参观学习了汽车站其他收费站先进的管理观念，它们各有自己的优势，我们也应该对自己的工作进行不断的探索，发人深省这一次的学习让我感悟深刻。下面是带来自学的收费站对标参观学习心得体会。
;近日，我参加了分公司组织的收费站站长对标学习参观，亲眼见证了宁陕收费站、富平收费站、潼关收费站、兵马俑收费站先进的管理理念，总体感觉四家单位都有直属单位他们自己的优势，体现了各自对收费业务发展的探索投资业务实践，同时也对抓好马道收费站管理工作更加充满信心。
;我担任马道收费站有关负责人仅仅1个多月，自己真正感受到了岗位成长的必要性。以前作为旧式岗位人员，往往是按照领导的工作安排份内工作，但担任负责人后，管理、业务以及团队建设的压力一并袭来，特别希望想来学习交流的机会，能够向对标单位借鉴吸收先进的管理经验和方法。此次外出参观学习，对我无疑是一场及时雨。
;首先，我感到学习目标非常恰当，到哪家参观、学习哪些内容都在出发前已经定位。其次，外出参观12人的队伍行动整齐划一，让我感受到社团部署相当严密。第三是四家单位名称各有侧重，互补性很强，对我们的引导和教育非常全面、系统，也使我重新审视自己的工作，以及如何带好这支团队、高效推进站上的教育工作。
;马道收费站地处汉中市留坝县，萧何月下拉著韩信的典故就诞生在马道，如何将这个吸纳有用之才的经典故事融入到收费站的文化氛围打造和团队建设中，的确大有文章可做。目前，收费站90后员工占比达到90%以上，他们青春时尚，思维活跃，创新意识较强。同时，他们对自己的篮球发展又充满洋溢渴望，收费站应该用情感留住人，用事业激励人，用待遇吸引人，为他们学习成长和发展搭建良好的讲授平台，唯有如此，才能够为分公司收费事业带出优秀的团队。
;为落实下半年收费业务重点工作，马道收费站认真组织了收费销售业务“大学习、大研讨、大练兵”专项活动，大家对挖掘地域文化、提升分公司品牌形象方面进行了有益的**，都希望能够通过收费站这个平台宣传展示区域经典故事、人文地理及旅游民俗文化资源，通过服务提升和形象展示树立马道收费站业务推进的新形象，让过往的司乘人员能够感受到浓厚的当代人两汉文化和现代文明气息，为区域经典淳流传做出收费人自己应有的贡献。
;两天的努力学习参观虽然已经结束已经结束，但给我的干扰却是深远持久的。我要将自己记下的历练、感受到的亮点一一讲给身边的员工，引导大家对标先进，树立标杆。另外，还要融入到我的展现日常管理中，迅速优化管理模式，拓展管理思路，营造赶超先进、精诚履职的工作氛围，培育大家的责任担当和创新意识，高效推进堵漏增收和品牌创建，切实提升管理服务水平。
;立足消化吸收，立足学习成果转化，立足业务拓展，抓住机遇服务管理提升。今后，我将在下时分公司的正确领导之下，紧紧依托全站员工，夯实基础管理，抓好现场管理，为实现精细化、规范化管理，圆满完成年度年度最终目标任务做出不懈的努力。
收费站对标参观学习心得体会
参观学习了其他收费站先进的管理理念，它们各有自己的优势，我们也应该对自己的工作进行不断的探索，这一次的学习让我感悟深刻。下面是小编带来的收费站对标参观学习心得体会。近日，我参加了分公司组织的收费站站长对标学习参观，亲眼见证了宁陕收费站 富平收费站 潼关收费站 兵马俑收费站先进的管理理念，总体感觉四家...
高速收费站对标学习心得体会
篇一 为全面贯彻落实高管局 全面对标提升年 活动精神，涉县西收费站结合自身实际，学习借鉴典型经验，取长补短，促进运营管理水平更上新台阶。一是规范内业整理，提高管理水平。首先明确责任人，具体负责内业资料的管理工作，其次提升内业资料管理人员的职业素养和业务能力。为了全面对标永年站内业资料整理的规范化，涉...
高速收费站对标学习心得体会
篇一 为全面贯彻落实高管局 全面对标提升年 活动精神，涉县西收费站结合自身实际，学习借鉴典型经验，取长补短，促进运营管理水平更上新台阶。一是规范内业整理，提高管理水平。首先明确责任人，具体负责内业资料的管理工作，其次提升内业资料管理人员的职业素养和业务能力。为了全面对标永年站内业资料整理的规范化，涉...