安全生产管理规章制度

● 总则 2

安全生产教育培训制度 2

安全生产检查及事故隐患排查整改制度 3

防护用品的发放使用管理制度 3

安全技术措施制度 4

施工现场消防管理制度 4

安全生产例会制度 5

文明施工环境保护管理制度 6

易燃易爆、有毒物品管理制度 8

安全生产奖惩制度 9

班组安全活动制度 10

安全技术交底制度 13

特种作业人员安全管理制度 13

安全生产投入保障制度 13

职业卫生管理制度 14

污染物控制管理制度 14

重大危险源监控监测管理制度 14

安全设施、设备管理和维修保养制度 16

岗位标准化操作制度 16

应急准备与响应制度 17

安全生产、文明施工管理目标、指标及管理制度 17

安全生产机构人员管理制度 18

安全生产管理体系图 19

第一条：为进一步加强企业的安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和群防群治的制度，认真贯彻落实《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《中华人民共和国建筑法》,《河北省安全生产条例》，保障员工在生产过程中的安全与健康 , 依据国家有关法律、法规和标准 , 制定本制度。

第二条：公司法定代表人是企业安全生产的第一责任人 , 对公司的安全生产负全面责任，主管安全生产的负责人是安全生产直接责任人，对安全生产工作负直接领导责任，其他负责人在其分管工作涉及安全生产内容的，承担相应领导责任。项目经理是本项目的安全生产第一责任人 , 对项目施工中贯彻落实安全生产法律法规、标准负全面责任。

第三条：集团公司成立安全生产委员会，领导和协调公司安全生产工作。各分公司（厂）项目部（车间）建立安全生产管理保证体系，受安全生产委员会和安全生产委员会分会的统一领导。

第四条：各级领导必须认真贯彻安全生产责任制度，在布置、检查、总结、评比生产的同时，布置、检查、总结、评比安全生产工作，严格管理，保证安全生产工作顺利进行。

第五条：各级工会组织和全体员工，有权监督各级各部门对本制度的贯彻执行。

第一条：集团公司依照国家和本省、本行业规定对职工进行安全教育，新入厂工人**教育、变换工种教育、特殊工种人员的培训教育，采用新工艺、新技术、新设备时进行的教育、施工现场周一教育、节假日前后的法纪教育，坚持先培训，后上岗制度。

第二条：新入厂工人的**安全教育由人力资源管理部门和安全管理部门负责，即一级安全教育由公司负责，主要包括：国家和地方、行业有关安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度和劳动纪律、员工的安全生产权利和义务、事故案例等，培训时间不得少于15学时。

二级教育由项目部负责，主要包括：现场环境、工程特点和可能存在的不安全因素等，所从事工种安全职责、操作技能、自救互救、急救方法、个人防护用品的使用和维护、本项目的安全生产状况和应注意安全事项，培训时间不得少于15学时。**教育由班组长负责，主要包括：

本工种的安全操作规程及安全技术操作规程、劳动纪律、安全保护、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项、岗位责任制等，培训时间不得少于20学时。

第三条：安全教育应做好记录 , 并逐人填写“**教育登记表”。

第四条：特殊工种的教育和培训 , 除接受一般安全教育外 , 还必须进行专门的安全操作技术教育培训 , 由集团公司统一组织。

第五条：采用新工艺、新设备、新材料施工时 , 必须进行有针对性的技术培训和安全教育 , 调换工种人员及间断工作连续 6 个月以上人员重新上岗 , 必须重新进行安全教育。

第六条：企业法人，主管生产的副总经理、项目经理、每年必须接受上级组织的安全管理培训 ,取得安全生产考核合格证，持证上岗。

第七条：周一为综合教育日，各项目要结合本周施工项目做好员工的安全教育活动，并做好记录。

第一条：集团公司两个月组织由安全管理部、工程部、经营开发部、政工部对施工现场的安全生产文明施工情况进行一次全面检查，重点检查安全生产责任制度及安全管理制度的执**况、危险源监控情况、防护设施的完好情况、设备防护装置的维护保养情况、文明施工、环境条件、特种作业人员持证上岗情况、消防设施防护用品操作规程执行及使用情况，检查中发现问题和事故隐患按“三定”原则做到定人员、定时间、定措施进行整改，填写《事故隐患整改通知书》，并进行复查。写出检查分析、总结并发通报。

专职安全管理人员要经常深入工地，不定期有重点地进行检查，及时向领导反映安全生产文明施工情况 , 督促解决存在的问题。

第二条：公司每月组织对本单位的安全生产工作进行一次全面检查 , 发现问题及时处理 , 并写出检查总结报集团公司安全管理部。同时要认真做好雨季和冬期的季节性检查施工队伍安全生产和特种作业人员持证上岗情况的检查，要重点对规章制度落实、防护用品的使用以及生产过程中的操作情况和重点单位如施工用电、脚手架、机械设备、基坑支护进行检查。

第三条：施工现场要在工地安全生产领导小组领导下，由项目经理组织每旬对现场的安合生产情况进行一次全面检查，并将检查出的问题定人、定时、定措施进行整改。工地无力解决的问题要尽快逐级反映 ,一直到问题得到解决。

第四条：项目部实行日检查，发现问题及时向领导汇报，并做好记录。

第五条：生产班组实行班前检查，由班长和兼职安全巡视员负责组织对所有的机具、设备、防护用品及作业环境进行检查，对查出的问题 ,要立即采取措施，加以解决，确保安全后方可生产。

第一条：认真贯彻执行国家有关加强防护用品购置保管工作的有关规定，所购置的防护用品制造厂名称、商标、型号、制造年月、生产合格证和检验证、生产许可证编号等必须齐全，经验收后方可使用。

第二条：安全防护用品包括安全帽、安全带、安全网、安全绳及其它个人防护用品。

第三条：发放的劳动防护用品必须要有发放记录和台帐。

第四条：认真执行国家有关防护用品的检验检测标准，对到期的防护用品必须进行检测，检测不合格的必须马上更换。

第五条：职工应正确使用个人的劳动防护用品，对违规使用的要予以纠正。

第六条：所有应发放的劳动防护用品，不得以现金或其它方式替代。

第七条：所有安全防护用品在使用前要认真进行检查，发现有裂缝、断股、破损、老化等，要立即停止使用，并上报有关人员和部门。

第八条：集团公司每两月、项目部每旬对防护用品使用情况检查一次。

第一条：为不断提高集团公司安全技术管理水平，改善劳动条件，有效预防安全事故，消除职业病和职业中毒危害，保护职工在生产过程中的安全与健康，确保安全技术措施费的有效使用制定本制度。

第二条：对于特殊作业过程的施工方案，须经专家论证后报上级主管部门审核，方可施工。对可能影响公共安全和周围居民正常生活的，应做好宣传工作并采取可靠的安全防护措施。

第三条：施工组织设计或施工方案中，必须编制安全技术措施。

第四条：对于专业性较强的工程项目，如：土方工程、基坑支护、模板工程、脚手架工程、施工用电、物料提升机、外用电梯、塔式起重机、起重吊装等必须单独编制专项施工方案，集团公司总工程师、总监理工程师审核签字后实施，现场专职安全管理人员现场监督。

第五条：对于结构复杂，作业危险性大，特殊性较强的工程，如：50 米以上高度脚手架等除有专项方案外，还应有设计计算及详图。

第六条：施工现场的施工负责人在分项工程施工前必须向分项作业人做出书面安全技术交底，经交底人和接收人签字后，各持一份。安全员依照安全技术交底内容检查落实情况，交底内容要全面，有针对性和可操作性。

第七条：施工现场架体、设备安装完毕后，必须由项目经理、技术负责人组织项目安全员、施工安装负责人共同验收，确认符合标准规范要求后，填写验收单（内容要量化），履行签字手续（对存在的问题必须进行整改，重新验收）后方可投入使用。

第一条：施工现场应当建立消防安全责任制，设立消防领导小组，确定消防安全负责人。制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程，设置消防安全通道、消防水源，配备灭火设施和消防器材，并在现场入口处设置明显标志。

第二条：公司消防器材、设备统一购置管理，按现场临建面积每80㎡配备一具8kg灭火器，每个防火重点部位如配电室、仓库、食堂、木工作业场地等各配备两具8kg灭火器，保证每个施工现场重点部位和生产重要环节必须具有足够的消防器材。

第三条：消防器材由专(兼)职消防员负责检查保养，更换药品。保证消防器材保持完好性能。

第四条：消防器材不能挪作他用，违者视情节给予批评教育和按《中华人民共和国治安管理处罚法》给予处罚。

第五条：项目经理是消防安全管理的第一责任人，要将防火工作列入施工(生产)管理计划。

第六条：经常对职工进行防火教育。施工现场、作业场所禁止吸烟，吸烟要到吸烟室。违者视情节给予批评教育或经济处罚。

第七条：对于3om以上高层建筑物施工，要随层做消防水源管道，用内径50mm主管，设加压泵 ,每层留有消防水源接口，加压泵必须单独敷设电源。

第八条：电气焊割作业 , 必须严格遵守操作规程和工作完毕清理现场可燃物品，在高处焊割时除清理现场外，要选派责任心强的人进行现场防火监护。

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