分析问卷。
应聘职位姓名填表日期：
1、 请问你怎么理解“成功者找方法，失败者找理由”这句话？
2、 你在过去曾经从事过哪些行业？担任什么职位？具体负责什么？为什么离开？
3、 请简单评价你前一家公司的顶头上司的优缺点？
4、 如方便，请留下前一家公司及顶头上司的联络**？
个人分析问卷。
应聘职位姓名填表日期：
1、 你未来最想成为什么样的人？达成什么样的结果？
2、 什么是你生命中最重要的？（例：家庭、事业、婚姻、朋友、、、3、 你为什么要选择本公司，选择此份工作？
4、 你加入公司所希望拥有的重要的工作条件是哪几项？
5、 以上哪几项条件是你一定要的？（依照先后顺序填写）6、 你希望未来公司给你怎样的发展机会？
7、 你最渴望在公司获得什么样的结果？
8、 假设以上条件都具备，在什么情况下你仍公离开公司？
9、 如果你加入本公司你现在希望获得什么职位？为什么？
10、 你认为自己目前最大的优点是什么？
11、 你在工作中的特长是什么？
12、 目前自己有哪些缺点？最大的缺点是什么？
13、 你目前最突破的是哪一方面？
14、 你怎么理解“使命”？你的使命是什么？
15、 你未来愿意为自己付出什么？
16、 你未来愿意为他付出代什么？
17、 你未来愿意为你加盟的企业付出什么？
管理人员能力测评 试题
企业中层管理人员能力测评。您的姓名日期。您好！此次能力测评主要是了解各位自身的能力水平，以便我们更好开展后续的培训和管理工作。我们将以职业态度对您的问卷严格保密。测试分为四个部分，时间控制在90分钟以内，请您认真填写问卷，感谢您的积极参与支持。第一部分。一 请根据你的实际情况，选择一个最适合你的答案...
管理人员能力测评 试题
企业中层管理人员能力测评。您的姓名日期。您好！此次能力测评主要是了解各位自身的能力水平，以便我们更好开展后续的培训和管理工作。我们将以职业态度对您的问卷严格保密。测试分为四个部分，时间控制在90分钟以内，请您认真填写问卷，感谢您的积极参与支持。第一部分。一 请根据你的实际情况，选择一个最适合你的答案...
管理人员素质测评试题
10 在发现异常现象时，你容易产生丰富的联想。是不确定不是。11 你总是对人一见如故。是不确定不是。12 你在众人面前总是能爽快地回答问题。是不确定不是。13 逛商店时，你只要认为是好东西立即就会买下来。是不确定不是。14 对别人的意见，你很容易接受。是不确定不是。15 决定问题时，你是一个爽快的人...