尊敬的领导、同事们您们好：
在公司领导的关心和支持下，在各位同事们的大力帮助下，我带领本部门顺利完成了本年度各项工作。现我简单向大家介绍一年以来的工作情况，请大家给予批评指正！
一、狠抓落实完善公司质量监督力度：
年3-9月期间在徐老师、梁工、秦经理的带领下，在各分子公司负责人的配合下，分别对各分子公司的收购站点、生产车间厂房、设备安装等项目进行了实地检查，落实工程的质量，并完成了验收工作。
年6月期间协同曲靖市质量技术监督局计量科完成总公司直属加工厂、收购点、技术中心计量器具的检定校正工作，确保监视测量有效。
年7-10月期间在各农业口负责人的配合下，完成了收购站点收购管理工作的巡回检查工作，针对在青贮及花池管理方面存在问题的给予指正。
年8-11月期间在工业部、子公司、技术中心、加工厂等多个部门的支持下，我们顺利完成了原煤、颗粒、油膏的采样送样工作，在此期间我们对产品质量、计量进行监督检查，按月编制产品质量报告，本年度枉发生一起产品质量事故。
年2-11月完成了采购物资（农药、化肥、黑膜、钢桶、草席、编制袋、称、烘干配套设备、油膏设备等）的验收工作。
二、做好质量数据的统计上报工作：
1、生产期间组织本部门员工及时对各加工厂生产的颗粒数量进行取样。于2024年11月期间基本完成各加工厂、各行政点颗粒统计分析工作。
2、定期完成本年度的各加工厂生产颗粒数统计、各行政点颗粒/色素统计计算、沾益博浩油膏浸出率计算等工作。
3、及时配合工业部、财务部门完成各加工厂的月考核工作。
三、严厉考核机制，确保考核数据真实有效：
年1-2月期间在财务部、农业部的配合下，分别对农业口收购站点鲜花收购数量、颗粒数量、色素含量、黑膜、草席、青贮剂、**费等数据进行相应的梳理，顺利完成了2024年收购站考核工作。
年8-12月期间在工业部、财务部、技术中心、烘干厂、油膏车间的配合下，分别对各生产的数量、消耗原煤数量、配件金额、油费及技术中心出据的检验报告，完成了各烘干厂考核工作。
四、团结协作完成公司市、县相关部门及公司领导交给的工作：
年5月期间结合企业标准备案细则管理办法，我组织部门员工完成了万寿菊叶黄素标准的复审备案工作。
年5-6月期间大力学习市、县局相关文件精神，在公司各部门的配合下完成了云南名牌产品申报工作。
年6月期间组织各业务部门结合卓越绩效果评分细则及实施指南完成了公司企业自评报告的编制工作，成功完成曲靖市市长质量奖的申报工作。
年5-6月期间在行政办公室的牵头下，与各部门完成了对各子公司基础管理工作检查培训工作，并完成了检查报告的编制工作。
年10月期间在仲总、梁工的带领下完成了各子公司的基础管理工作的检查考核工作。
年5-10月期间完成了公司3a标准化建设工作，并通过了3a标准评审。
年3-12月期间完成了公司质量管理体系文件（质量手册、程序文件）的修订工作，并于11月完成内部审核工作，于12月配合完成质量管理体系外部评审工作。
五、提升员工综合素质队伍，搞好业务培训、考核。
结合我部门员工变动大，新员工多等特点，年初编制了部门员工培训计划，在培训过程中主要结合公司管理重点及生产实际，分别从理论和实践的角度出发，让员工在短期内掌握工作要领，顺利适应自己与想临的工作岗位。在培训过程中，结合在结合各自的特点实施重点培训，并把培训考核结果纳入季度员工考核工作中。例如，我部门肖乔娥自2024年12月调到我部门，经过短期的学习和培训，现已经能胜任质保部管理工作。
六、存在的缺点和解决的方案。
对各子公司产品质量、计量、统计考核监督管理力度欠缺，没有取到真正的监督作用。计划在2024年强化子公司质量管理考核人员培训、沟通、指导工作，确保能全方位的了解子公司产品质量、计量、考核动态信息。
七、2024年本部门工作计划。
八、2024年本部门经费预算。
九、取得的荣誉：
年年终因个人工作业绩突出被公司评为“先进工作者”。
年我带领的部门被公司评为“先进集体”。
年6月取得了“企业自评师”职称。
年1月取得了建筑施工管理“工程师“职称。
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