2023年度第二学期学校教学工作计划

发布 2020-05-14 15:14:28 阅读 2556

一、指导思想。

以***理论和“****”重要思想为纲领,依法办学,执教为民,以改革和进展统揽全局,深化课改,丰厚内涵,以全面提高教学质量为核心,规范治理,强化研究,高举教育现代化旗帜,立脚高起点,明确新目标,创建新这点,开创新局面,全力以赴,扎实工作,努力提高办学水平。

二、具体工作。

(一)加强师德建设,全面提高师表形象。

打造过硬的教师队伍放在学校各工作的岗位,这是学校工作立于别败之地的保证。今年我们将组织开展以“内强素养,外塑形象”为主题的系列教育活动,全面实施“师表工程”,使师德教育序列化、制度化。切实加强学校师德队伍建设,全面提升教师形象。

组织教师以学习教育理论为全然,以遵守《中小学教师职业街道规范》为基础,以弘扬中华民族传统美德,培养教师具有奉献意识,创新意识,团结合作和谐进展意识为重点,开展序列化教育。坚持政治学习制度,实施每学期一次师德心得体味交流制度,实行教师职业道德定期考核制度。从本学期开始,关于教师的师德考核。

我们将吸纳学生及家长参与考评,并把考核结果进行通报,实行师德考核一票否决制,每学年评选一次师德标兵,并予以奖励。

“一切为了孩子,把孩子培养成为合格的小公民”应成为我们每一位教师的座右铭。我们教师要坚固树立“转变一学困生比培养一具尖子生更重要”的教学理念,真正做到对学生负责、对家长负责、对社会负责,树立自身良好的教师形象。

(二)把握学校内涵建设,实现教学质量和办学效益的新跨越。

一是要进一步增强德育工作的主动性,针对性和有效性,学校的工作必须把握一具主题,算是以德育人。全面贯彻《中小学德育规程》,进一步端正教育方向,明确教育思想,全面推进素养教育,切实加强对学生的思想政治教育,品德教育,遵纪守法教育,实行治理制度化和规范,为创建德育治理特色而努力。

1、加强德育工作领导。学校德育工作领导及少先队核心组要保障德育工作的领导作用。

2、加强班主任队伍建设。坚持班主任培训和德育共各专题研究。特别加强德育整体改革的研究。

抓好班校会,降实班主任教师岗位职责。定期组织班主任工作汇报。交流及专题报告会活动。

参观学习等,提高班主任的素养,特别要帮助教师树立正确的教育价值观,质量观和人才观。加强自身的街道情感修养,反对体罚和变相体罚学生,对学生教育要有耐心、爱心和恒心,提高师德形象。

3、创设规范的育人环境。

(1)强化校风、班风、队风、学风,强化学生行为规范教育,日常行为规范要入耳入脑,体如今行动上。切实抓好班级治理。要结合自己班级的实际制订班规(第三周交学校),要求明确,措施得力,要充分发挥班、队干部的群体作用(定好班队干部会议制度),利用他们的积极的心理倾向引导他们自己治理自己,自己教育自己,提高教育的实效性。

(2)加强健全学校、社会、家庭的联系与结合络教育,形成德育教育实力,预备于12周进行家长开放日活动,让家长了解学校教学、教育工作事情。

(3)积极构建学校育人环境,增强环境的文化因素和育人的感染力。每班每月定期出一期板报(内容包括安全、卫生、学习,周围的好人好事等),各室场文化氛围要浓,布置要规范。学校橱窗要成为学校文化宣传的阵地。

要大力宣传“文明的好教师、好青年”,以周围的模范激励老师和同学们。

(4)重视全员治理育人。全体教职工要树立全员德育意识,树立教师育人、治理育人、服务育人、环境育人意识,把德育工作贯通到学校教育全过程,做到课堂咨询题科任教师治理,班级事班主任治理,遇到咨询题人人主动治理。倾向性咨询题全校齐抓共管,把学生的工作做好、管好。

(5)采取措施积极抓好学困生转化工作。学困生起点低,素养别是很高,要予以充分认识,仔细分析,寻出症结,对症下药。我们教育学困生要注重他的个性心理和品德的差异性,既要以理服人,又要以情感人。

要满腔热情关怀学生,对有缺点毛病的学生更要施以教育和关爱,鼓舞他们改正,健康成长。

二是要致力于提高课堂教学效益。

1、强化教学工作的治理力度,强调教学治理层次性。教导处科级组要层级负责,强化教学规程,学校规程的实施。要紧教导处,科级组制订的教学目标制度要求仔细降实实施。

2、强化教学基础治理,加强级科组建设。课堂教学改革的实效怎么,说到底实际上是降实到每一位教师身上。降实到每一天的教学工作之中,降实到每堂课教学之中。

为此,本年度我们把加强级科组,强化教学基础治理作为提高教师群体素养,推动课堂教育整体优化的重要手段。级科组长要切实抓好级科教师的备课工作,每二周要进行备课工作检查,每学期要评选较好备课案例,并予以奖励,加强推门听课“活动”的降实。

3、强化校本研究,引导教师自主意识,提高理论学习实效。加强学习,改变观念是推进课程改革的首要任务。但是别同的学习方式会取得别同的学习效果。

在过去的意念别十分明显。所以,本学年度我们要让教师群体成为学习型的组织。要求50周岁以下的教师必须作好学习摘记,写清期刊、时刻等。

并联系实际写读后感。倡导教师撰写教学案例,并把这作为学校最基本的教研活动在学校内设素养教育论坛。安排老师轮流主说,主说内容来自于教师自己的课堂教学等。

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