.六五”普法工作规划。
一、“六五”普法工作目标。
以第五个五年普法整体规划为指导,结合公司实际,采取多种形式开展好“六五”普法工作,全面落实“六五”普法规划。
二、“五五”普法工作中暴露出的问题。
一是公司上下的普法氛围仍不够浓;二是普法队伍和力量相对薄弱;三是开展普法工作的经费紧缺;四是普法形式缺乏创新;五是对普法成效的考核还不过硬。三、“六五”普法的重点工作。
坚持把普法工作落到实处,达到普法与公司实际经营业务相结合的目的。公司重点学习《矿产资源法》、《石油天然气保**》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《物权法》、《土地管理法》等与企业生产和职工生活密切相关的法律法规。公司内部按年次组织法律座谈会和法律问题讲座,逐年在全公司范围内开展“六五”普法知识竞赛,并。
重点组织三个普法宣传日活动。四、“六五”普法涉及的具体工作。
一)按照普法工作要做到年初有计划、年终有总结的工作思路,年初制定针对本年的普法工作计划,年底对一年来的普法工作进行经验总结,并结合上一年的普法经验,为新一年的普法工作打好基础。
二)继续对我公司已审理终结的案件,进行细致的案例分析,并汇编成案例分析、总结材料。从中汲取经验、教训,以身边的案例教育广大干部职工。(三)组织法治宣传日宣传活动。
1.3月结合“3.15”消费者权益保护日宣传《消费者权益保**》,以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主线,提高职工对依***、解决纠纷的认识,增强运用法律手段解决争议纠纷的能力,为公司发展创造和谐环境和良好的管理秩序。
2.4月积极参与到“第七个宪法、法律宣传月”宣传活动中,切实加强宪法和石油天然气管道保**等重点法律法规宣传。牢固树立学法意识,维**律权威。
3.12月组织“12.4”法制宣传日宣传活动,结合集团公司和。
区司法局对“12.4”法制宣传日活动的安排做好宣传活动,并在活动结束后做好总结。
四)按照“一本书、一张光碟、一场讲座、一个栏目、一场考试、一次总结”的“六个一”普法形式,切实做好对《矿产资源法》、《石油天然气保**》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《物权法》、《土地管理法》的普法宣传工作,使公司各级干部职工进一步提高防范意识和依法解决纠纷的能力。
五)组织全公司科级以上干部法律座谈会。以机关处室为单位,预先按照各自工作分工所涉及的法律法规问题拟定题目,由各处室准备完毕后,进行座谈,分析工作中涉及法律问题的薄弱环节,集思广益,形成指导意见,做到依法管理、依法经营。
六)组织以公司总法律顾问为主讲人的法律问题讲座,对我公司内部近年来发生的纠纷、内控及审计**现的问题进行法律分析,从中汲取教训,避免重蹈覆辙。
七)在“六五”普法期间,每年末组织法律知识竞赛活动。内容涉及《民法通则》、《民事诉讼法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《合同法》、《公司法》、《企业国有资产法》、《劳动合同法》、《消防法》、《商标法》、《物权法》、
安全生产法》、《劳动合同法实施条例》等生产经营领域,通过竞赛评比,掀起来年普法工作的新风潮,以全面巩固普法依法治企成果。
八)按照集团公司的“六五”普法规划,明确“六五”普法指导思想、总体目标、工作原则、主要任务等,全面推进公司法制宣传教育和依法治企工作,进一步加强法律风险防范与控制机制建设,提高全员法律素质和依法决策、管理的能力。五、普法形式。
为加大普法宣传力度,营造良好普法氛围,将采取悬挂横幅、制作法制板报、举办普法讲座、组织普法考试、竞赛和利用广播、管输通讯进行宣传等多种形式开展普法活动,使普法形式多样化,提高普法受众面和职工学法热情。
法律事务部。
六五普法规划
关于印发 中心医院2011 2015年依法治院 六五 普法实施方案 的通知。各支部 各科室 中心医院2011 2015年依法治院 六五 普法工作规划 已经院党委 院行政研究同意,现引发给你们,请认真贯彻落实。二0一二年一月三日。中心医院2011 2015年依法治院 六五 普法实施方案。在院党委 院行...
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“六五”普法规划
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