2023年度表彰大会考核奖励办法

发布 2020-02-02 23:19:28 阅读 1916

2023年度金湘水泥业务员考核奖励办法。

为答谢广大业务员所做的努力及贡献,表彰先进个人及团队,激励和促进来年销售局面的改善,特制定如下考核奖励办法:

第一条:奖励范围及原则。

以金湘水泥为主要销售品种,积极推广金湘品牌,有力的占领并巩固销售市场,遵守和配合公司相关销售政策,销售业绩突出,对金湘水泥事业不断壮大发展做出贡献的广大销售业务员(不含重点工程客户及其**商)。

奖励主要遵循以下几个原则:一是销售业绩,即销量;二是销售秩序及政策的遵守情况;三是综合考虑市场大小及难易程度;四是市场维护及品牌推广力度;五是单一金湘品种销售忠诚度。

第2条:奖项及奖品设置。

参照<<2023年销售奖励办法》方案,根据考核评比情况及附加满足情况,设置如下奖项:

第三条:考核依据。

第4条:获奖人员评定。

销售部于12月31日前对所有业务员进行初步评选后递交公司审核,由公司领导根据相关情况最终确定。

销售部。2023年元月。

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