淮安市翔宇中学。
2015～2016学年度第一学期工作计划。
老师工作舒心学生成绩优秀。
校园生活丰富师生幸福感强。
走进来求知健体做人。
走出去奉献服务担当。
翔宇中学经历了风雨十六年，一路风雨一路歌，不变的是翔宇人的不渝矢志。如今，站在教育改革前沿阵地的翔宇人，面对瞬息万变的信息时代，只有放开思路，改变观念，励精图治，才能办好社会和人民都满意的学校。新的一学年我校将坚持以立德树人为根本的办学方向；坚持走特色化发展的路子；坚持育人至上、发展学生个性的理念；坚持以锐意改革促进高效课堂为抓手；坚持加强多**教学配置接轨现代化教学；坚持创市内名优民办学校的目标，强化各项管理，狠抓教学质量，扎实推进素质教育，面向全体学生，努力开创出学校工作的全新局面。
根据8月15-17日和8月25日市、区教育工作会议精神，特别是我区施玉明局长的“让成长因教育更精彩”的讲话要旨，为明确目标和便于实际操作，特制定本工作计划。
一、总的指导思想。
以党的十八大思想和十八届三中全会精神为指导，以教育方针为主线，以立德树人为方向，以培养合格人才为目标，扎实工作，稳步推进，深化改革，完善机制，激发活力，优化队伍，压缩规模，改善条件，提高质量，再上台阶。
二、主要工作目标。
一）学生在校思品优秀率达75%，良好率达95%，违法犯罪率消灭在零。
二）学生在校巩固率达100%。
三）学生文化课成绩优秀率达35%，良好率达60%，低分率严控在5%以内。
四）学生身体健康合格率达100%，新近视眼发病率严控在5%以内。
五）新招学生300人。
六）初三毕业率达100%，其中升入淮中4人，清中20人，其它四星级高中50人，六年级保生率不得低于80%。
七）学生在校平安率100%，恶性事故，伤害事故严控在零以下。
八）教研活动率达100%，课堂优课率要达75%。
九）强力推进课堂改革，尝试“先学后教”课堂模式，培养学生自主学习能力，逐步推广“前课、慕课、微课和翻转课堂”等形式，坚决消灭差课、乱课现象。
十）各项文体活动开展率要达100%，参与普及率要达100%。
十一）八年级地、生小中考，九年级计算机、口语、体育中考满分率均要达到80%。
三、具体工作思路。
一）强化德育地位，坚持以立德树人为学校工作的根本出发点，狠抓三项特色教育，注重思想品德教育的针对性、生动性、实效性。
1、继续加大“三项教育”的力度，力求形成鲜明特色。各班级要利用晨会、班会、周会对学生开展行为习惯的养成教育，文明礼仪教育，知恩图报教育。要做到一会一专题，一周一主题，做到切实解决问题，促进良好班风形成。
学校将分期对习惯养成“一日常规三字经”和“文明礼仪歌谣”进行背诵比赛。
2、深入开展社会主义核心价值观教育。在师生中举行主题演讲比赛，使社会主义核心价值观深入人心，切实践行，不走过场，不做花架子。
3、创建德育特色校本文化，以我校的“三大教育”参加区举办的首届中小学德育精品项目现场推进会。
4、强化班主任队伍建设。多方面提升素质和能力，组织班主任参加区第三届班主任素质能力大赛。
5、加强家校联系，切实做好家长进校“听课评餐”工作。
二）强化质量意识，坚持突出教学工作的主体地位，狠抓教学六认真，注重教师队伍的建设。
1、教务处要配合督查组认真抓好教学过程的督查管理工作，组织教研组长每双周对教师的教学工作作出评价，形成书面小结上报校长室。
2、切实抓好双周练，月考工作，从命题到监考、阅卷、录分、试卷分析各环节都要周密安排，督查到位，坚决不出人为差错。
3、继续抓好师德、师能提高，坚持抓每双周的政治、业务学习；做好课程的二次开发，在七年级开设物理兴趣课，八年级开设化学兴趣课；每班每周增设一节劳技课。
4、深化课堂改革，探索教学新模式。以培养学生自主学习之能力为出发点，彻底改变那种导致学生厌学的“填鸭式”课堂模式。每个年级搞一个试点班级（九年级除外），积极参加区教研室的课改展示活动。
三）强化安全措施，抓实人防、物防、技防和制度防“四防”建设。坚持从严管理，狠抓责任落实，注重创建平安校园。增强责任意识，层层签订责任状。
加强安全隐患排查，及时整改到位，安全问题一时也马虎不得！千万牢记安全工作的“八字警训”。加强安全演练，确保双周一次，形成常态。
学校成立安全工作领导小组，对学校的校园安全、师生人身安全、消防安全、饮食卫生安全、校车安全全面负责，并明确分工，责任到人，实行追究制。积极参与我区的“平安校园”创建工作。
四）强化学弱生转化，坚持面向全体，狠抓养成教育，注重情感投入，学弱生这个群体是客观存在的事实，他们也是我们教育的对象，服务的对象，更是我们工作重点，全校老师对此要有足够的认识，开学初要排出名单拿出计划，定出措施，落实到人头，学校将制定具体措施，安排相关老师结对帮扶，成绩显著者予以重奖。
五）强化四支队伍，一是教干队伍，坚持能上能下，狠抓表率作用，注重素质和能力提高。提倡教干多听推门课，并随机检查教案；二是班主任队伍，坚决打造一支能吃苦，能攻坚，能担当的班主任队伍，工作实绩，工作能力，一律同职务津贴挂钩。三是教师队伍，建设良好的师德师风，培养青年教师快速成长，郑重其事的组织教师参加区中小学教师解题技能大赛（9-10月）、微课大赛（10月）、骨干教师展示课评比（12月）。
重视教师的培养和培训。四是党员队伍，每月召开一次组织生活会，学习党的先进性，充分发挥党员的模范带头作用。
六）强化教研工作，坚持以研促教，狠抓活动开展，注重效果。要彻底改变“有教无研”现象，教务处每月要对各组活动情况进行考评，并同津贴挂购。
七）强化考核评价，重视教研室的学业检测和中考模拟检测工作。
八）推进基础设施和教学设备建设和配备，建成4000平米的综合楼一幢，逐步配备多**教学设备进教室。
九）强化毕业班工作，坚持目标任务意识，狠抓过程管理。注重四星级高中升学率和学生的毕业率。毕业班坚持每月开一次分析会，针对特殊情况，出台新的考核办法，总的工作思路是：
保住优生，转变学弱生，促进中等生。
十）开足开齐课程，搞好社团建设。尤其加强音体美等学科的管理力度。开展阳光体育运动，加长晨练和活动课时间，确保每天80分钟以上。
11月份举行秋季运动会。把下午第一节课前十分钟定为“唱课”。营造校园“朗朗读书声、嘹亮的唱歌声、运动的呐喊声”的虎虎生气。
开设绘画、象棋、书法、乒乓球、篮球、合唱团、口琴、奥数、健美操等兴趣小组，丰富校园生活。
十一)强化后勤服务，坚持服务至上，狠抓服务质量，注重服务评价。
十二)强化学生健康教育，坚持抓好个人卫生管理，抓好住宿，餐饮卫生，抓好传染病防治，从源头上保证学生在校健康成长。
新学年，新起点，新希望，新征程。让我们全校师生紧密团结，心往一处想，劲往一处使，汗往一处流，同甘共苦，勤奋工作，努力开创我校工作新的局面！
淮安市翔宇中学。
2023年8月。
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6.建立大赛长效训练机制。以技能大赛 状元大赛引领技能教学。组建各工种技能兴趣小组，举办全校师生技能大比武，力争市技能大赛 一等奖总量 奖牌总量 省参赛资格总量 均有突破。7.积极拓展培训渠道。充分发挥实训基地功能，大力开展社会培训工作，确保学期培训2500人次以上。8.加强校园资产管理。开展厉行节...