工作总结。
2011年，在全体员工的共同努力下，在公司领导的全面支持和关心下，我们本着为客户服务的宗旨，围绕“凡经我手，必放光芒”的原则，通过扎实的努力，完成了2011年的基本工作。
回顾今年的工作，我找到了自己工作中的很多不足和问题，主要体现在以下几个方面：
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战，决心“再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新的局面，主要在“产品质量”和“执行力”方面有待于提高。
一．2011年工作开展不足的方面：
1.产品质量：2011的产品质量不稳定，甚至有几个大的客户投诉，主要原因是我们管理者没有做好，俗话说“没有不合格的员工，只有不合格的管理者”这句话说明我们管理者意识的重要性，基层管理人员就是车间生产的领头人，我们应该把产品质量当做一种责任和使命。。
2.人员管理：由于目前企业招工难，以至于我们招聘的员工大部分为周边的农村妇女，文化程度素质较低，加之我们在管理方面的不严谨，并且人员流失也较为严重，新一年我们主要做好对员工的留用和培训管理管理工作，主要体现在感情留人这一块，要有效地留住我们的新老员工，以便于更好的提高我们的产量，满足客户的交货期和公司的订单最大化。
3.成本管理：
4.安全管理：安全可以说是每个企业的重要方面之一，安全是效益，但我觉得我在这方面有很大的管理不到位的地方，特别是在安全知识的培训方面，没有让每个人都重视到安全这根弦，在人人心中都起到安全意识的重要，促进安全生产的工作我还需要再上一个台阶。
二．展望2011，我将从不足之处着手，做好各项工作，加强生产产量，质量，人员，成本，安全，研究和分析影响生产环节的各种因素，根据不同情况采取相应对策。
1. 质量管理：
1.1加强基层管理者的质量意识；
1.2做好新老员工培训，奠定良好基础，提高全员素质；
1.3加强质量方面的考核，提高管理人员和一线员工的重视程度；
1.4加强班前会对员工的质量意识灌输；
我相信产品质量是生产出来的，只要我们每一个员工都提高质量意识和重视程度，并付诸于生产操作的每一个环节中，产品质量将会稳步提高，以达倒满足客户要求得目的。
2.人员管理：
加强培训，提高员工责任意识和综合方面的素质，用心管理留住新老员工，稳定员工队伍和关键工序人员，以便为了公司以后的发展奠定基础。
3成本管理：
加强对车间歌原辅料，物料的领用和使用，并以合理的指标进行考核，做到真正的不浪费公司的每一分钱，并合理安排计划和烘道的利用，人员的配备，做到最佳的运转状态。
4.安全管理：
坚持安全第一，预防为主的方针加强对各工序的安全检查力度，对车间存在的设备隐患和员工的违章作业操作及时通报并限期整改，把事故消除在萌芽状态，消除安全隐患。加强对员工的培训学习，提高其安全意识，确保2012年的安全生产。
三．2012年度的工作目标：
1．员工效率提高5%，完成我值的产量最大化；
2.减少质量问题的发生，按照标准流程操作，有问题及时反映并立即整改，确保2012年的生产安全；
面对即将到来的2012年，我将投入最大的工作热情和信心，不断提高工作质量，抓好安全生产，全面完成公司交给的各项工作和任务，为公司带出一支全面的能吃苦耐劳的员工队伍，为企业的发展做以更大的努力！
2024年工作总结2024年工作总结
松溪县人力资源和社会保障局。2012年工作总结及2013年工作要点。一年来，我县人力资源和社会保障工作在县委 县 的正确领导和上级主管部门的指导下，按照 保就业 保民生 保基本，广覆盖 多层次 可持续 的要求，突出就业服务 社会保障 依 等工作重点，切实加强精神文明和机关效能建设，扎实开展党建 联创...
工作总结2024年工作总结
工作总结。劈棘斩刺树电仪雄风。尊敬的各位领导 评委 同事 大家下午好！2014年的年味尚存余温 元宵佳节伴随在银装素裹的冰天雪地 欢歌喜庆之时，我们迎来了公司对基层一年一度的考评 考核 总结，更是喜上加喜。总结过去 展望来年 改进作风 端正态度 为14年的60万吨甲醇圆满完成，开了个好兆头。为电仪车...
工作总结,2024年工作总结
篇一 小学四年级学期班主任个人工作总结。一 抓好学生思想工作，促成班级精神 做一个堂堂正正的人。是我一直都挂在嘴边的话，孩子们和特别熟悉，不管是考试还是平常作业学生们都能很自觉的独立完成。在生活中孩子没也是坦诚相待。另外我还结合语文课和思品课程加强学生的思想工作，例如语文课的乐园中的名言和课文中思想...