安全生产检查制度

**公司安全生产检查制度。

第一章总则。

第一条为了贯彻落实“安全第。

一、预防为主”安全生产方针，及时发现、消除或控制生产过程中的危险因素和管理漏洞，规范安全各级检查工作，强化各生产单位的安全管理意识，促进单位安全自主管理、自我约束和持续改进机制，落实安全生产责任，特制定本制度。

第二条主题内容与适用范围：本制度规定了**公司各专业部门、各分厂、分公司安全检查的界限与具体要求，适用于**公司各专业部门、各分厂、分公司进行安全检查。

第四条术语。

安全生产检查是企业根据生产特点，对劳动过程中的安全进行经常性的、突击性的或者专业性的检查活动。

第二章管理职责。

第五条安全部门：负责公司现场安全动态、专项安全工作的监督检查，负责公司吊具及安全综合检查与评价。

第六条设备部门：负责公司机械设备、工业建筑、电气、能源动力、起重设备、特种设备的安全检查。

第七条生产部门：负责公司生产组织、铁路运输的安全检查。

第八条 **部：负责公司消防、交通、防盗工作的安全检查。

第九条各车间：负责各生产岗位日常安全检查。

第三章管理内容与要求。

第十条安全检查工作中的相关界限。

一）专业安全检查与安全部门监督检查。按照“谁主管、谁负责”的原则，专业部门抓主管业务的同时，应同时实施包括安全检查的工作。安全部门的监督检查不代替专业安全检查工作。

二）综合评价与日常检查。按照公司要求，由安全部门定期组织实施的安全综合评价，公司一年四个周期，评价检查采样工作不代替日常安全部门监督和各部门检查工作。

三）公司与车间的日常检查。按照各单位实际，公司各部门和各车间对生产现场人、机、环各方面安全的直接控制和管理，在明确集散、交叉或关联内容的同时，公司应明确日常检查的工作界限，不能也不得规定工段或部门笼统地负责现场所有检查工作。

四）分厂与班组及岗位人员的日常检查。按照职责与权限，分厂应依据安全生产责任制，明确分厂领导、分厂管理人员、班组长及岗位人员日常检查的工作界限，不能也不得规定班组或岗位人员笼统的负责现场所有检查工作。

第十一条安全检查形式。

一） *公司安全大检查。

二） *公司安全评价性检查。

三）中层干部安全上岗检查。

四）专业安全检查。

五）分厂、分公司安全检查。

六）班组、岗位安全检查。

第十二条安全检查要求。

一）各单位应制定本单位安全检查的实施细则和相应核查与考核办法，确保安全检查工作制度化、规范化，确保安全检查工作力度和实效性。

二）上级安全主管部门、**公司检查出的各类事故隐患、违章及管理问题，要向被检查单位进行通报。较大隐患应下达“隐患整改通知书”，指定责任单位如期整改。

三）各级各部门必须完善具体的安全检查标准，依据安全检查标准进行检查，以保证检查的准确性与检查质量。

四）各级各部门实施的安全检查必须制订和使用《安全检查表》，以达到工作目的，防止随意性；保留工作记载，便于监督考核。

五）班组各岗位日常安全检查记录，各单位应规定统一载体与要求，在真实有效、便于操作、可供查阅的原则下，在岗位点检表、检查表或班组安全活动卡上填写。

六）各类安全检查必须形成闭环管理，即：检查之前有安排--查出问题有通报--问题整改(处理)有反馈--整改情况（效果）有核查，持续改进检查工作。

七）各被检单位、部门和个人，必须配合安全检查，提供真实资料，听取检查意见和建议。对检查人员的工作意见，应按组织程序反映。

八）各单位为专业技术性的安全检查须配备必要的检测工具，以量化检查结果。配备的专业检查工具，日常管理必须责任到人，定期校验。

第四章检查与考核。

第十三条本制度由安全部门负责检查与考核，用人单位执行。

第十四条执行《**公司安全生产奖惩制度》。

第十五条本制度由**公司安全部门起草和解释，并负责归口管理。

2011年7月。