庆西作业区hse管理制度。
第二采油厂庆西作业区。
二00八年一月。
全区设作业区、井区两级hse管理组织机构；设作业区、井区、班站**hse专（兼）职监督员；设厂级、作业区（机关各组室、井区）两级hse联络员。
管理机构设置。
作业区机关。
作业区机关设质量健康安全环境（hse）领导小组，内设领导小组组长、领导小组副组长、领导小组组员，领导小组成员，下设领导小组qshe办公室。
庆西作业区质量健康安全环境（防火）领导小组。
领导小组组长：由作业区经理担任。
领导小组副组长：由作业区hse主管经理担任。
领导小组组员：由作业区书记、其他副职经理担任。
领导小组成员：由机关组室长、机关各管理岗位的管理人员、井区长和hse监督员担任。
质量健康安全环境（hse）领导小组下设hse办公室。
区属各井区。
井区设hse小组1个，设hse井区兼职监督员1名、组长由井区长担任，副组长由井区hse兼职监督员担任，组员由副井区长、技术员、井区经营员、后勤管理员担任、井区所属班站的班站长、大班班长等担任。
站库设hse活动小组，组长由班站长担任，组员由班站所有成员组成。
监督、联络机构。
作业区设专职hse监督员为李金龙；
作业区设井下作业现场专职监督员为朱治忠；
各井区兼职hse监督员为各井区副井区长；
各井区设井下作业现场兼职监督员1名；
班、站兼职hse监督员为各班、站长。
全区分厂级和作业区（机关各组室、井区）两级设立hse联络员。作业区hse领导小组组长、副组长是厂级联络员，作业区机关各组室长是本组室管理业务范围内的作业区级hse联络员。
贯彻执行国家和上级部门有关质量健康安全环境的法律、法规、方针、决策和制度、规定；
制定作业区hse管理工作目标，明确作业区的工作方向；
结合hse管理体系要求，开展hse管理评审，实现对全区质量健康安全环境管理体系的评价和持续改进；
定期召开hse领导小组会议，听取阶段性质量健康安全环境工作情况报告，确定实施作业区质量健康安全环境阶段性重点工作，解决制定质量健康安全环境管理工作中存在的重大疑难问题及防范措施；
提供人、财、物等资源，确保质量健康安全环境管理体系得到有效运行和持续改进；
监督员工健康监护及作业场所卫生检测计划的实施、防暑降温物品、用具发放和有毒有害作业场所人员健康防护措施的落实；
监督重点要害部位安全承包人职责落实情况。
监督作业区各类应急预案的编制、应急组织机构的建立，应急器材物资的储备和应急响应的履**况。
监督安全技术措施费用的使用及重大风险源、隐患的削减和控制。
⑴hse领导小组组长职责。
负责批准、发布hse体系文件及质量健康安全环境管理方案，公布各区属单位hse业绩表现，推进重大纠正预防措施的实施。
负责贯彻执行国家和上级部门有关质量健康安全环境的法律、法规、方针、决策和制度、规定，并解决与之相关的重大问题；
向全区传达满足员工、社会及相关方要求的重要性，满足法律、法规要求的重要性。
负责保证hse管理体系建立、运行、持续改进所必须的组织机构和必要资源的配置。
负责任命hse领导小组副组长、并授权其负责建立、保持和不断完善hse管理体系。
⑵hse领导小组副组长职责。
负责按照第二采油厂hse管理体系，建立、实施、保持和改进作业区qshe管理体系，对需修改、完善的hse管理制度、hse体系文件进行审核；
负责安排hse总体计划，协调各组室工作，经常听取hse主管职能组室的工作汇报，对发现的问题及时予以协调解决和决策，并定期向最高管理者汇报hse的绩效，并提出改进意见；
负责与质量健康安全环境管理体系有关事宜的外部沟通、联络和组织领导工作；
负责严重不合格的处置，对全区实施纠正、预防措施等质量健康安全环境改进活动的有效性负责；
负责本单位环境污染纠纷和一般事故的处理，有效控制排污费用的发生。
⑶组员党支部书记hse管理职责。
抓好与企业生产经营活动、产品、服务有关的法律、法规及其它要求的宣传，不断提高员工的质量、安全、健康、环保意识，对贯彻执行法律、法规及其它要求起保证监督作用；
协助hse领导小组组长总结推广hse管理经验，把hse管理工作业绩作为干部考核和工作评先选优的重要内容；
参与hse管理决策，支持作业区其他领导关于hse管理体系的考核奖惩工作等；
督促主管组室hse相关工作的开展与实施；
做好与企地之间hse相关工作的协调沟通。
⑷组员经营副经理hse管理职责。
负责分管业务范围内的质量健康安全环境，并组织完成各项指标任务，决策分管业务范围内与hse管理相关的具体工作；
负责对作业区重大安全隐患的治理提供材料，疏通资金**渠道，全面支持现场安全隐患的治理工作；
在质量健康安全环境得到保证的前提下，策划和组织完成作业区各项生产经营任务；
督促主管组室hse相关工作的开展与实施；
⑸组员生产副经理hse管理职责。
研究解决分管业务范围内hse工作中的重大工艺技术问题，组织编制、审查、制定hse技术标准、hse技术操作规程，审查、审批hse技术措施等；
主持或参与审查生产性新、改、扩建工程项目和技术改造项目的方案设计、审查及工程竣工工艺安全验收；
推动分管业务内的hse科技进步，组织相应的hse科技攻关，推广应用hse新技术、新工艺和新产品。
负责员工工艺安全技术操作技能的不断提高。
督促主管组室hse相关工作的开展与实施；
⑹组员安全主管hse管理职责。
参与hse管理决策，支持作业区其他领导关于hse管理体系的考核奖惩工作等；
协助hse领导小组副组长总结推广hse管理经验，共同做好作业区hse体系建设、运行与维护工作；
协调各组室工作，经常听取hse主管职能组室的工作汇报，对发现的问题及时予以协调解决，并定期向hse领导小组副组长汇报hse相关工作的开展情况，并提出改进意见；
对生产过程、特种作业现场、生产要害部位进行现场安全监督；
督促主管组室hse相关工作的开展与实施；
⑴hse办公室职责。
质量：负责建立、健全我区hse组织机构，明确划分各组室、各级人员的管理职责、权限和相互关系；
负责制定作业区质量健康安全环境工作业绩考核办法，对作业区各单位质量健康安全环境工作进行考核、评比；
负责对hse的日常工作进行监督、检查、组织协调，对hse相关信息进行收集、储存、处理、反馈，监督有关组室和单位做好质量健康安全环境设备的安装、使用、维修工作；
参与开发、改进质量健康安全环境管理体系文件，并监督其运行水平，定期评审，持续改进；
负责按规定建立并管理本办公室质量健康安全环境管理的有关记录；
负责本岗位不符合的纠正与预防措施的制订和实施；
健康：协助职业危害场所监测部门的监测工作，并将监测结果及时反馈各井区、班站；
负责发放保健费用、防暑降温费；
监督后勤管理岗对作业区、井区食堂的管理；
组织本办公室员工体检，控制职业病发病率；
安全：配合培训岗做好员工质量健康安全环境相关知识的教育、培训工作，和新入厂、转岗员工的质量健康安全环境知识培训、教育；
负责质量健康安全环境管理过程中的监测与监控工作；
对生产运行环境中存在的油、气等介质进行检测并将结果告知员工，同时制定消减和控制措施；
定期开展hse检查，及时采取纠正措施、预防措施、消除影响hse管理目标的隐患和问题；
负责落实特种作业的审批程序，并进行过程监控；
负责本单位hse风险管理工作；
负责对储罐、压力容器等已经定性的重大危险源进行动态监控，确保运行正常；
负责对各类检查中发现的质量健康安全环境隐患和问题进行及时整改的监督，防止事故发生；
参与事故调查、处理、统计上报，寻找事故原因，进行事故责任鉴定，提出现责任追究意见；
负责本单位质量健康安全环境风险管理，组织全员开展危害因素与环境因素识别活动，将风险评价的结果告知全员并制定削减与控制措施；
督促各井区、班站、生产要害部位做好消防设备、器材配置的检查、维护保养工作；
管理制度绩效管理制度
绩效管理制度。第一章总则。第一条依据 员工绩效管理制度 制定本办法。第二条强化员工以责任结果为导向的价值评价体系，不断提高人均效益和增强工厂的整体核心竞争力。第三条各级管理人员通过绩效管理三个阶段的实施，确保部门工作不漏项，事事有人管，人人都管事，管事凭效果，管人凭考核。第四条本制度适用于基层专业及...
管理制度 宿舍安全管理制度
宿舍安全管理制度。为规范学生日常安全管理工作，制定以下管理制度 1 沟通制度。生活老师每天与班主任 定期与家长取得联系，随时掌握学生的思想变化，及时准确地做好有问题学生的思想工作。2 分析制度。生活处每月召开一次安全管理分析会，对宿舍用电 用水 床铺设施 重点人 重点部位及时分析，制定整改措施，做到...
安全管理制度公司管理制度
安全管理制度。一 目的。为加强公司的规范化经营管理，使工作有所遵循，提高工作效率促进双赢特。制定本办法。适用范围 本规定适用在公司里的所有在职人员，均依本办法规定参考办理。二 安全管理的规范要求。第一条 每位员工必须树立 安全第一，预防为主 的方针，在各自的岗位上，落实好安全责任制，所有员工必须按照...