2024年安全生产工作总结

发布 2020-05-04 06:00:28 阅读 1607

2024年,我们在公司领导的科学管理下,全面贯彻落实****生产的法律法规及公司各项安全生产规章制度,牢固树立“以人为本”的安全工作理念,坚持“安全第一,预防为主”的方针,组织开展安全生产大检查,完善安全生产管理体系,强化安全生产基础建设,建立健全安全生产责任制,较好地完成了公司下达的“重大安全事故为零”的目标,促进了公司生产经营的平稳运行。现将2024年安全生产工作情况总结如下:

一、建立安全生产责任制,层层逐级签订责任状。

年初,公司总经理与各部门签订了安全生产责任书,进一步明确了部门一把手全面负责的安全生产管理机制;各部门也结合实际情况,将安全生产责任层层分解,逐级量化到班组等各个岗位,具体责任落实到人。我们通过层层签订目标管理责任书,为年度安全生产指标和事故隐患排查工作的圆满完成奠定了基础。

二、建立完善安全规章制度,提高岗位操作安全技术水平。

日常安全管理工作**现的问题,我们都是认真研究加以解决,并结合实际情况,制定出台相应的安全管理规章制度,规定了岗位工作内容和具体要求,进一步实现了安全生产规范化管理。为防止生产过程中,操作人员出现违章操作,或误操作给生产安全带来的危险因素,我们根据实际生产工艺运行指标,修订完善了岗位安全技术操作规程,规范岗位人员的操作程序。

三、加强宣传教育和培训,提高全员安全意识和防范事故能力。

我们采取了多种形式,开展了丰富多彩的安全生产宣传教育活动。我们邀请了安监办、消防队和交警队的工作人员来我公司进行生产安全、消防安全和交通安全知识讲课,受训人员达450人。我们还采取黑板报和安全知识竞赛等方式,大力宣传国家有关安全生产的法律法规。

新进员工全部进行严格培训并考试合格后才准予上岗,切实把好了新员工安全教育的关口。

2024年,我们共组织开展了12次安全教育活动,编制下发安全试卷800多份,组织安全知识竞赛一次,考试10次。通过开展一系列安全教育培训活动,极大地增强了员工的安全意识,提高了员工的安全素质,掌握了安全防护技能。

4、加强安全检查,积极整改事故隐患。

我们采取定期检查与抽查、部门自查与全厂集中检查相结合的方法,经常性地对公司生产现场、安全重点管理部位、电气设施等进行安全事故隐患排查。对于每次安全大检查中查出的问题,安全生产办公室下达安全隐患整改指令书到责任单位,并实行跟踪复查制,严格落实隐患整改责任和措施,能整改的必须在规定时间内立即整改。对整改单位未按照要求认真落实整改的,依据公司有关安全管理规章制度予以通报批评或经济处罚,确保把事故消灭在萌芽状态。

全年共整改安全隐患21项,真正做到了事故隐患不遗留、事故苗头不放过,消除了作业现场存在的不安全因素,切实保证了现场操作人员的人身安全和健康。

5、健全完善应急救援预案和体系,切实提高应急能力。

安全生产办公室按照上级安监部门文件精神的要求,加强了对重大危险源、重大事故隐患的登记、建档和监控工作,做到了资料齐全,档案规范。同时,进一步健全完善了公司安全生产应急管理机制,注重强化预防、准备、响应、恢复等应急管理环节,完善了应急救援体系。

在制定安全生产事故应急救援预案的基础上,为使应急救援预案更具操作性,我们进行了两次应急逃生和消防灭火演练,通过演练,锻炼了公司的应急救援队伍,提高了应急队员处置突发事故的能力,使公司应急管理水平有了较大的提升。

六、存在问题和不足之处。

兼职安全管理人员在安全技术知识掌握方面有所欠缺,在安全管理上存在不足。工作不够深入细致,监督检查还不很到位,没能及时发现和纠正员工存在的习惯性违章和经验主义错误。

2024年安全工作重点。

一、加强宣传、教育,为全年安全工作开好头,打好基础。安全管理工作重心下移,安全管理主要是对人员的管理,加强对基层班组与员工的安全教育培训。

二、做好防火工作,加强对发热设备,特种设备,配电房等的检查工作。

三、安全工作现场是关键。抓好各项安全大检查,加大检查和整改力度,充分发挥经济杠杆作用,做到:一般隐患不过夜,重复隐患不发生,重大隐患不拖延,狠抓隐患整改,不留死角,不断净化安全生产作业环境,确保员工在安全祥和的环境中工作。

四,“安全第。

一、预防为主、全员参加、综合治理”,是公司安全工作中心任务,因此安全工作一定要形成齐抓共管的局面,要认真细致的吸取教训总结经验,要以人为本首先是以人的生命为本,必须高度重视安全生产,切实把我公司安全生产工作抓细抓实抓好。

安全生产办公室。

2024年12月29日。

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