燃料部2023年上半年安全工作总结

发布 2020-06-04 18:04:28 阅读 9172

2023年上半年,在公司领导的正确领导下,在各有关部门的大力协作下,燃料部、输煤项目部全体员工凝心聚力,继续围绕“以人为本、强化责任、全员参与、防控风险”安全生产基本方针开展各项工作,在抓好现场安全管理工作的同时,深入扎实开展风险预控工作,继续保持2023年取得的良好安全态势,但是,由于综合因素等原因,3月份发生#1卸船机#2链斗减速机传动轴断裂、#2卸船机退船小车减速机故障2起不安全事件,截至6月中旬,输煤系统发生公司考核的异常、二类障碍各1起的不安全事件,安全生产形势基本稳定。

一、狠抓安全教育培训,严把入厂教育关。

1、坚持入厂教育不走过场。对于输煤项目部新进员工,外委工程进入燃料系统工作施工人员,严格按照公司制度进行入厂**教育,对其进行相关电业安全工作规程、输煤系统工作现场存在的人身伤害和职业健康风险,以及如何有效防范这些风险进行相关培训,通过闭卷考试的形式,促使新员工及外委工作人员熟练掌握必备的安全知识和技能,把好入厂第一关,截止6月中旬,共计入厂二级培训输煤项目部、上海东海华庆工程****、湖北凯瑞公司、江苏盘龙机械制造****、安徽龙云集团公司、哈尔滨重工设备制造****等共计92人次。

2、坚持每月扎实开展月度安全培训工作。针对项目部员工工作中存在的薄弱环节,有针对性地开展了《火力发电企业风险预控管理体系要求》、、电业安全工作规程热力机械、电气部分、电力典型消防规程、职业健康知识、个人劳动防护用品、“三票”知识、应急预案、反违章标准、风险预控等培训,并通过考试检验培训效果,有效地提高各级人员安全知识和技能。

二、着力做好风险预控工作。

下发了《关于规范执行工作票、操作票、风险预控票的有关责任人签字的暂行规定》和《关于下发燃料系统设备检修需要搭设脚手架等工作的通知》。明确了工作票安全措施的执行、操作票的审票签字、风险预控票措施的填写,消除了 “三票”执行中各级人员签字存在的模糊概念,从根本上筑牢安全生产防线。

每月月末认真开展风险预控总结工作,发扬优点、深刻吸取教训,便于风险预控工作开展的扎实有效。稳步推进。

对于重点项目,在工作开工前事先进行风险分析,制定风险控制措施并严格落实。工作过程中安排专人监护,通过现场签字的方式,确保作业现场得到有效管控。上半年安全可靠地完成了码头桩基防腐、部分转运站落煤管改造、三通分料器挡板改造、输煤沿线冲洗水管更换等重点工作。

三、奖惩分明,树立安全管理正能量。

严格按照“四不放过”的原则,对每一起异常事件组织分析,未达到公司异常标准的事件,作为部门控制异常事件追查责任,落实防范措施。通过群防群治,大力开展反违章工作,在进行违章处罚的同时,做好违章人员的再培训工作。通过嘉奖通知单的形式,及时对安全、文明生产中的好人好事进行嘉奖。

监督输煤项目部内部严格管理,建立健全各项内部制度,对发生的所有异常事件按照不安全事件进行分析,严格落实责任追究制度,并认真执行防范措施执行到位的落地生根,春检期间输煤项目部内部发生考核3090元,奖励650元,奖惩全部落实到个人,树立了安全管理的正能量;燃料部上半年共查处各类违章20余次,处罚给各类违章共计3550元,有力地打击现场违章的嚣张气焰,基本杜绝严重违章行为的发生,达到了预期效果,我们将继续发扬下去,将严反三违活动认真贯彻到全年的工作中去。

四、扎实做好各类安全检查和隐患排查治理工作。

按照公司的统一部署,扎实开展好春季安全大检查。春检期间共发现各类问题50项,整改完成39项,未整改11项已按照“五定”原则列整改计划落实整改。认真开展每月的隐患排查治理工作,上半共消除a皮带电动滚筒, #2卸船机#2小车上导轮轴承损坏,斗轮机斗轮头部分料斗螺栓松动等设备隐患各类隐患10条,有效地夯实安全生产基础。

五、深入开展本安体系建设。

自觉按照本安体系的要求,开展日常各项管理工作。对照本安体系标准,促成项目部提出了自己的安全管理理念 :“生产再忙,安全不忘”,成为全体员工共同遵守的安全行为准则。

完善了项目部安全监督网,规范了项目部班组安全活动,使安全活动成为提高员工安全意识和安全技能良好的平台。

六、存在的问题。

1、违章现象仍未杜绝;

2、“三票”执行仍然存在不规范的现象;

3、风险预控能力还有待进一步加强;

七、下一步工作安排。

1、按照公司统一部署开展好“安全生产月”、“迎峰度夏”、“秋季安全大检查”、“迎峰度冬”等安全例行工作。

2、对照本安体系标准不断提高燃料部、项目部安全管理水平。

3、持续做好安全教育培训基础工作,不断提高项目部各级人员安全意识和技能。

4、持续做好风险预控工作,确保文明生产整治安全,确保新增斗轮机安装、老斗轮机改造等重点项目安全。

5、通过处罚和培训并重的方式,不断提高“三票”合格率,减少作业现场的违章现象。

6、利用日常培训时间,加强sep评估方法的学习,提高风险评估能力,在现场执行中认真对待,做到一丝不苟的落地生根。

燃料部2023年上半年安全工作总结

2014年上半年,在公司领导的正确领导下,在各有关部门的大力协作下,燃料部 输煤项目部全体员工凝心聚力,从基础工作抓起 从细节工作做起,一点一滴筑牢安全生产防线,彻底扭转了输煤系统安全生产不利局面。截至6月中旬,输煤系统未发生公司考核的异常及以上的不安全事件,安全生产形势基本稳定。一 狠抓安全教育培...

燃料部2023年上半年培训工作小结

2014年,燃料部结合公司管理要求和 双提升 工作安排,注重员工综合素质的提升及技术的锤炼,在入厂煤验收采样 制样 化验工作方面加大培训力度,积累了一定的经验,取得了一定的成绩。通过扎实的部门培训及每位员工的精心准备,截止目前,已有7人顺利取得国电电力采制化上岗证书,采制化持证上岗率已从年初的40 ...

2023年安全保卫部工作总结 上半年

哈尔滨银行鹤岗分行安全保卫部。2012年半年工作总结。鹤岗分行安全保卫部自成立以来,在行领导的大力支持与关怀指导下,在其他部门的配合下,经过全体员工的努力,团结协作,任劳任怨,圆满地完成分行各项安全保卫和科技工作,以及部门所承担的日常工作和一些临时性任务,部门的工作取得了一定的成绩,现将2012年上...