 卫生 规范。...
先进工作者评选通知
新乡王氏集团。关于评选2010年度先进工作者的通知。总部各单位 各分 子 公司 2010年,在不利的经济环境和激烈的市场竞争形势下,集团全体员工奋发图强,努力拼搏,较好地完成了各项任务,取得了可喜的成绩。在集团各单位涌现出一批开拓创新 兢兢业业 尽职尽责 任劳任怨的优秀员工。为表彰他们取得的成绩,进...
2023年度“先进工作者评选实施方案
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