卢龙县引青灌区管理处2024年工作总结。
一年来，引青灌区管理处在县委、县**和市、县水务局的正确领导和安排部署下，在党的十七届五中全会引导下，深入贯彻落实科学发展观，围绕建设社会主义新农村，进一步巩固和加强水利基础设施建设，强化水利管理，努力推进水价综合改革进程，重点抓好工程管理运行、农业灌溉服务、安全生产与灌区防汛工作，较好的完成了各项目标任务，现将灌区各项工作情况汇报如下：
一、各项目标及完成情况。
1、全年计划引水6000万立米，因渠首小坝加固维修，冬灌水停放，实际引水4426.5万立米，农作物浇灌面积18万亩，实收水费50万元。
2、九期节水改造工程项目全部完成任务工程量9.14万立米，工程总投资1215万元；
3、完成小型工程维修66处、投资120万元；4、末级渠系改造工程项目被省***、水利厅批准分三年实施，2024年投资1300万元；完成了2024年灌区续建配套与节水改造工程可研及实施方案的编制；
5、完成了灌区“十二〃五”规划的编制，水利综合水价改革方案被省、部水利部门审批通过；
6、积极推进灌区内部管理体制度改革，完善和建立各项规章。
制度，站与处之间签定目标责任状，挖掘灌区的潜在能力，激发干部职工的积极性。
7、抓好灌区安全防汛，完善《防洪预案》，与各站签订了《安全生产责任状》，实现了全年安全生产无事故。
8、积极参与社会公益活动，为玉树**灾区、患病、特困职工等捐款累计24500余元。
9、投资50万元，改善了机关及各站的办公条件，进行办公室墙面粉刷、门窗更新，添置办公桌椅50余台套，电脑15台套，为各站订阅报刊杂志20余份，活跃了干部职工的文化娱乐生活；
10、积极抓好基层党建工作，灌区党支部被县委评为先进党支部、文明先进集体。出席水务局党委优秀党员3名。
11、完成2024年安全度汛工作，强化工程检查，防汛值班等规章制度，做好了防汛物资的储备工作，备编织袋1120条，锹、镐等工具120件，组织防汛抢险队8支，共1600人。
12、进一步完善了用水协会，充分调动了用水者参与灌溉管理的积极性，改善了用水秩序，提高了水费计收管理水平。
二、2024年主要工作开展情况。
1、进一步抓好项目建设，灌区节水改造九期工程胜利完成今年，灌区继续围绕县委、县**项目带动战略，积极抓好第九期节水改造续建配套工程，总投资1282万元，工程包括：主干渠库渠分家1座，100米、泄洪闸改造2座、山洞进口延伸1处，200米及四百户分干上游和花台分干节水改造续建配套工。
程等已于2024年4月全部完成。总工程量127381立米。
2、把握国投利好政策机遇，推进灌区水利事业可持续发展2024年国家对水利基础设施建设的投资是几年前的总和，灌区领导抓住这一有利契机，积极协调地方关系，千方百计向上级筹集资金，其中，争取**投资资金770万元，地方配套资金512万元，全部用于节水改造和病险工程的维修，保证了水利工程的安全运行。
3、抓好安全生产，责任明确、纪律严明。
一年来，灌区做到了安全生产隐患早发现、早预防、早控制、早解决，把安全隐患的苗头扼杀在萌芽状态，保持了安全生产事故零的记录。为加**部职工安全生产，保障水利设施物尽其责；
1）、灌区从加强组织领导入手，各部门一把手为第一责任人，抓好内部稳定，排查不稳定因素，积极调处，把问题解决在基层。
2）、强化值班制度；处机关和8个管理站全部实施24小时值班制度，加强信息的反馈和汇报，发现有不稳定因素及时上报，以便采取稳控措施，对发现重大水事隐情不报，并造成损失的进行严厉惩处。
3）、放水期间，机关人员深入一线，协助各管理站做好管水工作，水政监察人员深入各站沿渠巡查，维护用水秩序，对偷水、抢水、扰乱用水秩序的依法查办。
4）、强化目标管理，从建章立制着手，狠抓内部管理，健。
全和完善各项规章制度，出台了出勤考核、岗位目标考核、工程、用水、财务制度、人员管理、安全生产等20项规章制度、措施及办法，把灌区整个管理全部纳入目标责任考核范围，逐步实现管理科学化、制度化、规范化。
4、推行水价改革，“三位一体”初显成效。
从2024年开始，灌区农业水价改革试点工程正式实施。为促进农业生产，农民增收和农村和谐，促进节约用水，理顺灌溉管理体制，探索适应农村经济社会特点的群管模式，实现灌溉用水“定额管理，按方计量收费”，我县争取到了**、省、市财政农田水利建设资金，灌区为规范管理，确保资金发挥效益，起草了《卢龙县农业水价综合改革试点项目管理细则》，提出了农民用水协会建设、末级渠系节水改造建设、农业终端水价制度和农业水权制度建设“三位一体”的农田水利运行新机制。为节水、农业灌溉、水费计收奠定了良好的基础。
5、加强队伍建设，促进灌区各项工作。
今年以来，灌区进一步重视干部职工队伍思想政治素质的提高，坚持抓好精神文明建设，树正气、讲团结，积极倡导健康向上的生活方式和遵纪守法、爱岗敬业、勇于奉献的工作精神；树立文明礼貌、热情真诚的外部形象。利用职工中的好典型，大力宣扬，使职工队伍正气旺、干劲足。
年，引青灌区党员人数已达39人，占全处职工的百分之二十，今年新发展党员2名，有1名预备党员发展为正式。
党员。三、明年打算。
年是“十二〃五”规划的第一年也是起步年，我灌区计划争取资金4100万元，其中骨干工程及灌区信息化建设投资2790万元，末级渠系工程投资1310万元，重点主干渠上游渠道出口量水设施进行完善，安装信息自动化监测设备；对刘营乡、潘庄镇、印庄乡三个乡镇20个行政村建立基层各村用水组织，完善农民用水协会及管理人员经营办公场所，理顺用水关系，培训业务知识堤高协会业务人员素质。
2、加大并完善水费计收力度和措施，力争明年水费收入——万元。
3、继续推行水价综合改革，为农业生产农民增收创造条件。4、继续抓好灌区防汛和安全生产这两项重点工作，进一步建立和完善各项安全防汛保障制度和举措，确保2024年灌区工程安全度汛和安全生产无事故。
5、进一步加强内部管理，建立和规范各项规章制度，全面提高灌区各项管理工作水平，提升灌区可持续发展能力。
6、确保灌区“十二五”规划及末级渠系工程建设的全面落实，使灌区的管理与经济效益迈上一个新台阶。
卢龙县引青灌区管理处。
2024年12月21日。田雨。
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