幼儿园双高双普汇报材料

发布 2021-12-11 18:20:28 阅读 4748

实验幼儿园“双高双普”验收工作汇报。

我园自“双高双普”工作开展以来,在县教育局、城关学区的正确领导和指导下,通过我园全体教职工辛勤努力,取得了一定的成绩。现将有关情况汇报如下:

一、幼儿园基本情况。

淳化县实验幼儿园位于秦阳铭居小区院内。2023年9月正式开园,是一所年轻、充满生机和活力的民办幼儿园。校园占地面积660o,建筑面积1340o,户外活动场地645o,分设大、中、小7个教学班,在园幼儿248名,现有教职工21人,其中大专以上14人,学历合格率为100%。

实验幼儿园办园以来始终坚持“传播真正使人受益一生的教育,让世界充满爱与尊重”的办园宗旨,坚持“爱心、童心、耐心、细心、热心”的工作原则,以办家长满意的幼儿园为生命,以优美的育人环境为特色,全面贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》。2023年以来,我园投资30万元大大改善了办园条件,实现了“五标准”,即。

标准的桌椅、儿童床、玩具柜、衣帽柜、图书架”,现在,园内班班有幼儿专用活动室、卧室、盥洗室,有电子白板、电视机、录音机和影碟机,有标准化幼儿食堂,有专用饮水机;投入4万元余元开展了教师校本研修活动。园内建筑结构合理,内部设施齐全,育人环境优美,办园理念全新,2023年咸阳市**卫华市长参观后,对我园的工作给予了高度赞扬。我园同时也赢得了社会和家长的一致好评,连续四年被县教育局评为民办教育先进单位,2023年被市教育局评为三星级民办教育机构。

二、各项目标达成情况。

1、师资水平。

我园专任教师16人。大专14人,中专2人。学历全部100%达标。所有教师都能胜任本职教学,专业技能合格。都能自觉遵守师德规范,关爱幼儿,不体罚和变相体罚幼儿。

2、办学条件。

我园占地面积660多平方米,建筑总面积1340多平方米,户外活动场地645平方米。各教室配有电视机、电子白板、取暖等各种教学设备和生活必备用品。室内外地面铺全部软化安全舒适,室外活动场地宽敞并配有各种大型玩具。

厨房配有电冰箱、和面机、切面机、消毒柜、留样柜等设施;排气排烟良好,上下水通畅,防鼠防蝇设施齐全;取得了卫生许可证,炊管人员能持证上岗,符合卫生要求,食品采购管理规范,自制和外购食品符合幼儿饮食特点,做好48小时食品留样。

3、教师培训。

我园园长1人,多次接受岗位培训、研修提高培训,培训率100%。

我园教师能积极参加省市县教育主管部门组织的各级各类培训,同时也积极参加各种社会机构举办的幼儿教育培训,共培训80人次。坚持开展校本研修活动。

4、保教经费:教职工工资能按时足额发放;各类经费使用合理,管理规范。

5、保教质量。

我园能根据教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》的要求,围绕健康、语言、社会、科学、艺术等五大领域开展保教活动。消除“小学化”和“保姆化”倾向,不要求家长统一购买各种幼儿教材和教辅资料;不乱收费,严格执行收费标准,建立收费公示制,接受家长和社会监督。

6、幼儿园管理。

园长热爱幼教事业,具有改革创新精神,树立素质教育新理念,认真履行工作职责;领导班子结构合理,团结和谐,职责明确,职能作用得到充分发挥;坚持以人为本,尊重教职工,关爱幼儿,建立了平等、规范、健全、高效的管理制度,坚持常规管理,按时进园、离园,按时游戏、用餐,按时休息、睡眠,确保幼儿上午、下午各1小时户外活动;建立健全了教职工代表大会和家长委员会制度,积极接受社会监督。

7、安全管理:我园建立健全各种安全、卫生保健制度,制定突发事件等安全预案;按规定配备专职安保人员1名,配置安保器材和技术设备,严格门禁制度;加强幼儿体质监测和食品卫生管理检查,消除各类安全隐患;建立幼儿园传染病防控和信息报送机制,确保无安全责任事故。

8、落实素质教育:园长和教职工都能认真学习关于素质教育的文件及领导讲话,开展素质教育理念大讨论,形成了素质教育办园理念,全体教职工在保教工作中认真贯彻落实;把保护幼儿生命安全和身体健康放在首位,坚持以游戏为基本活动模式,寓教于乐,促进幼儿快。

乐生活、健康成长;合理安排和组织幼儿一日生活,分别制定了详细科学的大班、中班、小班保教工作方案,明确游戏活动和吃饭、喝水、午睡、休息等具体要求,实施效果良好。

三、贯彻落实“双高双普” 工作具体做法。

1、长远规划、分段实施、逐步完善,不断改善办学条件:

近年来我们本着长远规划、分段实施、逐步完善的工作思路,不断。

改善办学条件。多方筹措资金更换文化橱窗、报栏、文化标语,绿化园所环境,校园文化氛围得到提升;2023年9月,为幼儿购买桌凳。

床铺240套,购置各种教学设备60台(套),活动室面貌焕然一新,并不断逐年增加投资改善办园条件。

2、抓学习、促作风,不断加强师德师风建设:

结合县有关师德师风建设的文件精神,教育全体老师开拓进取,无私奉献,勇于创新、关爱幼儿,热爱教育事业。除了个人自学政治理论外,幼儿园定为每周二于周四为学习日。集体学习与个人自学的师德师风建设相结合,再次学习《教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》等法律法规和文件等,树师德、铸师魂。

要求每师每学期期写政治学习笔记及4篇学习心得并上墙公布,每周写好观察日记、幼儿园一周活动计划表。

3、坚持质量立校,狠抓保教常规管理。

幼儿园始终围绕“保教并重”这一中心开展工作,强化服务意识,对两教轮保的工作等各环节和方面制定出科学而规范的量化标准,并提出了可操作的考评要求,定期与不定期检查,及时公布检查结。

果并予以通报,保证了保教。

工作各环节的落实到位。制定《实验幼儿园目标管理考核办法》

用科学机制调动教师的积极性、主动性和。

创造性。4、业务学习促提高,园本培训促发展:

利用每周一次业务学习的时间,组织教师学习及《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》新标准及新理念,并要求每位老师写好学习笔记。平时写好教学反思、教学案例或经验总结;每学期写好2篇教学心得,上好一节公开课、示范课。

等,努力提高业务水平,近年来,我园教师不断培训提高教师的整体素质。

同时围绕全面提高保教质量这一中心,以游戏活动实施过程中教师所。

面临的各种具体问题为对象,以教师为研究主体,研究和解决活动实践中的问题,组织教师参加幼儿园开展的校本培训。园本教研活动,年轻教师为老教师传授信息技术,老教师向新教师传授保教经验等互学互促,有6名教师被评为园级优秀教师称号。近三年来,幼儿园出资7万余元,通过走出去,积极参加北京慧凡教育和北京6+1教育中的幼儿教育培训,更新观念,提高水平。

5、加强科学管理,规范教育行为:

幼儿园根据实际情况制订了三年发展规划,提出新的办学理念、办学目标和办学策略,制订和完善了符合幼儿全面发展的各项规章制度,对进一步提高幼儿园管理水平,激励广大教师教书育人积极性起到重要的作用。幼儿园工作做到了有章可循,有规可依,进入了制度化、规范化、民主化和科学化的轨道。切实落实“学前一年免费”政策,做到了有计划、

有制度、有档案、有名册,手续健全落实到位。

6、抓好安全教育、保证幼儿园和谐稳定:贯彻“安全第一,预防。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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